Công việc của Nhân viên xét nghiệm là gì?

Nhân viên xét nghiệm (Medical Laboratory Technician) làm trong những phòng xét nghiệm của cơ sở y tế, bệnh viện và phòng khám, là những người có vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ chẩn đoán, điều trị bệnh cho bệnh nhân. Đây cũng là một công việc cạnh tranh, thu hút nhiều người trong những năm gần đây khi nhu cầu khám chữa bệnh tăng lên.

Công việc chính của các Nhân viên xét nghiệm

Nhân viên xét nghiệm thường hoạt động chính tại các bệnh viện trong giờ làm việc hành chính theo lịch làm việc được chỉ định trước. Ngoài ra, đối với những nhân viên xét nghiệm làm việc tại các trung tâm khám bệnh khác nhau, thời gian làm việc có thể kéo dài hơn so với những nhân viên xét nghiệm làm việc tại các nhà thuốc. Tùy vào môi trường làm việc cụ thể mà trách nhiệm cụ thể của một nhân viên xét nghiệm sẽ khác nhau. 

Thường ngày, nhiệm vụ chính của các nhân viên xét nghiệm cơ bản là:

Phân loại và kiểm tra mẫu vật

Dán nhãn, phân loại và kiểm tra mẫu vật, sắp xếp và lưu trữ tất cả thông tin vào hệ thống máy tính. Thao tác với máy móc, thiết bị xét nghiệm theo quy định và phân công của người quản lý, giảm sát (các bác sĩ).

Xét nghiệm mẫu

Ghi lại kết quả chính xác của các xét nghiệm, làm rõ các chỉ số bất thường trong kết quả xét nghiệm bằng cách in đậm, so sánh với mức chỉ số bình thường. Cập nhật, lưu trữ tất cả các kết quả xét nghiệm của bệnh nhân.

Trả kết quả xét nghiệm

Trả kết quả cho bệnh nhân để họ gặp bác sĩ khám và điều trị nghe kết quả chẩn đoán, phương pháp chữa trị hoặc gửi thẳng kết quả đến tay bác sĩ trong một số trường hợp. Duy trì cơ sở dữ liệu trong ngân hàng máu và chuẩn bị truyền máu khi được yêu cầu.

Bằng cấp Cử nhân
Công việc/Cuộc sống
3,8 ★
Khoảng lương năm 65 - 91 M
Cơ hội nghề nghiệp
4,1 ★
Số năm kinh nghiệm 2 - 4 năm

Nhân viên xét nghiệm có mức lương bao nhiêu?

65 - 91 triệu /năm
Tổng lương
60 - 84 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
5 - 7 triệu
/năm

Lương bổ sung

65 - 91 triệu

/năm
65 M
91 M
39 M 156 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương
Xem thêm thông tin chi tiết

Lộ trình sự nghiệp Nhân viên xét nghiệm

Tìm hiểu cách trở thành Nhân viên xét nghiệm, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.

Nhân viên xét nghiệm
65 - 91 triệu/năm
Nhân viên xét nghiệm

Số năm kinh nghiệm

0 - 1
33%
2 - 4
47%
5 - 7
14%
8+
6%
Không bao gồm số năm dành cho việc học và đào tạo

Điều kiện và Lộ trình trở thành một Nhân viên xét nghiệm?

Yêu cầu của tuyển dụng đối với nhân viên xét nghiệm

Ứng viên vị trí Nhân viên xét nghiệm cần có trình độ chuyên môn vững chắc, tập trung vào bệnh nhân và luôn cập nhật những tiến bộ mới nhất trong khoa học dược phẩm. Một số yêu cầu cụ thể là:

Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn 

  • Tối thiểu bằng Cao đẳng, Đại học về Xét nghiệm y tế, hóa học, sinh học hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Kinh nghiệm thực tập và làm việc trong các cơ sở nghiên cứu, phòng xét nghiệm sẽ được ưu tiên.
  • Kiến thức về các quy định y tế liên quan tới xét nghiệm.
  • Khả năng lắng nghe và học hỏi tích cực để duy trì các quy trình và giao thức trong phòng xét nghiệm.
  • Có kinh nghiệm trong phân tích và thao tác kỹ thuật với thiết bị, máy móc phục vụ xét nghiệm.
  • Thành thạo trong việc nhập, sắp xếp và duy trì dữ liệu trong cơ sở dữ liệu xét nghiệm, nghiên cứu.

