Review BITEX

Cập nhật 09/06/2025 22:25
Tìm thấy 20 đánh giá
× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.

Review Highlights

Cập nhật 04/02/2025

Ưu điểm

  • Lương thưởng nhiều (221 reviews)
  • Nhiều hoạt động cũng vui, đi du lịch hằng năm (209 reviews)
  • Lương được chia thành lương cứng + KPI (276 reviews)
  • Môi trường làm việc trẻ trung, năng động (299 reviews)
  • Văn phòng đẹp, mô tả công việc rõ ràng (319 reviews)

Nhược điểm

  • Môi trường làm việc không thân thiện, cấp quản lý được thiên vị quá nhiều (356 reviews)
  • Không tôn trọng nhân viên, giao việc bất chấp giờ giấc (332 reviews)
  • Kế toán nghiệp vụ kém (343 reviews)
  • Phòng nhân sự, đa số là người nhỏ tuổi mà cách nói chuyện xưng hô cộc lốc (209 reviews)
  • Lãnh đạo công ty rất nhiều nhưng lẻ tẻ, mạnh ai nấy làm, không hướng về mục tiêu chung (165 reviews)
2.0
Nhân viên cũ

không tôn trọng giờ giấc của nhân viên

Chuyên viên Phát triển sản phẩm - Hồ Chí Minh - 19/04/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
ưu điểm duy nhất tại bitex có lẽ văn phòng đẹp, còn về văn hóa và phúc lợi sẽ không phải thứ để lựa chọn
Nhược điểm
giao việc bất kể giờ giấc, hay hứa nhưng được cái hay quên lời hứa. Cắt giảm nhân sự toàn công ty nhưng không tăng lương cho những nhân viên ở lại
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Chính sách cắt giảm và phong cách điều hành gây áp lực cho người lao động

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 09/04/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Mới vừa vào trải nghiệm ở đây được 1 ít thời gian. Và cảm nhận của mình là: thật hỡ lằm.
Bạn nào thích thì lên vài nội dung để cho thấy sự hỡ lằm ở đây đi.
Mình đầu tiên nha, tổng giám đốc xinh đẹp, tuổi trẻ tài cao. Nhưng lại thiếu duyên dáng, đạo đức. Người ta nói cái nết đá*h chết cái đẹp, mà may quá. Vị này vừa không đẹp người lại không đẹp nết. Rất thích cắt giảm lương, muốn dìm nhân viên đi đầu thai không kịp. Kinh doanh lương có 5-5 thôi, vị ấy thấy còn cao quá nên cắt sạch các trợ cấp để hỗ trợ nhân viên. Đến nỗi phải bức nhân viên nghỉ mới vừa lòng. Tuyển người mới lương bèo bọt không ai thèm làm, thì bắt người cũ kiêm nhiệm muốn tụt cái quần.
Có ai tiếp chiêu thì bình luận tiếp nha.
Đánh giá này có hữu ích không?

Tuyển dụng mới nhất tại BITEX

Việc làm được tài trợ

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Thực tập sinh phân tích và triển khai nghiệp vụ có phụ cấp và dấu mộc (khu vực HN + HCM + ĐN)

Công nghệ ISOFH Hà Nội & 2 nơi khác Đăng 8 ngày trước Hết hạn sau 22 ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 1, 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 18 ngày trước Hết hạn sau 12 ngày
Tuyển gấp

Công ty TNHH Điện tử AT-COM tuyển dụng Kế Toán thanh toán quốc tế với mức thu nhập hấp dẫn

Công ty TNHH Điện Tử AT-COM Hồ Chí Minh Đăng 19 ngày trước Hết hạn sau 11 ngày
Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh thu nhập hấp dẫn (khu vực HN + HCM)

Công nghệ ISOFH Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên Sinh học cấp 3 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn sau 30+ ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên tiếng anh với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

GBC Engineers Việt Nam JUNIOR BIM ENGINEER thu nhập hấp dẫn

GBC Engineers Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Clevai Math tuyển dụng Chuyên viên tư vấn giáo dục với mức thu nhập hấp dẫn (không yêu cầu kinh nghiệm)

