Nhân Viên Giữ Trẻ có khoảng lương bao nhiêu?

1. Nhân viên giữ trẻ là gì?

Babysitter (nhân viên giữ trẻ) là một vị trí làm việc thường có trong các nhà hàng khách sạn cao cấp. Chỉ nhân viên chịu trách nhiệm trông nom, chăm sóc và chơi cùng những vị khách nhí là con, người thân của khách lưu trú trong khách sạn theo khung giờ cố định trong ngày. Đây là dịch vụ gia tăng mà khách sạn áp dụng nhằm tạo điều kiện để khách có nhiều thời gian rảnh hơn trong chuyến đi. Khám phá và tận hưởng nhiều dịch vụ hơn. Từ đó, tăng độ cảm nhận và sự hài lòng, tăng doanh thu cho khách sạn. 

Mô tả công việc Nhân viên giữ trẻ:

Trông nom và đảm bảo an toàn cho trẻ: Đây là trách nhiệm quan trọng nhất của nhân viên giữ trẻ. Họ cần phải theo dõi trẻ em mọi lúc, đảm bảo trẻ không gặp nguy hiểm và luôn an toàn.

Chăm sóc trẻ: Nhân viên giữ trẻ cần cho trẻ ăn, tắm rửa, thay tã lót và giúp trẻ đi ngủ. Họ cũng có thể cần phải hỗ trợ trẻ trong các hoạt động hàng ngày như đánh răng, rửa mặt và thay quần áo.

Chơi đùa với trẻ: Nhân viên giữ trẻ cần dành thời gian chơi đùa với trẻ để giúp trẻ phát triển thể chất, tinh thần và xã hội. Họ có thể chơi các trò chơi, đọc sách, hát cho trẻ nghe hoặc đưa trẻ đi dạo.

Thực hiện các công việc khác: Ngoài những công việc chính nêu trên, nhân viên giữ trẻ cũng có thể cần phải thực hiện các công việc khác như dọn dẹp nhà cửa, nấu ăn hoặc giặt giũ.

2. Mức lương Nhân viên giữ trẻ theo trình độ

Mức lương của Nhân viên giữ trẻ cũng giống như mức lương của các công việc khác nên ở mỗi trình độ bằng cấp khác nhau thì Nhân viên giữ trẻ lại nhận được những mức lương khác nhau:

3. Mức lương Nhân viên giữ trẻ theo khu vực

Mức lương Nhân viên giữ trẻ tại TP.Hồ Chí Minh

Mức lương trung bình cho Nhân viên giữ trẻ tại TP. Hồ Chí Minh trong khoảng 5.000.000 - 10.000.000 triệu/tháng. Với mức tăng trưởng kinh tế cao trong cả nước thì mức thu nhập Nhân viên giữ trẻ ở Hồ Chí Minh cũng dẫn đầu. 

Mức lương Nhân viên giữ trẻ tại Hà Nội

Mức lương trung bình cho Nhân viên giữ trẻ tại Hà Nội trong khoảng 4.000.000 - 8.000.000 triệu/tháng. Đây là mức lương cao so với các tỉnh thành khác trong cả nước, chỉ xếp sau TP. Hồ Chí Minh.

Mức lương Nhân viên giữ trẻ tại Đà Nẵng

Mức lương trung bình cho Nhân viên giữ trẻ tại Đà Nẵng trong khoảng 4.000.000 - 7.000.000 triệu/tháng. Thấp hơn so với Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh.

Mức lương Nhân viên giữ trẻ tại Bình Dương

Mức lương trung bình cho Nhân viên giữ trẻ tại Bình Dương trong khoảng 4.000.000 - 6.000.000 triệu/tháng, với sự phát triển nhanh và mạnh của Bình Dương cả về dịch vụ và công nghệ ở đây cũng rất nhiều việc làm.

Mức lương Nhân viên giữ trẻ tại các tỉnh thành khác

Mức lương trung bình cho Nhân viên giữ trẻ tại các tỉnh khác trong khoảng 3.500.000 - 5.500.000 triệu/tháng. Mức lương này tùy thuộc vào từng vị trí Nhân viên giữ trẻ cụ thể và quy mô doanh nghiệp.

