Nhân Viên Giữ Trẻ như thế nào?

Babysitter (nhân viên giữ trẻ) là một vị trí làm việc thường có trong các nhà hàng khách sạn cao cấp. Chỉ nhân viên chịu trách nhiệm trông nom, chăm sóc và chơi cùng những vị khách nhí là con, người thân của khách lưu trú trong khách sạn theo khung giờ cố định trong ngày. Đây là dịch vụ gia tăng mà khách sạn áp dụng nhằm tạo điều kiện để khách có nhiều thời gian rảnh hơn trong chuyến đi. Khám phá và tận hưởng nhiều dịch vụ hơn. Từ đó, tăng độ cảm nhận và sự hài lòng, tăng doanh thu cho khách sạn.

Nhân viên giữ trẻ mang đến những cơ hội gì? 

Được sống lại trong thế giới trẻ thơ

Làm nhân viên giữ trẻ, một lần nữa bạn được sống trong thế giới trẻ thơ. Đó là một thế giới không có sự giả đối và mưu mô. Nhìn trẻ em cười đùa luôn có sự hồn nhiên trong mắt các em , cảm nhận được cuộc sống tràn đầy hạnh phúc. Con người bao giờ cũng khao khát trở lại với tuổi thơ bởi đó là quãng thời gian đẹp nhất, cuộc sống luôn đơn giản và dễ dàng không có chút lo toan

Không gian làm việc “đầy ngộ nghĩnh”

Không gian của trẻ con luôn là không gian đẹp và nhiều màu sắc. Bàn ghế nhỏ nhỏ xinh xinh, tường, sàn nhà, cầu thang luôn được phủ bởi những hình ảnh đẹp đẽ và sáng tạo. Chưa kể đến những dụng cụ học tập cũng rất sáng tạo do chính các cô và các em tạo nên.

Một người mẹ hiền, là người phụ nữ đảm đang trong gia đình

Là phụ nữ ai cũng muốn mình đảm đang trong việc nhà, chăm sóc con cái chu đáo. Nghề nhân viên giữ trẻ mặc định sẽ dạy bạn trở thành người như vậy. Kỹ năng chăm sóc sức khỏe trẻ em, dinh dưỡng trẻ em, kỹ năng tổ chức các trò chơi vận động vừa thu hút trẻ vừa phát triển thể chất… và còn nhiều kỹ năng nữa mà nghề này sẽ dạy bạn Ngoài ra các nhân  viên giữ trẻ còn rất khéo tay trong việc làm ra những sản phẩm handmade, những đồ dùng gia đình từ các nguyên liệu cũ . 

Rèn luyện được tính cách

Trong môi trường sư phạm bạn sẽ rèn luyện được tính cách của mình. Một nhân viên giữ trẻ luôn luôn chỉn chu trong cách ăn nói, giao thiệp và khiến cho người đối diện có cảm tình. Trong công việc hàng ngày là chăm sóc và dạy dỗ trẻ em khiến cho người nhân viên giữ trẻ hình thành tính cách chu đáo, nhẹ nhàng, biết quan tâm người khác, thấu hiểu tâm lý người khác. Đó chính là những điều cơ bản làm nên một tính cách tốt đẹp của con người. 

Những khó khăn của nghề nhân viên giữ trẻ

Mức lương thấp

Hiện nay, mức lương nghề nhân viên giữ trẻ giao động từ 5 – 7 triệu đồng. Đây là mức lương tương đối thấp so với mặt bằng các công việc trong ngành. Không những vậy, với khối lượng công việc trong bản mô tả, mức thu nhập này có phần chưa tương xứng. Tuy nhiên, vì tỷ lệ cạnh tranh và thất nghiệp của công việc này cao nên nhiều người vẫn chấp nhận

Khối lượng công việc nhiều

Làm nhân viên giữ trẻ không đơn thuần chỉ là trông trẻ bình thường. Trên thực tế, người làm nghề phải chú ý sát sao từng nhu cầu, biểu hiện nhỏ của các em bởi chỉ một sơ suất nhỏ cũng có thể gây ra hậu quả vô cùng nghiêm trọng. Chưa dừng lại ở đó, mỗi em nhỏ lại có thói quen, sở thích khác nhau nên việc ghi nhớ, chăm sóc tốt từng em là áp lực cực kỳ lớn với các nhân viên giữ trẻ. 