Lko VIỆT NAM -(Clevai Math) Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Công ty DKSH VIỆT NAM tuyển dụng Sales Supervisor thu nhập hấp dẫn

CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Xem tất cả việc làm
1.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường công ty thiếu sự công bằng và phúc lợi

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 25/03/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Mới gia nhập công ty và có trải nghiệm sơ bộ, và cảm nhận của mình là khá thất vọng.
Đầu tiên là, tổng giám đốc khá trẻ và tài năng, nhưng lại thiếu sự duyên dáng và đạo đức trong cách làm việc. Mặc dù có năng lực, nhưng vị lãnh đạo này lại có xu hướng cắt giảm phúc lợi và trợ cấp của nhân viên một cách không hợp lý.
Điều này dẫn đến việc nhân viên cảm thấy bị đối xử không công bằng và khối lượng công việc ngày càng nặng hơn mà không được đền đáp xứng đáng.
Công ty gặp khó khăn trong việc thu hút nhân sự mới vì mức lương không hấp dẫn, và người cũ phải gánh vác thêm công việc ngoài khả năng của họ.
Hy vọng sẽ có thêm ý kiến từ những người đã trải qua trải nghiệm tương tự.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên cũ

Quản Lý Kém và Việc Chậm Trả Lương tại Công Ty

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 24/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường đồng đội tốt: Mặc dù có nhiều vấn đề trong công ty, nhưng ít ra nhân viên vẫn có sự gắn kết và hỗ trợ lẫn nhau, giúp nhau vượt qua những khó khăn trong công việc.
Nhược điểm
Lãnh đạo yếu kém: Điều khiến tôi cảm thấy thất vọng nhất là sự yếu kém trong khả năng lãnh đạo của các vị quản lý. Họ có vẻ khá giỏi trong việc thể hiện sự chuyên nghiệp và luôn tự hào về bản thân, nhưng lại thiếu kỹ năng quản lý và xây dựng chiến lược phát triển công ty. Họ thay vì hỗ trợ và tạo điều kiện để nhân viên phát triển, lại chỉ lo tập trung vào việc cắt giảm chi phí và lợi ích của nhân viên, đặc biệt là không trả lương thỏa đáng cho những giờ làm thêm.

Vi phạm quyền lợi nhân viên: Công ty không chỉ trả lương chậm mà còn thường xuyên quên mất việc trả công cho các khoản làm thêm giờ. Điều này không chỉ ảnh hưởng đến đời sống cá nhân của nhân viên mà còn làm mất đi lòng tin của tập thể. Những người đã cống hiến hết mình cho công việc lại không nhận được sự ghi nhận xứng đáng.

Lý do chậm trả lương thiếu thuyết phục: Việc công ty chậm trả lương cho nhân viên thường xuyên và không có thông báo trước thật sự là một vấn đề nghiêm trọng. Mặc dù có thể có những lý do nội bộ, nhưng không có lý do nào có thể biện minh cho việc quỵt lương của nhân viên. Điều này cho thấy sự quản lý yếu kém và thiếu trách nhiệm từ lãnh đạo.

Sự thiếu công bằng và minh bạch: Để công ty có thể phát triển bền vững, sự công bằng và minh bạch là yếu tố không thể thiếu. Tuy nhiên, cách mà công ty hiện tại đang điều hành không tạo ra môi trường công bằng và tôn trọng quyền lợi của nhân viên, điều này dẫn đến sự giảm sút niềm tin của đội ngũ lao động.
Đánh giá này có hữu ích không?
3.0
Nhân viên hiện tại

Nghe đâu công ty ép thêm vài mem nghỉ cho đỡ tiền thưởng cuối năm

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 16/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Nghe đâu công ty ép thêm vài mem nghỉ cho đỡ tiền thưởng cuối năm, chả biết có được thưởng không hay lại bài văn than thở như năm ngoái "các em thông cảm" của vị lãnh tụ con thuyền ra khơi chém gió rẽ sóng. Tình người chốn vp rẻ mạt quá thưa quý vị
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc không thân thiện, cấp quản lí đồng ý có những đặc quyền riêng nhưng cấp quản lí và nhân viên lại có sự phân biệt đối xử