Bên cạnh mức lương cơ bản, Nhân viên giữ trẻ còn được thưởng theo lợi nhuận, số thời gian làm việc. Nhân viên giữ trẻ càng nhiều thời gian sẽ có mức lương càng cao. Các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN, chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật.

Đó là thống kê khái quát về mức lương Nhân viên giữ trẻ được chúng tôi thống kê lại, những thông tin trên hy vọng sẽ mang đến rất nhiều điều thú vị để giúp cho các bạn nhận được những điều tuyệt vời và thú vị nhất để giúp cho mình có được một công việc có mức lương ổn định và đủ để trang trải cho cuộc sống.

4. So sánh mức lương Nhân viên giữ trẻ với các vị trí Nhân viên khác

Hiện nay, mức lương trung bình của một Nhân viên giữ trẻg là 5 triệu/tháng. Lương Nhân viên giữ trẻ phụ thuộc vào nhiều yếu tố như kinh nghiệm, trình độ, năng lực, quy mô công ty và các lĩnh vực nên mức lương sẽ tương đối khác nhau. Nhìn chung, mức lương của Nhân viên giữ trẻ ở mức khá cao so với các vị trí Nhân viên khác. Mức lương của Nhân viên gói hàng trong khoảng từ 6.5-9.5 triệu/tháng. Đối với Nhân viên giặt là, với mức lương trong khoảng từ khoảng 6.5-7 triệu/tháng và Nhân viên giải trí với mức lương trong khoảng từ 5-10 triệu/tháng.

Mức lương tại vị trí Nhân viên giữ trẻ có thể cao hơn nếu bạn có nhiều kinh nghiệm và kỹ năng hơn. Tất cả đều phụ thuộc vào khả năng của cá nhân.

>> Khám phá thêm:

Việc làm Nhân viên giữ trẻ đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên kinh doanh đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên hành chính nhân sự đang tuyển dụng

5. Yêu cầu đối với vị trí Nhân viên giữ trẻ

Yêu cầu đối với Nhân viên giữ trẻ có thể thay đổi tùy theo từng công ty và dự án cụ thể. Tuy nhiên, nhìn chung, các yêu cầu cơ bản cho vị trí này bao gồm:

Yêu cầu chung

• Yêu thương trẻ em: Đây là điều kiện tiên quyết và quan trọng nhất đối với một nhân viên giữ trẻ. Bạn cần có sự kiên nhẫn, dịu dàng và thực sự quan tâm đến trẻ em.
• Có trách nhiệm: Nhân viên giữ trẻ cần đảm bảo an toàn cho trẻ em và hoàn thành tốt các công việc được giao.
• Cẩn thận và tỉ mỉ: Trẻ em thường hiếu động và có thể gặp nguy hiểm bất kỳ lúc nào. Do đó, nhân viên giữ trẻ cần cẩn thận và tỉ mỉ trong mọi việc để đảm bảo an toàn cho trẻ.
• Kiên nhẫn: Trẻ em có thể hay quấy khóc, bướng bỉnh và đòi hỏi nhiều sự chú ý. Nhân viên giữ trẻ cần kiên nhẫn để đối phó với những hành vi này.
• Có khả năng giao tiếp tốt: Nhân viên giữ trẻ cần có khả năng giao tiếp tốt với trẻ em và cha mẹ để hiểu rõ nhu cầu của trẻ và hoàn thành tốt công việc.
• Sức khỏe tốt: Công việc giữ trẻ đòi hỏi bạn phải di chuyển nhiều và thường xuyên bế ẵm trẻ. Do đó, bạn cần có sức khỏe tốt để đảm bảo có thể hoàn thành tốt công việc.