Áp lực công việc lớn 

Nhiều người thường nói, hãy chỉ lựa chọn nghề nhân viên giữ trẻ khi bạn thực sự yêu trẻ em. Nhận định này quả không sai. Bởi không chỉ khối lượng công việc nặng mà đối tượng chăm sóc của nhân viên giữ trẻ cũng đặc biệt. Cụ thể, đây là những em nhỏ chưa thể diễn tả cụ thể mong muốn, tình trạng của bản thân nên có thể òa khóc bất cứ lúc nào. Một em có thể không sao nhưng nhiều em cùng như vậy khiến nhân viên giữ trẻ rất dễ rơi vào tình trạng stress.  

Chính vì vậy, tình trạng bạo hành ở các trường mẫu giáo mới diễn ra thường xuyên. Chưa kể, yêu cầu, sự kỳ vọng của các bậc phụ huynh đôi khi cũng khiến các nhân viên giữ trẻ phải gồng mình ghi nhớ và thực hiện. 

Không được pháp luật bảo vệ 

Nhân viên giữ trẻ là công việc khác với giáo viên mầm non. Theo đó, nếu giáo viên mầm non là công việc được quy định cụ thể trong các văn bản của Bộ Giáo dục thì nhân viên giữ trẻ lại khác. Ở thời điểm hiện tại, gần như không có bất kỳ quy định cụ thể nào về quyền lợi, nghĩa vụ hay chính sách tiền lương dành cho nghề nhân viên giữ trẻ. Vì vậy, nhân viên giữ trẻ chỉ có thể làm việc theo chế độ hợp đồng với các đơn vị giáo dục.

Review về nghề nhân viên giữ trẻ

Nhìn chung, nghề nhân viên giữ trẻ là một nghề có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển. Nếu bạn yêu thích công việc chăm sóc trẻ và có các kỹ năng cần thiết, bạn có thể cân nhắc theo đuổi nghề này.

Dưới đây là một số đánh giá cụ thể của mọi người về nghề nhân viên giữ trẻ:

• "Công việc của nhân viên giữ trẻ rất ý nghĩa. Tôi được chăm sóc và dạy dỗ những đứa trẻ nhỏ, giúp chúng phát triển và trưởng thành." - Nguyễn Văn Nam, nhân viên giữ trẻ tại một trung tâm giữ trẻ.
• "Nghề nhân viên giữ trẻ đòi hỏi sự kiên nhẫn và yêu thương trẻ. Tuy nhiên, nếu bạn có đam mê và quyết tâm, bạn có thể thành công trong nghề này." - Lê Thị Hoa, nhân viên giữ trẻ tại một nhà trẻ.
• "Nghề nhân viên giữ trẻ có nhiều cơ hội thăng tiến. Nếu bạn có năng lực và nỗ lực, bạn có thể trở thành quản lý trung tâm giữ trẻ,..." - Trần Văn Hùng, nhân viên giữ trẻ tại một trường mẫu giáo."

Một số review cụ thể

• "Công việc của nhân viên giữ trẻ khá vất vả, đặc biệt là khi phải chăm sóc nhiều trẻ em cùng lúc. Tuy nhiên, công việc cũng rất thú vị và có nhiều thử thách. Nếu bạn yêu thích công việc chăm sóc trẻ và có đam mê, bạn có thể cân nhắc theo đuổi nghề này." - Nguyễn Văn Nam, nhân viên giữ trẻ tại một trung tâm giữ trẻ."

• "Nghề nhân viên giữ trẻ đòi hỏi sự yêu thương và thấu hiểu trẻ. Nếu bạn có khả năng thấu hiểu nhu cầu của trẻ, bạn sẽ có thể chăm sóc trẻ tốt hơn." - Lê Thị Hoa, nhân viên giữ trẻ tại một nhà trẻ."