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 16/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Công Ty phân biệt giai cấp quá . Cấp quản lí đồng ý có những đặc quyền riêng nhưng cấp quản lí và nhân viên lại có sự phân biệt đối xử kh riêng về chính sách mà các hoạt động lễ tết. bla blla blaa,... nói chung không rõ ràng và thấy bị chênh lệch làm môi trường làm việc không thân thiện
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Công ty có lãnh đạo quản lý còn nhiều hạn chế, từng xảy ra tình trạng chưa thanh toán lương kịp thời cho nhân viên

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 10/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Công ty có lúc này lúc nọ, lúc trước thấy các chế độ của công ty cũng ở dạng top, từ phụ cấp, bảo hiểm, lễ tết... đều hơn đa phần các công ty
Nhược điểm
Công ty có không ít người quản lý thiên về hình thức nhưng lại thiếu năng lực điều hành thực chất. Thay vì tạo điều kiện để nhân viên phát triển, họ lại gây áp lực bằng cách yêu cầu làm việc ngoài giờ mà không có chính sách rõ ràng về quyền lợi, đặc biệt là không chi trả thỏa đáng cho công sức đã bỏ ra.

Khả năng lãnh đạo chưa tốt thể hiện qua việc một số người từng không phù hợp ở nơi khác nhưng quay trở lại công ty với vai trò quản lý, tiếp tục áp dụng tư duy cũ kỹ mà không thực sự lắng nghe hay hỗ trợ nhân viên. Cách làm việc này không chỉ làm chậm sự phát triển của công ty mà còn khiến những người thực sự tâm huyết cảm thấy mất niềm tin.

Liệu công ty có đang gặp khó khăn thật sự? Hay đây chỉ là lý do để trì hoãn việc chi trả lương cho nhân viên? Lương không chỉ là thu nhập, mà còn là sự ghi nhận cho nỗ lực của người lao động. Việc chưa thanh toán lương đúng hạn không chỉ gây ảnh hưởng đến đời sống cá nhân của nhân viên mà còn khiến tập thể mất lòng tin. Đây là dấu hiệu cho thấy những hạn chế trong quản lý và thiếu sự chuyên nghiệp trong vận hành.

Một doanh nghiệp dù gặp bất kỳ khó khăn nào cũng cần minh bạch và công bằng với người lao động. Nếu muốn phát triển bền vững, điều tối thiểu là phải tôn trọng và đảm bảo quyền lợi cho những người đang đồng hành cùng mình.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Giao việc bất kể giờ giấc thiếu tôn trọng đời sống cá nhân. Trả lương 8h giao và bắt làm 10-12h.

Nhân viên kho - Hồ Chí Minh - 27/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Đừng đỗ lỗi do tình hình, hãy nhìn vào cách điều hành nhìn vào tư duy của chủ doanh nghiệp. Và hơn hết là đối nhân xử thế. Chưa bao giờ họ nhận họ sai chưa bao giờ họ công bằng thật sự với nlđ. Giao việc bất kể giờ giấc thiếu tôn trọng đời sống cá nhân. Trả lương 8h giao và bắt làm 10-12h.
Nhược điểm
Không
Đánh giá này có hữu ích không?
5.0
Nhân viên hiện tại

Lúc bán tốt phúc lợi công ty đâu có tệ đâu thậm chí lương thưởng nhiều nữa, có nhiều hoạt động cũng vui