Yêu cầu về kỹ năng 

  • Khả năng thực hiện phân tích chính xác và đánh giá kết quả xét nghiệm.
  • Kỹ năng tốt trong việc kiểm soát chất lượng và đảm bảo độ chính xác của kết quả xét nghiệm.
  • Kỹ năng ghi chú và báo cáo kết quả một cách chi tiết và rõ ràng.
  • Khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường nhóm, đặc biệt khi cần phối hợp với các bộ phận khác trong bệnh viện hoặc phòng xét nghiệm.
  • Tuân thủ các quy tắc an toàn trong quá trình xét nghiệm và xử lý mẫu.
  • Khả năng giao tiếp tốt với bác sĩ và nhân viên y tế khác để trao đổi thông tin về kết quả xét nghiệm.

Lộ trình thăng tiến của nhân viên xét nghiệm

Số năm kinh nghiệm

Vị trí

Mức lương

1 - 3 năm

Nhân viên xét nghiệm

5.000.000 –  8.000.000 đồng/tháng

3 – 5 năm

Kỹ thuật viên xét nghiệm

8.000.000 – 15.000.000 đồng/tháng

5 – 7 năm

Trưởng nhóm xét nghiệm

12.000.000 – 20.000.000 đồng/tháng

Trên 7 năm

Quản lý phòng xét nghiệm

18.000.000 – 30.000.000 đồng/tháng

1. Nhân viên xét nghiệm

Mức lương: 5 - 8 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm

Nhân viên xét nghiệm là những người đóng vai trò quan trọng trong việc chăm sóc sức khỏe cộng đồng. Họ thực hiện các xét nghiệm trên các mẫu bệnh phẩm như máu, nước tiểu, mô,... để tìm ra các dấu hiệu bất thường, từ đó giúp bác sĩ chẩn đoán bệnh chính xác và đưa ra phác đồ điều trị hiệu quả. Công việc của nhân viên xét nghiệm đòi hỏi sự tỉ mỉ, cẩn thận, kiến thức chuyên môn sâu rộng và khả năng làm việc độc lập. Họ là những người đứng sau hàng loạt kết quả xét nghiệm mà chúng ta thường thấy, góp phần vào việc bảo vệ và nâng cao sức khỏe của cộng đồng.

>> Đánh giá: Nhân viên xét nghiệm được đào tạo để thực hiện các xét nghiệm y học trên mẫu bệnh phẩm như máu, nước tiểu... nhằm cung cấp kết quả chính xác cho việc chẩn đoán bệnh. Họ học về các kỹ thuật xét nghiệm khác nhau (huyết học, sinh hóa, vi sinh...), cách sử dụng máy móc thiết bị, quy trình làm việc, và các quy định về an toàn sinh học. Ngoài ra, họ còn được trang bị kiến thức về các bệnh lý và các yếu tố ảnh hưởng đến kết quả xét nghiệm.

2. Kỹ thuật viên xét nghiệm

Mức lương: 8 - 15 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 3 - 5 năm

Sau khi đã có đủ kinh nghiệm, bạn có thể tiến lên vị trí Kỹ thuật viên xét nghiệm. Ở vị trí này, bạn sẽ trực tiếp thực hiện các xét nghiệm, đảm bảo chất lượng kết quả và vận hành các thiết bị xét nghiệm. Để thành công ở vị trí này, bạn cần có kiến thức chuyên môn vững vàng, khả năng làm việc độc lập và kỹ năng giải quyết vấn đề tốt.

>> Đánh giá: Lộ trình thăng tiến của kỹ thuật viên xét nghiệm thường bắt đầu từ vị trí thực tập sinh, sau đó là kỹ thuật viên chính thức. Với kinh nghiệm và năng lực, bạn có thể trở thành trưởng nhóm xét nghiệm, chịu trách nhiệm quản lý một đội ngũ. Tiếp theo, bạn có thể thăng tiến lên vị trí quản lý phòng xét nghiệm, đảm nhận vai trò lãnh đạo và điều hành toàn bộ hoạt động của phòng. Để đạt được những vị trí này, bạn cần không ngừng học hỏi, nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng quản lý.

