Mô tả công việc
• Phối hợp cùng các thành viên thuộc Nhóm Tuyển dụng tổ chức thực hiện tuyển dụng: Đăng tuyển, sơ vấn, tiếp nhận và sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, phối hợp với các Phòng ban thực hiện phỏng vấn sơ bộ và phản hồi kết quả tuyển dụng.
• Xây dựng và khai thác mối quan hệ với các tổ chức, đơn vị: Trường Đại học/ Cao đẳng, trung tâm giới thiệu việc làm… để hợp tác trong lĩnh vực tuyển dụng.
• Thực hiện công tác điều động, tái bố trí nhân sự trong Tập đoàn.
• Xây dựng thương hiệu tuyển dụng của Tập đoàn qua các kênh cần thiết.
• Soạn thảo và triển khai đăng thông tin tuyển dụng trên các kênh tuyển dụng đã được phê duyệt.
• Thực hiện thủ tục tiếp nhận, theo dõi quá trình thử việc của ứng viên trúng tuyển.
• Báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của cấp Quản lý trực tiếp.
• Theo dõi, báo cáo về tình hình biến động, nhu cầu nhân sự.
• Xây dựng cơ sở dữ liệu về nguồn ứng viên tiềm năng phù hợp yêu cầu Công ty.
• Phỏng vấn, chọn lọc ứng viên phù hợp với yêu cầu công việc
• Nhận đề xuất tuyển dụng từ Giám đốc và các phòng ban. Xác minh nhu cầu tuyển dụng.
• Thực hiện các công việc khác do cấp Quản lý trực tiếp chỉ đạo.
Yêu cầu công việc
Nắm vững các quy trình cơ bản về hoạt động Tuyển dụng.
Thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng
Kỹ năng lập kế hoạch
Kỹ năng quan hệ, giao tiếp: Có khả năng thuyết phục; biết cách ứng xử đối với các mối quan hệ trong và ngoài tổ chức
Có trên 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương với quy mô công ty trên 300 người, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực nhà hàng, khách sạn.
Chuyên ngành Quản trị nhân sự, Khoa học xã hội nhân văn, Luật và một số ngành khác có liên quan
Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt
Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên
Kỹ năng phân tích đánh giá
Quyền lợi
Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Nghỉ phép năm
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-07-23 01:20:02
Ngày 13/6/2018, Tập đoàn G6 thành lập, đặt trụ sở tại tầng 4, tòa A2, chung cư Ecolife Capitol, 58 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm – Hà Nội.
Bằng khát vọng tiên phong, cùng chiến lược phát triển bền vững, trong kế hoạch dài hạn, G6 Group phấn đấu trở thành 1 trong những tập đoàn lớn của Việt Nam.
Trong thời trung hạn 5 năm tới đối với mảng phân phối mở rộng địa bàn hoạt động ra khắp cả nước, trở thành sàn bất động sản tiêu biểu tốp 5 miền bắc; đơn vị xây dựng uy tín, đủ năng lực tự triển khai độc lập công trình xây dựng dân dụng cấp 1; chủ đầu tư thành công dự án bất động sản có quy mô trên 500 tỷ đồng.
Hành trình phía trước còn nhiều gian nan nhưng Ban lãnh đạo Tập đoàn luôn chung ý chí, cùng nhau hướng về tương lai, xây dựng tập đoàn vững mạnh, đóng góp cho sự phát triển kinh tế của nước nhà. G6 GROUP: CHUNG Ý CHÍ – VỮNG TƯƠNG LAI.