Nhân Viên Truyền Thông có khoảng lương bao nhiêu?

1. Nhân viên truyền thông là gì? 

Nhân viên truyền thông (Media in Digital Marketing) là những người thực hiện các công việc liên quan đến hoạt động xây dựng và quảng bá thương hiệu hay dịch vụ tại doanh nghiệp. Họ là những người sáng tạo ra kế hoạch sự kiện nhằm thu hút sự quan tâm của mọi người về đối tượng cũng như mục tiêu mà họ đang quảng bá. 

Mức lương bình quân của Nhân viên Truyền thông có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động.

Công việc của Nhân viên Truyền thông 

Công việc của Nhân viên Truyền thông chiếm một vị trí quan trọng trong bất kỳ công ty nào, tác động nhiều đến ưu thế cạnh tranh của công ty. Với trọng trách hoạt động xây dựng và quảng bá thương hiệu cho công ty, một Nhân viên Truyền thông sẽ đảm nhận những công việc chính sau đây.

• Lập kế hoạch, sáng tạo và xây dựng các nội dung liên quan đến truyền thông cho công ty. Những nội dung này bao gồm các thông cáo báo chí, các bài về diễn thuyết, bài phát biểu trước công chúng, những bản thông báo đến các cán bộ, quản lý và ban lãnh đạo tại công ty.
• Có trách nhiệm soạn thảo các tài liệu liên quan đến truyền thông, truyền đạt cho mọi người các thông tin về sản phẩm và dịch vụ của công ty. Các thông tin này có thể được lưu hành nội bộ hoặc bên ngoài. 
• Sản xuất nội dung và đăng tải lên trang fanpage Facebook hoặc các tài khoản mạng xã hội khác của công ty, đồng thời quản lý các nội dung cho website.
• Truyền thông các thông tin và giá trị văn hóa nội bộ của công ty đến các cán bộ công nhân viên.

2. Lương của Nhân viên Truyền thông theo kinh nghiệm

Mức thu nhập của Nhân viên Truyền thông dao động từ 10 - 20 triệu đồng/tháng, tùy thuộc vào trình độ, kỹ năng kinh nghiệm của mỗi người. Ngoài mức lương cơ bản trên, Nhân viên Truyền thông còn được nhận được thưởng khi đạt KPI công việc, thưởng hiệu suất... và tổng thu nhập hàng tháng có thể lên tới 35 triệu đồng.

Tại Việt Nam mức lương ngành kinh doanh đối với những nhân viên chưa có kinh nghiệm sẽ dao động từ 10.000.000 – 20.000.000 VNĐ/tháng. Sau thời gian làm việc, mức lương sẽ được tăng lên 20.000.000 – 35.000.000 VNĐ/tháng hoặc có thể lên đến 40.000.000 VNĐ/tháng nếu năng lực của bạn thực sự tốt. Sự khác biệt về mức lương cũng tùy thuộc vào các cấp độ khác nhau của nghề này. 

3. So sánh mức lương của nhân viên truyền thông với các vị trí có liên quan

Nhìn chung, mức lương của nhân viên truyền thông nằm ở mức trung bình so với các vị trí liên quan trong lĩnh vực truyền thông và marketing. Các vị trí có yêu cầu kỹ năng kỹ thuật cao hơn hoặc vai trò quản lý chiến lược thường có mức lương cao hơn so với nhân viên truyền thông.

>> Việc làm PR Truyền thông quan hệ công chúng mới cập nhật 

>> Việc làm nhân viên Digital Marketing đang tuyển dụng 

>> Việc làm nhân viên Content Marketing lương cao 

4. Các yếu tố ảnh hưởng đến mức lương của nhân viên truyền thông 

Trình độ học vấn và chứng chỉ chuyên môn

Bằng cấp từ các trường đại học uy tín hoặc các chứng chỉ chuyên môn trong lĩnh vực truyền thông, PR, marketing sẽ giúp nhân viên có mức lương cao hơn.
Cùng với đó, các kỹ năng như: kỹ năng viết bài, biên tập, quản lý nội dung, kỹ năng PR, và quản lý chiến dịch truyền thông là những yếu tố quan trọng.
Kỹ năng sử dụng các công cụ và phần mềm truyền thông, kỹ năng phân tích dữ liệu, và hiểu biết về SEO và SEM cũng có thể ảnh hưởng đến mức lương.

Kinh nghiệm làm việc

Kinh nghiệm thường được thể hiện bằng số năm làm việc, nhân viên có nhiều năm kinh nghiệm thường nhận mức lương cao hơn so với những người mới ra trường. Kinh nghiệm trong việc quản lý các dự án truyền thông lớn hoặc xử lý khủng hoảng truyền thông cũng là một yếu tố quan trọng.

Quy mô công ty

Các công ty lớn, có tên tuổi thường trả lương cao hơn các công ty nhỏ. Lĩnh vực hoạt động của công ty cũng ảnh hưởng. Các ngành như công nghệ, tài chính, và truyền thông đại chúng thường có mức lương hấp dẫn hơn.

Vị trí địa lý và nhu cầu thị trường 

Mức lương ở các thành phố lớn như Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh thường cao hơn so với các khu vực khác do chi phí sinh hoạt và mức độ cạnh tranh cao hơn. 