Yêu cầu về kinh nghiệm và kỹ năng

• Kinh nghiệm trông trẻ: Kinh nghiệm trông trẻ là một lợi thế lớn cho ứng viên. Kinh nghiệm giúp nhân viên giữ trẻ hiểu rõ hơn về cách chăm sóc trẻ và biết cách đối phó với những tình huống khác nhau.
• Kỹ năng sơ cấp cứu: Biết sơ cấp cứu là một kỹ năng quan trọng đối với nhân viên giữ trẻ để có thể xử lý kịp thời các tình huống nguy hiểm cho trẻ.
• Kỹ năng nấu ăn: Nếu bạn có khả năng nấu ăn, đây sẽ là một lợi thế để bạn có thể nấu những bữa ăn ngon cho trẻ.
• Kỹ năng dọn dẹp nhà cửa: Giữ nhà cửa sạch sẽ và gọn gàng là điều cần thiết để đảm bảo môi trường sống an toàn và vệ sinh cho trẻ.
• Kiến thức về giáo dục mầm non: Nếu bạn có kiến thức về giáo dục mầm non, bạn có thể giúp trẻ phát triển tốt hơn về thể chất, tinh thần và xã hội.

6. Cách nâng cao mức lương của Nhân viên giữ trẻ

Có nhiều cách để Nhân viên giữ trẻ nâng cao mức lương của bản thân, bao gồm:

Nâng cao kỹ năng và kinh nghiệm

• Tham gia các khóa học đào tạo về chăm sóc trẻ em: Có rất nhiều khóa học đào tạo về chăm sóc trẻ em được tổ chức bởi các cơ sở uy tín. Tham gia các khóa học này sẽ giúp bạn nâng cao kiến thức và kỹ năng cần thiết để chăm sóc trẻ tốt hơn.
• Tham gia các hội nhóm về chăm sóc trẻ em: Tham gia các hội nhóm về chăm sóc trẻ em trên mạng xã hội hoặc tại địa phương sẽ giúp bạn học hỏi kinh nghiệm từ những người có cùng nghề và cập nhật những thông tin mới nhất về chăm sóc trẻ em.
• Tích lũy kinh nghiệm thực tế: Càng có nhiều kinh nghiệm thực tế, bạn càng có khả năng làm việc tốt hơn và được trả lương cao hơn. Do đó, bạn nên tranh thủ cơ hội để tích lũy kinh nghiệm, ví dụ như nhận trông trẻ thêm giờ, nhận trông trẻ cho nhiều gia đình khác nhau,.

Cung cấp các dịch vụ khác

• Dạy kèm cho trẻ: Nếu bạn có kiến thức và kỹ năng, bạn có thể dạy kèm cho trẻ các môn học như tiếng Anh, toán,.. Dịch vụ này sẽ giúp bạn tăng thêm thu nhập và nâng cao giá trị của bản thân.
• Chăm sóc thú cưng: Nếu gia đình có thú cưng, bạn có thể nhận thêm dịch vụ chăm sóc thú cưng để tăng thêm thu nhập.
• Nấu ăn: Nếu bạn có khả năng nấu ăn, bạn có thể nhận nấu ăn cho gia đình. Dịch vụ này sẽ giúp bạn tiết kiệm thời gian và công sức cho gia đình, đồng thời cũng giúp bạn tăng thêm thu nhập.
• Dọn dẹp nhà cửa: Bạn có thể nhận dọn dẹp nhà cửa cho gia đình để tăng thêm thu nhập.

Qua bài viết trên đây, 1900.com.vn đã cung cấp thông tin mức lương Nhân viên giữ trẻ theo trình độ, năm kinh nghiệm và khu vực địa lý. Tuy nhiên, mức lương là một yếu tố phụ thuộc nhiều vào kinh nghiệm cá nhân và quy mô doanh nghiệp. Nếu kinh nghiệm cao bạn sẽ dễ dàng có mức lương tốt, đồng thời những doanh nghiệp lớn thường có đãi ngộ tốt và lương cao hơn. Mong rằng qua bài viết trên bạn đã có những thông tin hữu ích về mức lương Nhân viên giữ trẻ và lựa chọn công việc phù hợp!