Kỹ Thuật Công Trình Tân Khoa

Hà Nội

200 - 500 nhân viên

http://tankhoa.vn/category/t...

Môi trường

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Kỹ Thuật Công Trình Tân Khoa

Buôn bán/ Kinh doanh

8 đang tuyển

Hành chính

2 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

1 đang tuyển

Tài chính - Kế toán

1 đang tuyển

Nhân sự

1 đang tuyển

Marketing/ Truyền thông

1 đang tuyển

Du lịch, khách sạn

1 đang tuyển

Other

1 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

1 đang tuyển

Việc làm Kỹ Thuật Công Trình Tân Khoa

Cập nhật 27/11/2024 19:51

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Kễ Toán Ngân Hàng

Kỹ Thuật Công Trình Tân Khoa

17 việc làm 14 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: 9 - 11 triệu

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: Đang cập nhật

Hạn nộp hồ sơ: 07/12/2024

Hình thức: Toàn thời gian

Kinh nghiệm: Không yêu cầu

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Nhân viên kế toán

Ngành

Kế toán / Kiểm toán

Địa điểm làm việc

- Vinhomes green bay, số 7 đại lộ thăng long, Mễ trì,Hà Nội

- Việc làm Hà Nội

Mô tả công việc

- Lập các chứng từ thu, chi, UNT, UNC, séc, chứng từ ngân hàng

- Trực tiếp theo dõi, quản lý, hạch toán kế toán các giao dịch thu chi tiền mặt, tiền gửi ngân hàng của Công ty

- Theo dõi trực tiếp giao dịch với ngân hàng và các tổ chức tín dụng,

- Hạch toán các nghiệp vụ kế toán tiền mặt, tiền gửi ngân hàng do mình đảm nhận trên phần mềm kế toán

- Kiểm tra, sắp xếp và lưu trữ toàn bộ chứng từ liên quan đến phần ngân hàng của Công ty;

- Lập hồ sơ vay vốn, giải ngân, giải chấp hồ sơ vay vốn, giải trình hồ sơ tín dụng cho Khách hàng, ngân hàng.

- Chuẩn bị hồ sơ để phát hành các loại thư bảo lãnh dự thầu, bảo lãnh thanh toán, bảo lãnh nhận hàng, bảo lãnh bảo hành... cho khách hàng

- Kiểm tra, tiếp nhận thư bảo lãnh các loại từ đối tác

- Theo dõi, cập nhật tình trạng các loại bảo lãnh để tiến hành các bước tiếp theo ( gia hạn thư, yêu cầu giải tỏa khoản ký quỹ...)

- Các công việc khác liên quan đến kế toán theo sự phân công của phòng.

- Lập kế hoạch công việc từng ngày, tuần, tháng, quý, năm của cá nhân. Báo cáo công việc hàng ngày cho trưởng phòng Kế toán

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học các ngành Kế toán, Tài chính.

- Ít nhất 2 năm kinh nghiệm kế toán ngân hàng

- Thành thạo word, excel; Phần mềm kế toán Misa

- Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ, nhiệt tình, năng động, có trách nhiệm trong công việc.

- Kỹ năng lập kế hoạch, làm việc nhóm.

Quyền lợi được hưởng

- Mức thu nhập: Từ 9-11 triệu tùy theo năng lực

- Phụ cấp ăn ca tại công ty (40k/ngày), phụ cấp gửi xe (3k/ngày).

- Phụ cấp xăng xe 500k/ tháng

- Được trang bị đầy đủ các thiết bị phục vụ công việc: Máy tính, bàn làm việc, điện thoại.

- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo luật LĐ sau khi ký HĐLĐ chính thức (Thời gian thử việc: 02 tháng).

- Được thưởng theo quý/năm dựa trên năng lực và thành tích công việc.

- Được hưởng các chế độ đào tạo: Hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001, sản phẩm và dịch vụ của Công ty và những kỹ năng liên quan khác.

- Được đào tạo nâng cao chuyên môn khi có yêu cầu.

Khu vực

Hưng Yên - Việc làm tại Hưng Yên

Báo cáo

Kỹ Thuật Công Trình Tân Khoa Xem trang công ty

Quy mô:

200 - 500 nhân viên

Địa điểm:

Công ty TNHH Kỹ thuật Công trình Tân Khoa thành lập năm 2013, là đơn vị tổng thầu các công trình bảo vệ môi trường với quy mô lớn. Công ty chuyên nghiên cứu, phát triển, thiết kế, chế tạo, lắp đặt, chạy thử, vận hành các công trình phòng chống ô nhiễm không khí, các công trình xử lý nước, công trình hệ thống băng tải. Trên cơ sở hợp tác với các viện thiết kế quy mô lớn của Trung Quốc, áp dụng công nghệ tiên tiến hàng đầu thế giới, kết hợp với đội ngũ thiết kế ưu tú của công ty tại Việt Nam, Tân Khoa đang trên đà phát triển nhanh chóng, gặt hái được những thành tựu đáng tự hào tại thị trường Việt Nam.

Tân Khoa hiện có tổng số hơn 120 cán bộ công nhân viên. Ban lãnh đạo Tân Khoa luôn chú trọng việc đầu tư vào giá trị con người, tạo những điều kiện thuận lợi nhất và xây dựng lộ trình công danh rõ ràng giúp cho nhân viên phát huy tối đa tiềm năng của bản thân, đạt được những thành quả xứng đáng với năng lực. Tại Tân Khoa, chúng ta sẽ:

Cùng nhau nỗ lực – kiến tạo thành công:
- Ở Tân Khoa, mỗi cá nhân đều là 1 mảnh ghép quan trọng
- Khuyến khích nhân viên chủ động nêu lên quan điểm, ý kiến cá nhân
- Khuyến khích sự tự quản lý, làm chủ dự án và công việc của bản thân

Xem thêm