3. Trưởng nhóm xét nghiệm

Mức lương: 12 - 20 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm

Khi đã chứng minh được năng lực chuyên môn và khả năng lãnh đạo, bạn có thể đảm nhận vị trí trưởng nhóm xét nghiệm. Ở vị trí này, bạn sẽ quản lý một nhóm kỹ thuật viên, phân công công việc, kiểm soát chất lượng và đào tạo nhân viên mới. Khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng lãnh đạo và khả năng giải quyết vấn đề phức tạp là những yêu cầu quan trọng đối với vị trí này.

>> Đánh giá: Vị trí trưởng nhóm xét nghiệm là một vai trò vô cùng quan trọng và hấp dẫn. Bạn sẽ được cơ hội lãnh đạo một đội ngũ, đóng góp trực tiếp vào việc chẩn đoán và điều trị bệnh. Công việc này đòi hỏi bạn phải có kiến thức chuyên môn sâu rộng, kỹ năng lãnh đạo, và khả năng giải quyết vấn đề. Bên cạnh đó, bạn còn có cơ hội tham gia vào các dự án nghiên cứu, cập nhật những công nghệ xét nghiệm mới nhất, và đóng góp vào sự phát triển của ngành y tế.

4. Quản lý phòng xét nghiệm

Mức lương: 18 - 30 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Trên 7 năm

Đây là vị trí cao nhất trong phòng xét nghiệm. Quản lý phòng xét nghiệm chịu trách nhiệm về mọi hoạt động của phòng, bao gồm lập kế hoạch phát triển, quản lý ngân sách, thiết bị và nhân sự. Để thành công ở vị trí này, bạn cần có kiến thức sâu rộng về quản lý, kinh tế và các quy định về y tế.

>> Đánh giá: Mức thu nhập của một quản lý phòng xét nghiệm thường hấp dẫn và cạnh tranh. Nó phụ thuộc vào nhiều yếu tố như quy mô bệnh viện, vị trí địa lý, kinh nghiệm làm việc, trình độ chuyên môn và các chứng chỉ. Nhìn chung, quản lý phòng xét nghiệm có mức thu nhập cao hơn so với các vị trí khác trong phòng xét nghiệm. Bên cạnh mức lương cơ bản, họ còn có thể nhận được các khoản thưởng, phụ cấp và các phúc lợi khác.

5 bước giúp Kỹ thuật viên xét nghiệm thăng tiến nhanh trong trong công việc

Nắm vững kiến thức chuyên môn

Để thăng tiến, kỹ thuật viên xét nghiệm cần không ngừng học hỏi và cập nhật kiến thức mới về các kỹ thuật xét nghiệm, các loại máy móc thiết bị, cũng như các quy trình làm việc. Việc tham gia các khóa đào tạo, hội thảo chuyên đề sẽ giúp bạn mở rộng kiến thức và nâng cao trình độ chuyên môn.

Phát triển kỹ năng mềm

Bên cạnh kiến thức chuyên môn, các kỹ năng mềm như giao tiếp, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề cũng rất quan trọng. Bạn cần rèn luyện khả năng làm việc độc lập, chịu được áp lực, và có thái độ tích cực trong công việc.

Chú trọng đến chất lượng công việc

Luôn đảm bảo chất lượng công việc là yếu tố then chốt để bạn được đánh giá cao. Hãy cẩn thận, tỉ mỉ trong từng bước thực hiện xét nghiệm, và luôn đặt sự chính xác lên hàng đầu.

Tìm kiếm cơ hội học hỏi và phát triển

Hãy chủ động tìm kiếm các cơ hội để học hỏi và phát triển bản thân. Bạn có thể tham gia các dự án nghiên cứu, đăng ký học cao học, hoặc tìm kiếm những vị trí công tác mới với nhiều thử thách hơn.

Xây dựng mối quan hệ tốt

Xây dựng mối quan hệ tốt với đồng nghiệp, cấp trên và các phòng ban khác sẽ giúp bạn nhận được sự hỗ trợ và tạo cơ hội thăng tiến. Hãy luôn thể hiện sự tôn trọng, hợp tác và sẵn sàng giúp đỡ người khác.

