- Thực hiện các công việc Hành chính.
- Quản lý VPP, tài sản, trang thiết bị của công ty: Bàn giao, thu hồi, đề xuất hủy, thanh lý Tài sản, Định kỳ kiểm kê, đánh giá tình trạng sử dụng, báo cáo và đưa ra phương án xử lý (sửa chữa, thanh lý, tái chế…) hợp lý;
- Tiếp nhận và lập yêu cầu mua sắm, cấp phát: Tài sản, VPP, công cụ, dụng cụ cho nhân sự mới;
- Chuẩn bị Welcome Kit cho nhân viên mới;
- Thực hiện các công việc phát sinh được giao khác.
- Trình độ đào tạo: Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng và Đại học .
- Ngành nghề ưu tiên: Tốt nghiệp chuyên ngành Nhân sự hoặc các chuyên ngành liên quan
- Kinh nghiệm: Có từ 6 tháng trở lên tại vị trí tương đương hoặc hành chính nhân sự
- Yêu cầu ngoại ngữ: không yêu cầu Ngoại ngữ.
- Tin học: Sử dụng thành thạo văn phòng,…).
ASOFT được thành lập ngày 04 tháng 07 năm 2003, là một trong những công ty tư vấn và cung cấp giải pháp xây dựng hệ thống quản trị doanh nghiệp tự động hàng đầu tại Việt Nam. Với đội ngũ nhân sự giàu kinh nghiệm làm việc trong các dự án phần mềm của Nhật Bản, tinh thông kiến thức về quản trị doanh nghiệp và giỏi về công nghệ thông tin (CNTT). ASOFT đã tư vấn và triển khai xây dựng hệ thống cho hơn 2800 doanh nghiệp, trong đó trên 40% là các doanh nghiệp FDI đến từ Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc, Singapore,..
Chính sách bảo hiểm
Các hoạt động ngoại khóa
Lịch sử thành lập
Mission
Không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái các sản phẩm dịch vụ đẳng cấp, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế.
Công ty ổn định, mất nhiều thời gian để học nhưng nắm bắt được thì rất giỏi trong ngành, công ty ở khu vực hay kẹt xe (RC)
Tuyển TTS không lương (3 tháng) (RV)
Công ty giao việc cho nhân viên theo cảm tính vì vậy lúc thì nhân viên ngồi chơi, lúc nhân viên làm khá nặng. Vấn đề tuyển dụng của công ty khá kém, yêu cầu của công ty quá cao so với mặt bằng chung
Tweet
Facebook
Copy Link