Việc làm Kyocera

Cập nhật 19/06/2024 16:00
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty TNHH Kyocera Việt Nam
Nhân viên mua hàng (Quận Tân Phú)
Kyocera 5.0★
1 đánh giá 18 việc làm 15 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: 9 - 13 triệu
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 25/12/2023
Hạn nộp hồ sơ: 21/10/2024
Hình thức: FULL_TIME
Kinh nghiệm: 1 - 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Tân Phú

Chi tiết công việc

MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Lập kế hoạch mua hàng
  • Thường xuyên phối hợp với bộ phận nghiên cứu của phòng RD để nghiên cứu giá cả hàng hóa/vật tư
  • Cập nhật biến động về giá và báo cáo cho team Bếp.
  • Liên hệ với nhà cung cấp để cập nhật tình hình giá cả thực tế.
  • So sánh giá mà nhà cung cấp với giá thị trường dựa trên khảo sát.
  • Cân nhắc, tính toán và đưa ra các phương án: tiếp tục mua hàng của nhà cung cấp cũ, hoặc đàm phán với nhà cung cấp mới.
2. Quản lý nguồn cung ứng.
  • Tạo danh sách các nhà cung cấp uy tín.
  • Lập các chủ đề tiêu chuẩn để lựa chọn nhà cung cấp dựa trên tiêu chuẩn của công ty.
  • Đệ trình thông tin nhà cung cấp để cấp trên xem xét và phê duyệt.
  • Liên hệ, đàm phán mua nguyên vật liệu, thành phẩm
  • Lưu trữ đầy đủ thông tin về nhà cung cấp theo quy định
  • Thường xuyên theo dõi và đánh giá hiệu suất của nhà cung cấp
  • Lập đơn đặt hàng trên cơ sở xác nhận các thông số và giá cả; thu thập kiến nghị từ nhà cung ứng để thay thế hàng hóa; xin phê duyệt
3. Theo dõi chi phí
  • Liên hệ với nhà cung cấp để cập nhật tình hình giá cả thực tế.
  • So sánh giá mà nhà cung cấp với giá thị trường dựa trên khảo sát.
  • Đối chiếu danh mục hàng hóa đã nhận so với đơn hàng để nghiệm thu hàng; xử lý lô hàng bị lỗi với nhà cung cấp.
4. Tìm kiếm đơn vị cung cấp & Khảo sát giá trên thị trường.
5. Tiến hành thu mua.
6. Báo cáo.
7. Thực hiện các công việc liên quan khác.
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
  • Quản lý thời gian và cập nhật liên tục;
  • Giao tiếp và xây dựng mối quan hệ, đàm phán;
  • Tư duy chiến lược;
  • Phân tích & ra quyết định;
  • Di chuyển trong thành phố;
QUYỀN LỢI
  • LCB: 9,000,000 VND/tháng;
  • Tổng thưởng 4,000,000 VND gồm 2 phần: 2,000,000 VND: không xảy ra sự cố, chứng minh được có saving cost, deal giảm giá, giá thấp hơn thị trường; 2,000,000 VND: dựa trên % chi phí mua hàng/ doanh số đạt targe. (Thử việc);
  • Có tham gia BHXH mức 5,500,000VND sau 6 tháng làm việc;
  • Có phụ cấp xăng 500,000 VND (Chính thức);
  • Nghỉ 1 ngày / 1 tuần ( trừ T6 T7 CN);
  • 12 ngày phép/ năm
  • Cơ hội thăng tiến, quản lý chuỗi với mức thu nhập hấp dẫn.

Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:

KYOCERA VIỆT NAM là một trong 230 công ty thành viên trên toàn thế giới của Tập đoàn KYOCERA - một tập đoàn đa ngành nghề của Nhật Bản thuộc top 500 Công ty lớn nhất Thế giới với thành tích chưa từng lỗ kể từ khi thành lập vào tháng 04 năm 1959. KYOCERA VIỆT NAM bắt đầu đi vào hoạt động tại Việt Nam từ tháng 5/2013 với tổng số vốn đầu tư là 195 triệu USD. Với diện tích trên 200.000 m2, chúng tôi đang là công ty có diện tích lớn thứ 2 tại Khu công nghiệp Thăng Long II, Yên Mỹ, Hưng Yên. Với số công nhân viên hiện tại là hơn 2,500 người, Chúng tôi đang là doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động thứ 2 trong toàn Khu Công nghiệp. Với Phương châm cơ bản của công ty “Kính Thiên Ái Nhân”, chúng tôi chỉ tuyển nhân viên chính thức – với cả nhân viên văn phòng và công nhân sản xuất. Là một Công ty đa ngành nghề, KYOCERA VIỆT NAM hoạt động trong các lĩnh vực gồm Sản xuất linh kiện gốm điện tử (SMD); Chế tác đồ trang sức (JMD); sản xuất linh kiện truyền thông cáp quang (META), Sản xuất linh kiện đầu nối điện tử (CPD), sản xuất công cụ cắt công nghiệp (ITD), Linh kiện điện tử CMOS, Sản xuất linh kiện tần số cao RFD, Kinh doanh bất động sản và các dịch vụ liên quan. Được Tập đoàn Kyocera xem là nơi sản xuất ở nước ngoài quan trọng nhất của toàn Tập đoàn Kyocera, trong năm 2022, chúng tôi đã có 104 Nhân viên văn phòng, hơn 800 công nhân sản xuất đi làm để mở rộng Quy mô sản xuất của các bộ phận, phòng ban của Công ty để chuẩn bị cho những bước mở rộng quy mô trong các năm tiếp theo.

Chính sách bảo hiểm

  • Chế độ Bảo hiểm đầy đủ (BHYT, BHXH, BHTN)

Các hoạt động ngoại khóa

  •  Thăm quan, du lịch hàng năm
  • Hoạt động xã hội 
  • Dã ngoại, team building theo quý
  • Chương trình giao lưu văn hóa của công ty,mở tiệc tùng, lễ hội
  • Các cuộc thi năng khiếu như : Ca hát, múa, nhảy
  • Tham gia các hoạt động, sự kiện, team building, du lịch nghỉ mát… do Công ty tổ chức;

Lịch sử thành lập

  • Được thành lập năm 1959

Mission

  • Tận tâm hợp tác với khách hàng để cung cấp dịch vụ cạnh tranh, thân thiện và hầu như không bị gián đoạn. Chúng tôi nỗ lực xây dựng nền tảng mạng lưới vững chắc cho khách hàng.

Review Kyocera

5.0
1 review

10/10/2024
Nhân Viên Kiểm Soát Chất Lượng (QC) tại Hưng Yên

Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, kỉ luật cao, văn hóa thân thiện (ID)

Những nghề phổ biến tại Kyocera

Bạn làm việc tại Kyocera? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Kyocera

Kyocera

Click để đánh giá