>> Xem thêm:

Việc làm Kỹ thuật viên xét nghiệm đang tuyển dụng

Việc làm Nhân viên y tế lương cao

Tuyển dụng Hộ sinh lương cao

Việc làm Hộ lý bệnh viện lương cao

Việc làm Kỹ thuật viên phục hồi chức năng thu nhập cao, ổn định

 

Phỏng vấn Nhân viên xét nghiệm

Bạn có kinh nghiệm gì với các loại thiết bị thí nghiệm khác nhau, chẳng hạn như kính hiển vi và máy ly tâm?
1900.com.vn
Nhân viên xét nghiệm
Q: Bạn có kinh nghiệm gì với các loại thiết bị thí nghiệm khác nhau, chẳng hạn như kính hiển vi và máy ly tâm?
15/11/2023
1 câu trả lời

Các công cụ thương mại rất cần thiết cho sự thành công của một kỹ thuật viên phòng thí nghiệm y tế. Hỏi về kinh nghiệm của bạn với các loại thiết bị thí nghiệm khác nhau cho phép người phỏng vấn đánh giá kỹ năng kỹ thuật, năng lực và khả năng thích ứng của bạn trong phòng thí nghiệm. Việc thể hiện trình độ sử dụng các công cụ khác nhau của bạn sẽ đảm bảo rằng bạn có thể xử lý các nhiệm vụ trước mắt và đóng góp hiệu quả cho hoạt động của phòng thí nghiệm.

Ví dụ: “Trong suốt sự nghiệp làm kỹ thuật viên phòng thí nghiệm y tế, tôi đã tích lũy được nhiều kinh nghiệm làm việc với nhiều loại thiết bị phòng thí nghiệm. Ví dụ, tôi thành thạo sử dụng các mẫu kính hiển vi khác nhau, bao gồm kính hiển vi phức hợp, kính hiển vi âm thanh nổi và kính hiển vi kỹ thuật số, cho các nhiệm vụ như kiểm tra mẫu máu, xác định mầm bệnh và phân tích mẫu mô.

Về máy ly tâm, tôi đã làm việc với cả máy để bàn và máy ly tâm tốc độ cao để tách các thành phần trong các mẫu sinh học dựa trên mật độ của chúng. Điều này đặc biệt hữu ích khi chuẩn bị huyết tương hoặc huyết thanh từ máu toàn phần hoặc tách các thành phần tế bào cụ thể để phân tích thêm. Sự quen thuộc của tôi với các thiết bị này, cùng với các thiết bị phòng thí nghiệm cần thiết khác như pipet, máy đo quang phổ và nồi hấp, cho phép tôi thực hiện các thử nghiệm một cách hiệu quả và duy trì mức độ chính xác cao nhất trong công việc của mình.”

Bạn có thể mô tả quá trình chuẩn bị mẫu máu để phân tích được không?
1900.com.vn
Nhân viên xét nghiệm
Q: Bạn có thể mô tả quá trình chuẩn bị mẫu máu để phân tích được không?
15/11/2023
1 câu trả lời

Độ chính xác và sự chú ý đến từng chi tiết là điều cần thiết trong thế giới công việc của phòng thí nghiệm y tế. Là kỹ thuật viên phòng thí nghiệm y tế, bạn sẽ chịu trách nhiệm xử lý và phân tích các mẫu sinh học, những mẫu này đóng vai trò quan trọng trong việc chẩn đoán và điều trị cho bệnh nhân. Câu hỏi này cho phép người phỏng vấn đánh giá kiến ​​thức của bạn về các quy trình tiêu chuẩn trong phòng thí nghiệm, khả năng tuân thủ các quy trình và cam kết của bạn trong việc duy trì mức độ chính xác cao trong công việc.


Ví dụ: “Chắc chắn rồi. Sau khi nhận mẫu máu, bước đầu tiên là đảm bảo ghi nhãn và ghi chép phù hợp, xác minh thông tin của bệnh nhân khớp với mẫu yêu cầu. Tiếp theo, chúng ta cần chuẩn bị mẫu theo yêu cầu kiểm tra cụ thể. Ví dụ: nếu đó là phân tích dựa trên huyết thanh, chúng tôi sẽ để máu đông lại bằng cách để nó không bị xáo trộn trong khoảng 30 phút ở nhiệt độ phòng.

