Mô tả công việc
Junior Fullstack Developer:
Phát triển hoặc phối hợp cùng các nhà cung cấp phát triển và triển khai các giải pháp CNTT.
Lập trình, phát triển các hệ thống, ứng dụng của Ngân hàng.
Nghiên cứu, thử nghiệm, triển khai áp dụng các xu hướng công nghệ mới vào việc phát triển: GraphQL, Docker Container (K8s), CICD, EventSourcing, CQRS, NoSQL ...
Quản lý, phát triển dịch vụ tích hợp với các hệ thống core như: T24, WAY4, BPM, CRM, CIC ...
Duy trì hoạt động của các sản phẩm dịch vụ trong phạm vi quản lý.
Senior Fullstack Developer:
Bổ sung các nhóm công việc sau:
Dẫn dắt nhóm 03- 06 nhân sự, giúp thành viên cùng phát triển và hoàn thành nhiệm vụ được giao.
Tham gia phân tích nghiệp vụ, đề xuất giải pháp, phương án triển khai nhằm cải tiến, nâng cao hiệu quả của các dự án trong quá trình làm việc.
Lên timeline công việc, chia tasks cho các thành viên trong nhóm, giám sát và hỗ trợ các thành viên hoàn thành đúng cam kết.
Yêu cầu công việc
Yêu cầu công việc
Yêu cầu chung:
Tốt nghiệp Đại học chính quy các chuyên ngành Công nghệ thông tin, Khoa học máy tính, Điện tử viễn thông, Công nghệ phần mềm, Hệ thống thông tin ...
Thành thạo tiếng Anh (TOEIC 450 trở lên hoặc tương đương).
Hiểu biết về quy trình phát triển phần mềm và quen thuộc với tư duy làm việc Agile.
Đối với ứng viên Junior:
Tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc tại các công ty, dự án về lập trình Fullstack.
Có kinh nghiệm trong mảng tài chính ngân hàng là một lợi thế.
Thành thạo ít nhất 01 trong các loại database: Oracle, SQLserver, PostgreSQL, Mongodb ...
Thành thạo ít nhất 01 trong các ngôn ngữ BackEnd (VD: Java, NodeJS) và FrontEnd frameworks (VD: Angularjs, ReactJS).
Hiểu biết về restful, GraqpQL.
Đối với ứng viên Senior:
Bổ sung các điều kiện:
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc tại các công ty, dự án về lập trình BackEnd; trong đó, tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc với microservices.
Hiểu biết sâu về các kỹ thuật/công nghệ: MySQL, Redis, MongoDB, PostgreSQL, Kafka …
Có khả năng tuning performance của ứng dụng, hệ thống.
Có kinh nghiệm phát triển, sử dụng cloud, FrontEnd là một lợi thế.
Quyền lợi
Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn (Thưởng xếp loại thực hiện công việc 6 tháng/lần, thưởng sinh nhật ngân hàng, thưởng các ngày lễ tết trong năm…).
Cơ hội học hỏi nghiệp vụ ngân hàng.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, cởi mở.
Chế độ phúc lợi cạnh tranh: Du lịch hàng năm, Khám sức khỏe định kì hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe; Các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và Thân nhân...
Được làm việc với các hệ thống hiện đại, tiên tiến nhất thị trường, áp dụng các công nghệ hàng đầu về an ninh bảo mật để đảm bảo an toàn cho người sử dụng.
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-24 18:15:02
Công ty chúng tôi hoạt động lĩnh vực Giáo dục trực tuyến, cung cấp các sản phẩm và dịch vụ công nghệ hỗ trợ học tập trực tuyến (elearning) trực tiếp đến các em học sinh từ lớp 1-12 với mục tiêu cung cấp các nội dung mới nhất sử dụng các công nghệ mới và phù hợp nhất để hỗ trợ quá trình học tập của các em học sinh.
Công ty giáo dục Thành Phát là đơn vị dẫn đầu trong lĩnh vực giáo dục trực tuyến tại Việt Nam, với hệ sinh thái giáo dục với hàng triệu lượt truy cập mỗi ngày.
Ngoài ra bạn sẽ được làm việc trong môi trường trẻ, năng động, vui vẻ và mang tính chia sẻ không chỉ công việc và cuộc sống. Với quan điểm tạo môi trường làm việc thú vị giúp mỗi cá nhân phát triển không chỉ trong công việc mà các kỹ năng trong cuộc sống.
Review GIÁO DỤC THÀNH PHÁT
Công ty quy mô gần 90 người, môi trường dân chủ, năng động và việc không bao giờ hết, sếp gần gũi và rất khắt khe về sản phẩm
Nơi đây mình được nói tiếng nói không hài lòng của mình được sếp đọc trước mỗi buổi họp tháng công ty được trả lời dù có góp ý được cải thiện, có góp ý thì không
Quy mô công ty tầm 90 người, văn phòng mở nhưng sắp xếp chán ngột ngạt