Mô tả công việc
- Tiếp nhận yêu cầu tuyển dụng từ cấp trên và lên kế hoạch tuyển dụng.
- Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng (tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn, phỏng vấn, thông báo kết quả).
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để hoàn tất quy trình nhận việc cho nhân viên mới.
- Thực hiện các báo cáo hằng ngày/tuần/tháng.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp các trường Cao Đẳng, Đại Học có các chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Ngôn ngữ Anh,...
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
- Thành thạo tiếng Trung.
- Nhanh nhẹn và có tinh thần học hỏi cao.
Quyền lợi được hưởng
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) và các chế độ phúc lợi theo nội quy, quy chế của Công ty.
- Thưởng thành tích 6 tháng/lần (1 năm 2 lần) và các chế độ lương thưởng khác.
- Làm việc trong môi trường công ty đa quốc gia, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
- Có cơ hội hợp tác và làm việc cùng với các influencer nổi tiếng.
Ngày 13/6/2018, Tập đoàn G6 thành lập, đặt trụ sở tại tầng 4, tòa A2, chung cư Ecolife Capitol, 58 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm – Hà Nội.
Bằng khát vọng tiên phong, cùng chiến lược phát triển bền vững, trong kế hoạch dài hạn, G6 Group phấn đấu trở thành 1 trong những tập đoàn lớn của Việt Nam.
Trong thời trung hạn 5 năm tới đối với mảng phân phối mở rộng địa bàn hoạt động ra khắp cả nước, trở thành sàn bất động sản tiêu biểu tốp 5 miền bắc; đơn vị xây dựng uy tín, đủ năng lực tự triển khai độc lập công trình xây dựng dân dụng cấp 1; chủ đầu tư thành công dự án bất động sản có quy mô trên 500 tỷ đồng.
Hành trình phía trước còn nhiều gian nan nhưng Ban lãnh đạo Tập đoàn luôn chung ý chí, cùng nhau hướng về tương lai, xây dựng tập đoàn vững mạnh, đóng góp cho sự phát triển kinh tế của nước nhà. G6 GROUP: CHUNG Ý CHÍ – VỮNG TƯƠNG LAI.