Sau khi quá trình đông máu hoàn tất, chúng tôi ly tâm mẫu để tách huyết thanh khỏi các thành phần tế bào. Thời gian và tốc độ ly tâm có thể khác nhau tùy thuộc vào quy trình của phòng thí nghiệm, nhưng thông thường là khoảng 10-15 phút với tốc độ khoảng 1.000-2.000 vòng/phút. Sau khi ly tâm, chúng tôi cẩn thận nhỏ huyết thanh vào một ống mới có dán nhãn, đảm bảo không làm xáo trộn lớp tế bào hoặc chuyển bất kỳ tế bào hồng cầu nào. Cuối cùng, mẫu huyết thanh đã chuẩn bị sẵn sàng để phân tích, ngay lập tức hoặc sau khi được bảo quản trong điều kiện thích hợp nếu xét nghiệm được thực hiện sau đó.”

Bạn làm thế nào để đảm bảo tính chính xác và chính xác trong công việc của mình?
1900.com.vn
Nhân viên xét nghiệm
Q: Bạn làm thế nào để đảm bảo tính chính xác và chính xác trong công việc của mình?
15/11/2023
1 câu trả lời

Độ chính xác và độ chính xác rất quan trọng trong lĩnh vực y tế, đặc biệt đối với các kỹ thuật viên phòng thí nghiệm có công việc ảnh hưởng trực tiếp đến việc chẩn đoán và điều trị bệnh nhân. Người phỏng vấn muốn đảm bảo rằng bạn nhận ra tầm quan trọng của những phẩm chất này và đã phát triển các phương pháp để duy trì mức độ chính xác và chính xác cao nhất trong công việc của bạn. Điều này thể hiện sự cống hiến của bạn trong việc cung cấp kết quả đáng tin cậy và giảm thiểu sai sót có thể gây hại cho bệnh nhân.

Ví dụ: “Độ chính xác và chính xác là điều tối quan trọng trong vai trò Kỹ thuật viên Phòng thí nghiệm Y tế của tôi, vì kết quả xét nghiệm của chúng tôi ảnh hưởng trực tiếp đến các quyết định điều trị và chăm sóc bệnh nhân. Để đảm bảo độ chính xác, tôi tuân thủ nghiêm ngặt các giao thức đã được thiết lập và quy trình vận hành tiêu chuẩn cho mỗi lần kiểm tra được thực hiện. Điều này bao gồm xử lý mẫu thích hợp, hiệu chuẩn thiết bị và chuẩn bị thuốc thử.

Hơn nữa, tôi lưu giữ tài liệu kỹ lưỡng về tất cả các bước được thực hiện trong quá trình thử nghiệm, điều này cho phép tôi theo dõi mọi sai lệch hoặc nguồn lỗi tiềm ẩn. Ngoài ra, tôi còn tham gia vào các chương trình kiểm tra kiểm soát chất lượng và kiểm tra trình độ thường xuyên để xác nhận hiệu suất của thiết bị và phương pháp trong phòng thí nghiệm của chúng tôi. Những biện pháp này giúp tôi luôn mang lại kết quả chính xác và chính xác, góp phần chăm sóc bệnh nhân hiệu quả.”

Bạn thực hiện những bước nào để duy trì môi trường vô trùng trong phòng thí nghiệm?
1900.com.vn
Nhân viên xét nghiệm
Q: Bạn thực hiện những bước nào để duy trì môi trường vô trùng trong phòng thí nghiệm?
15/11/2023
1 câu trả lời

An toàn và chính xác là vô cùng quan trọng trong môi trường phòng thí nghiệm y tế. Người phỏng vấn đặt câu hỏi này để đánh giá sự hiểu biết của bạn về các kỹ thuật khử trùng thích hợp, cam kết duy trì môi trường làm việc sạch sẽ và khả năng tuân thủ các quy trình đảm bảo tính chính xác của kết quả xét nghiệm cũng như sức khỏe của cả bệnh nhân và nhân viên phòng thí nghiệm.