Khi nhu cầu về nhân viên truyền thông cao hơn cung, mức lương cũng sẽ tăng lên. Xu hướng và sự phát triển của ngành truyền thông cũng ảnh hưởng đến mức lương.

5. Mức lương của Cách để nâng cao thu nhập tại vị trí Nhân viên Truyền thông 

Để đảm nhận tốt công việc tại vị trí Nhân viên Truyền thông và nâng cao thu nhập của mình, bạn có thể thực hiện các bước sau đây:

Nâng cao các Kỹ năng 

• Kỹ năng giao tiếp: Khi đảm nhận vị trí này, nhân viên truyền thông tiếp xúc với rất nhiều người, họ đóng vai trò làm cầu nối của các bộ phận trong doanh nghiệp và giữa doanh nghiệp với đối tác – khách hàng. Do đó, giao tiếp trở thành một kỹ năng quan trọng giúp nhân viên cư xử một cách khéo léo trong mọi tình huống, đồng thời duy trì các mối quan hệ, hỗ trợ công việc được thực hiện tốt và hiệu quả hơn.
• Kỹ năng quản lý, tổ chức: Công việc của nhân viên truyền thông thường phải đảm nhận rất nhiều nhiệm vụ khác nhau, thường xuyên gặp gỡ đối tác hoặc đi công tác, tổ chức và tham dự các sự kiện. Với khối lượng công việc lớn và áp lực đòi hỏi nhân viên phải làm việc một cách thường xuyên. Vì vậy, một nhân viên truyền thông phải biết cách sắp xếp, tổ chức và quản lý công việc sao cho chặt chẽ, khoa học. 
• Kỹ năng đàm phán, thuyết trình: Hầu hết các công việc trong ngành truyền thông đòi hỏi phải thường xuyên trao đổi, đàm phán, thương lượng với các bên khác nhau (đối tác, khách hàng,..). Chính vì thế, kỹ năng thuyết trình lưu loát, đàm phán, thuyết phục hiệu quả là một trong những kỹ năng cần có của nhân viên truyền thông.
• Kỹ năng phối hợp làm việc nhóm: Các chiến lược về truyền thông luôn phải có sự tham gia của rất nhiều bộ phận. Chính vì thế kỹ năng làm việc nhóm là rất cần thiết để nhân viên có thể kết nối công việc trong tổ chức và phát huy được hết năng lực nhằm đạt được mục tiêu công việc.

Học thêm ngoại ngữ

Đối với một nhân viên truyền thông thì khả năng về ngoại ngữ chính là một điểm cộng rất lớn trong thời buổi hội nhập hiện nay. Trong các buổi họp báo, hội thảo nhân viên truyền thông đảm nhận vai trò thuyết trình cho những khách hàng, đối tác và có thể có các đối tác nước ngoài. Chính vì vậy kỹ năng ngoại ngữ tốt có thể giúp nhân viên dễ dàng tiếp cận và mở rộng tệp khách hàng của mình.

Trau dồi thêm về chuyên môn 

Đối với người làm truyền thông thì kỹ năng chỉnh sửa hình ảnh và video là rất cần thiết. Đơn giản là những công việc liên quan đến truyền thông đều hướng đến sự quảng bá là chủ yếu. Chính vì vậy, những người có khả năng chỉnh sửa hình ảnh và video sẽ nhận được rất nhiều lợi thế, tạo được sự chú ý hơn so với những người khác. Ngoài các kiến thức về chỉnh sửa hình ảnh và video thì sử dụng thành thạo các công cụ bổ trợ cũng giúp nhân viên phát triển và làm việc hiệu quả hơn.

Hiểu biết và thành thạo về các nền tảng mạng xã hội

Hiện nay, mạng xã hội đóng vai trò như một kênh truyền thông mang lại hiệu quả cao. Nền tảng mạng xã hội không chỉ tạo kết nối rộng mà còn giúp mọi người tìm kiếm được các thông tin tiếp cận với khách hàng một cách nhanh nhất với tổng chi phí ước tính vô cùng rẻ. Thành thạo mạng xã hội là một tiêu chí được các nhà tuyển dụng đánh giá cao vì kỹ năng này bổ trợ rất nhiều nếu như biết cách tận dụng và khai thác hợp lý. 

Sự năng động, tính sáng tạo

Đối với một nhân viên truyền thông thì kỹ năng này là vô cùng cần thiết. Để tạo ra các chiến lược truyền thông thu hút khách hàng thì các nội dung và ấn phẩm quảng bá phải đòi hỏi khả năng sáng tạo cao.

Năng động và sáng tạo giúp cho thành phẩm đạt chất lượng và thu hút độ nhận diện của công ty. Vì vậy, những người có tính sáng tạo rất phù hợp để theo đuổi ngành nghề này.

Qua bài viết trên đây, 1900.com.vn đã cung cấp thông tin mức lương Nhân viên truyền thông theo nhiều tiêu chí. Tuy nhiên, mức lương là một yếu tố phụ thuộc nhiều vào kinh nghiệm cá nhân và quy mô doanh nghiệp. Nếu kinh nghiệm cao bạn sẽ dễ dàng có mức lương tốt, đồng thời những doanh nghiệp lớn thường có đãi ngộ tốt và lương cao hơn. Mong rằng qua bài viết trên bạn đã có những thông tin hữu ích về mức lương Nhân viên truyền thông và lựa chọn công việc phù hợp!