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 26/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Đã từng làm việc ở Bitex qua nhiều giai đoạn từ lúc bán hàng tốt tới thời điểm dịch rồi lúc công ty khó khăn do thị trường. Thì công tâm mà nói lúc bán tốt phúc lợi công ty đâu có tệ đâu mọi người. Thậm chí lương thưởng nhiều nữa, có nhiều hoạt động cũng vui, đi du lịch hằng năm ko thiếu năm nào.
Lúc dịch covid công ty cũng đâu có tệ với mọi người: tìm những xuất tiêm vaxin đầu tiên cho nhân viên, làm việc ở nhà và có lương,... còn rất rất nhiều cái khác nữa sao mọi người không nói đi.
Ai chê nhà tập thể chứ tôi ko chê nha, tính ra mỗi tháng tiết kiệm được mấy triệu tiền nhà, thay vì thời điểm công ty đang khó khăn mình chưa được lên lương thì mình ở nhà tập thể mỗi tháng tiết kiệm được 3-4 triệu.
Tôi tin công ty sẽ lấy lại phong độ và phúc lợi cho nhân viên sẽ tốt lên như xưa.
Nhược điểm
Không
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Thay vì tạo điều kiện phát triển cho nhân viên,lãnh đạo lại bòn rút sức lao động, bắt cống hiến ko công mà ko hề xem xét quyền lợi cơ bản

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 26/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không
Nhược điểm
Công ty ko thiếu những vị lãnh đạo chỉ giỏi làm màu nhưng kém cỏi trong quản lý. Thay vì tạo điều kiện phát triển cho nhân viên, họ lại bòn rút sức lao động, bắt cống hiến ko công mà ko hề xem xét quyền lợi cơ bản như trả tiền làm thêm giờ
Khả năng lãnh đạo yếu kém thể hiện rõ, ko đủ tài để chuyển đổi công việc bên ngoài nhưng lại tự hào quay về lại cty ra vẻ chuyên nghiệp, dạy đời nhân viên, và tiếp tục duy trì tư duy cũ rích. Những con người như vậy thật sự ko chỉ kéo lùi sự phát triển của cty mà còn làm mất lòng tin của nv, những người thực sự là động lực chính của dn
Cty có thật sự đang bế tắc? Hay tất cả chỉ là nguỵ biện để quỵt lương của nv chính thống? Lương là quyền lợi cơ bản và là sự ghi nhận trực tiếp cho sự nỗ lực của nv. 1 khi cty quỵt lương nv đã làm ảnh hưởng đến đời sống cá nhân của nv , đánh mất lòng tin của cả tập thể. Hành động này cho thấy sự quản ly yếu kém, ko chuyên nghiệp, thậm chí là biêu hiện của 1 dn đang trên đà suy thoái
1 dn cho dù bất cứ lý do gì cũng ko thể quỵt lương của nv, mọi lý do đều là nguỵ biện. 1 dn muốn phát triển phải dựa trên sự công bằng và minh bạch, chứ ko phải chèn ép những ng đang đồng hành cùng mình
Đánh giá này có hữu ích không?
5.0
Nhân viên hiện tại

Nếu thấy k hợp thì rời đi, để tìm môi trường tốt hơn mà phát triển, vòng vo trong đóng hỗn độn để đầu óc tối tăm hơn.

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 25/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Chào các bạn, mình từng làm ở Bitex và đã từng nhận rất nhiều phúc lợi từ công ty ở các thời điểm khó khăn nhất.
Mình lên đọc các bình luận tiêu cực và công kích cá nhân thì thấy khá buồn.
Vì mình nghĩ các bạn có thể đang bị tiêu cực quá và lên đây xả vấn đề của mình nhằm thoả mãn sự toxic của mình.
Các bạn đã từng làm ở bitex thì mình nghĩ các bạn sẽ dễ có cơ hội tìm được các công việc tốt hơn ở bên ngoài, vì nói k ngoa là Bitex vẫn là cái nơi tô luyện cho chúng ta nhiều khả năng tốt trong công việc.
Thử hỏi các bạn lên đây cmt toxic về cty, bạn cầm CV đã từng làm ở Bitex để đi pv, NTD họ có lên check trên này k? Tất nhiên là có. Vậy họ có nghĩ bạn nằm trong số mg Toxic đó k? Tất nhiên có! Rồi bạn nói abc về công ty cũ, liệu NTD có nghĩ bạn phụ bạc k?
Bạn nghĩ lại;
+ nghiệp do mình tạo
+ tại sao mình nhận kết quả này
Nếu thấy k hợp thì rời đi, để tìm môi trường tốt hơn mà phát triển, vòng vo trong đóng hỗn độn để đầu óc tối tăm hơn.
Mình đã rời đi và làm ở công ty lớn hơn, nhưng mình vẫn tự hào là ng Bitex vì ít ra ở đây họ đã tạo điều kiện cho mình làm, mình học nhiều bài học mà còn được trả lương.
Kinh doanh sẽ có lúc thế này lúc thế kia, chứ phát triển hoài thì đâu phải là kinh doanh.
Thân ái và chúc các bạn tích cực hơn....
Nhược điểm
Không
Đánh giá này có hữu ích không?
4.0
Nhân viên hiện tại