Ví dụ: “Duy trì môi trường vô trùng trong phòng thí nghiệm là điều cần thiết để đảm bảo kết quả xét nghiệm chính xác và ngăn ngừa ô nhiễm. Đầu tiên, tôi tuân thủ các biện pháp vệ sinh cá nhân nghiêm ngặt, chẳng hạn như đeo đồ bảo hộ thích hợp như găng tay, khẩu trang và áo khoác phòng thí nghiệm cũng như rửa tay thường xuyên. Ngoài ra, tôi đảm bảo thay găng tay khi xử lý các mẫu khác nhau hoặc khi di chuyển từ trạm này sang trạm khác.

Để duy trì sự vô trùng của bề mặt làm việc và thiết bị, tôi tuân theo các quy trình vệ sinh đã được thiết lập, bao gồm khử trùng thường xuyên bằng các dung dịch đã được phê duyệt. Tôi cũng vứt bỏ đúng cách mọi vật liệu bị ô nhiễm vào các thùng chứa nguy hiểm sinh học được chỉ định để giảm thiểu rủi ro lây nhiễm chéo. Hơn nữa, tôi siêng năng theo dõi hàng tồn kho và đảm bảo rằng tất cả thuốc thử và vật tư được bảo quản chính xác và trong ngày hết hạn. Sự chú ý đến từng chi tiết và cam kết duy trì môi trường vô trùng giúp đảm bảo kết quả xét nghiệm đáng tin cậy và hỗ trợ hiệu quả tổng thể của phòng thí nghiệm.”

Câu hỏi thường gặp về Nhân viên xét nghiệm

Nhân viên xét nghiệm làm trong những phòng xét nghiệm của cơ sở y tế, bệnh viện và phòng khám, là những người có vai trò quan trọng trong việc hỗ trợ chẩn đoán, điều trị bệnh cho bệnh nhân. Đây cũng là một công việc cạnh tranh, thu hút nhiều người trong những năm gần đây khi nhu cầu khám chữa bệnh tăng lên.

Theo khảo sát đến từ cổng thông tin cung cấp mức lương tham khảo đáng tin cậy dựa trên kết quả tổng hợp từ các vị trí đăng tuyển tại các website tuyển dụng nổi tiếng trên cả nước thì hiện mức lương hiện tại của nhân viên xét nghiệm dao động từ 5-  7 triiệu/tháng

Một số câu hỏi phỏng vấn công việc nhân viên xét nghiệm phổ biến:

  • Tại sao bạn muốn trở thành một nhân viên xét nghiệm?
  • Bạn có thoải mái khi làm việc với số tiền lớn?
  • Kể tên một tình huống khó xử về đạo đức mà bạn phải đối mặt trong công việc cuối cùng của mình. Làm thế nào bạn có thể xoay xở được?
  • Tại sao bạn chọn bệnh viện/ trung tâm của chúng tôi?
  • Bạn đã từng làm việc tại bệnh viện/ trung tâm nào trước đây chưa?
  • Cá nhân bạn đã học chuyên ngành này ở đâu và tại sao?
  • Nếu thấy đồng nghiệp có hành động không đúng chuẩn mực, bạn sẽ xử lý tình huống như thế nào?
  • Làm thế nào bạn sẽ duy trì động lực trong công việc cũng như trong cuộc sống?
  • Bạn có thể mô tả khoảng thời gian hoặc kinh nghiệm mà bạn đã có không?
  • Bạn nghĩ nhân viên xét nghiệm giỏi sở hữu những đặc điểm nào?

Vị trí nhân viên xét nghiệm yêu cầu ngành học cụ thể. Để làm tốt ở vị trí này, bạn cần trang bị đầy đủ kiến thức ngành dược, bao gồm:

  • Kiến thức về giao tiếp, chuyên môn, cơ thể con người
  • Kiến thức về tâm lý 
  • Kiến thức về nghiệp vụ liên quan.

Muốn làm nhân viên xét nghiệm, bạn phải có bằng cấp phù hợp và dĩ nhiên, những người tốt nghiệp ngành xét nghiệm y tế là phù hợp nhất. Các bệnh viện/ trung tâm/ nhà thuốc hiện nay yêu cầu nhân viên xét nghiệm có bằng cao đẳng trở lên, đúng chuyên ngành.

Bài viết xem nhiều