Mô tả công việc
- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng và thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng.
- Duy trì và phát triển văn hoá nội bộ.
- Đề xuất, cải tiến quy trình, quy định liên quan đến chính sách nhân sự.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương : 12-16 TRIỆU
- Quy mô: 35-50 nhân sự.
- Công ty sẵn sàng hỗ trợ chi phí tuyển dụng phù hợp.
- Review lương 6 tháng - 1 năm/lần xứng đáng với năng lực và đóng góp.
- Được tạo điều kiện để phát huy sự sáng tạo trong công việc.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tử tế, hỗ trợ lẫn nhau.
- Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn theo lộ trình phát triển của công ty.
Yêu cầu công việc
- Có từ 3 năm kinh nghiệm Nhân sự (trong đó kinh nghiệm tuyển dụng từ 2 năm, không yêu cầu kinh nghiệm mảng nha khoa).
- Tính cách: Trung thực, kiên trì, chịu được áp lực, tận tâm.
Yêu cầu hồ sơ
Vision Realty sở hữu đội ngũ cán bộ nhận viên giàu kinh nghiệm, năng động, tràn đầy nhiệt huyết, am hiểu thị trường – Vision Realty luôn cố gắng phát triển trở thành đơn vị phân phối bất động sản CHUYÊN NGHIỆP và UY TÍN NHẤT
Mỗi dự án triển khai chúng tôi luôn đầu tư trí lực, đưa ra giải pháp mang đến cho khách hàng những căn hộ, sản phẩm đầu tư, phù hợp nhất.