Công ty phúc lợi tốt lương thưởng nhiều, hoạt động du lịch hằng năm, ở nhà tập thể công ty tiết kiệm đc tiền thuê nhà (CTT)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 06/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Đã từng làm việc ở Bitex qua nhiều giai đoạn từ lúc bán hàng tốt tới thời điểm dịch rồi lúc công ty khó khăn do thị trường. Thì công tâm mà nói lúc bán tốt phúc lợi công ty đâu có tệ đâu mọi người. Thậm chí lương thưởng nhiều nữa, có nhiều hoạt động cũng vui, đi du lịch hằng năm ko thiếu năm nào.
Lúc dịch covid công ty cũng đâu có tệ với mọi người: tìm những xuất tiêm vaxin đầu tiên cho nhân viên, làm việc ở nhà và có lương,... còn rất rất nhiều cái khác nữa sao mọi người không nói đi.
Ai chê nhà tập thể chứ tôi ko chê nha, tính ra mỗi tháng tiết kiệm được mấy triệu tiền nhà, thay vì thời điểm công ty đang khó khăn mình chưa được lên lương thì mình ở nhà tập thể mỗi tháng tiết kiệm được 3-4 triệu.
Tôi tin công ty sẽ lấy lại phong độ và phúc lợi cho nhân viên sẽ tốt lên như xưa.
Nhược điểm
cách điều hành nhìn vào tư duy của chủ doanh nghiệp. Và hơn hết là đối nhân xử thế. Chưa bao giờ họ nhận họ sai chưa bao giờ họ công bằng thật sự với nlđ. Giao việc bất kể giờ giấc thiếu tôn trọng đời sống cá nhân. Trả lương 8h giao và bắt làm 10-12h.
Đánh giá này có hữu ích không?
3.0
Nhân viên cũ

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động. Lương được chia thành lương cứng + KPI. (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 15/09/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
Lương được chia thành lương cứng + KPI.
Nhược điểm
Văn hoá hành xử kém.
Phòng nhân sự, đa số là người nhỏ tuổi mà cách nói chuyện xưng hô cộc lốc.
Kế toán nghiệp vụ kém.
Đánh giá này có hữu ích không?
5.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc năng động, phòng làm việc đẹp hiện đại. (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 12/09/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường làm việc năng động, phòng làm việc đẹp hiện đại.
Sếp luôn quan tâm và theo sát công việc với nhân viên.
Nhược điểm
Không có.
Đánh giá này có hữu ích không?
4.0
Nhân viên hiện tại

Lương thưởng đầy đủ và môi trường làm việc chuyên nghiệp. (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 02/08/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Lương thưởng đầy đủ và môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Nhược điểm
Lãnh đạo chưa xứng với level.
Đánh giá này có hữu ích không?
4.0
Nhân viên hiện tại

Công ty có nhiều chương trình văn hoá doanh nghiệp hay. (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 09/07/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Công ty có nhiều chương trình văn hoá doanh nghiệp hay.
Nhân viên siêng năng.
Nhược điểm
Không có.
Đánh giá này có hữu ích không?
5.0
Nhân viên hiện tại

Văn phòng đẹp. Đồng nghiệp vui vẻ. (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 09/03/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Cá nhân mình thấy công ty khá ổn.
Văn phòng đẹp.
Đồng nghiệp vui vẻ.
Nhược điểm
Công ty nào cũng có những áp lực công việc riêng.
Đánh giá này có hữu ích không?
3.0
Nhân viên cũ

Công ty có nhiều chương trình văn hoá doanh nghiệp hay, nhân viên siêng năng. Môi trường làm việc năng động, phòng làm việc đẹp hiện đại. (rv)

IT Officer - Hồ Chí Minh - 17/02/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Công ty có nhiều chương trình văn hoá doanh nghiệp hay, nhân viên siêng năng.
- Môi trường làm việc năng động, phòng làm việc đẹp hiện đại.
Nhược điểm
- Phòng nhân sự, đa số là người nhỏ tuổi mà cách nói chuyện xưng hô cộc lốc.
- Phòng kế toán: phòng này nhiều nữ nhất công ty. Mà nhiều nữ nên cũng là phòng lắm chuyện nhất.
- Công ty không cho xài zalo, bắt dùng Viber hết, làm việc với NCC cũng vậy.
Đánh giá này có hữu ích không?
3.0
Nhân viên hiện tại

Lãnh đạo công ty cũng rất quan tâm đến CBNV. (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 02/01/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Lãnh đạo công ty cũng rất quan tâm đến CBNV.
Nhược điểm
Chiến lược trong kinh doanh và sử dụng con người chưa đúng đắn lắm.
Lãnh đạo công ty rất nhiều nhưng lẻ tẻ, mạnh ai nấy làm, không hướng về mục tiêu chung.
Nhân sự thì lạc hậu, không cập nhật thay đổi, KPIs mà đăng ký hàng tháng, rất mất thời gian.
Đánh giá này có hữu ích không?
3.0
Nhân viên hiện tại

Công ty có môi trường làm việc thân thiện. Lương thì mình thấy bằng mặt bằng chung. (RV)

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 03/07/2020

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Công ty có môi trường làm việc thân thiện.
Lương thì mình thấy bằng mặt bằng chung. Không cao cũng không thấp.
Văn phòng đẹp, mô tả công việc rõ ràng
Đi thang máy thoải mái.
Nhược điểm
Công ty theo dạng mô hình gia đình.
Đánh giá này có hữu ích không?

Bạn làm việc tại BITEX? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo BITEX

BITEX

Click để đánh giá

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Nhân viên đã review BITEX

3 năm trước

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động. Lương được chia thành lương cứng + KPI. (RV)

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động. Lương được chia thành lương cứng + KPI.
Nhược điểm: Văn hoá hành xử kém. Phòng nhân sự, đa số là người nhỏ tuổi mà cách nói chuyện xưng hô cộc lốc. Kế toán nghiệp vụ kém.

Nhân viên đã review BITEX

4 năm trước

Công ty có nhiều chương trình văn hoá doanh nghiệp hay. (RV)

Công ty có nhiều chương trình văn hoá doanh nghiệp hay. Nhân viên siêng năng.
Nhược điểm: Không có.

Nhân viên đã review BITEX

4 năm trước

Lãnh đạo công ty cũng rất quan tâm đến CBNV. (RV)

Lãnh đạo công ty cũng rất quan tâm đến CBNV.
Nhược điểm: Chiến lược trong kinh doanh và sử dụng con người chưa đúng đắn lắm. Lãnh đạo công ty rất nhiều nhưng lẻ tẻ, mạnh ai nấy làm, không hướng về...

Nhân viên đã review BITEX

4 năm trước

Lương thưởng đầy đủ và môi trường làm việc chuyên nghiệp. (RV)

Lương thưởng đầy đủ và môi trường làm việc chuyên nghiệp.
Nhược điểm: Lãnh đạo chưa xứng với level.

Nhân viên đã review BITEX

4 năm trước

Môi trường làm việc năng động, phòng làm việc đẹp hiện đại. (RV)

Môi trường làm việc năng động, phòng làm việc đẹp hiện đại. Sếp luôn quan tâm và theo sát công việc với nhân viên.
Nhược điểm: Không có.

Thông tin liên hệ

Đường Tỉnh 835, ấp 3A - Xã Phước Lợi - Huyện Bến Lức - Long An.
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

Nhắn tin Zalo