Mô tả công việc
- Xây dựng và tối ưu quy trình sản xuất cho các dòng sản phẩm: Tivi, Chuông điện, Đèn thoát hiểm .
- Hướng dẫn, đào tạo và giám sát các thao tác công nhân làm việc nhà máy sản xuất.
- Lập định mức kỹ thuật (BOM) & update lên hệ thống cho từng loại sản phẩm, cập nhật BOMLIST vào hệ thống
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (QA/QC, Sản xuất, Sale) để phân tích lỗi, giải quyết vấn đề phát sinh trong sản xuất, cải tiến quy trình sản xuất.
Yêu cầu công việc
- Có kinh nghiệm về sản phẩm TIVI là một lợi thế
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Giám sát, Kỹ sư quy trình
- Chuyên ngành điện/điện tử/ cơ điện tử/ điện tử viễn thông
Quyền lợi được hưởng
- Được tham gia chế độ BHXH đầy đủ
- Chế độ phúc lợi từ Công ty, Công đoàn
- Suất ăn buổi trưa tại công ty
- Thưởng tháng 13
- Tăng lương hằng năm
Công ty Cổ phần Dược Phẩm SaVi (SaVipharm) được thành lập vào tháng 8/2005 bởi thầy thuốc ưu tú – Dược Sĩ Chuyên Khoa II Trần Tựu (nguyên Tổng Giám Đốc Tổng Công ty Dược Việt Nam).
Công ty hoạt động trên 3 lĩnh vực chính gồm:
• Sản xuất thuốc và các sản phẩm gần thuốc.
• Tồn trữ và phân phối thuốc.
• Nghiên cứu phát triển và đào tạo.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Bóng đá
- Bóng rổ
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM SAVI được thành lập năm 2005.
Mission
-
Công ty cổ phần dược phẩm SaVi không ngừng xây dựng, hoàn thiện chiến lược phát triển phấn đấu trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất dược phẩm.Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi, là tài sản quý giá, là chìa khóa thành công của doanh nghiệp, chính vì vậy chủ trương xây dựng chính sách nhân sự tại công ty SaVipharm luôn được Ban lãnh đạo công ty quan tâm. Chính sách nhân sự được thể hiện đồng bộ từ Tuyển dụng, Đào tạo – Phát triển, Lương - Thưởng - Phúc lợi đến các chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp, với mục đích giữ chân lao động giỏi, thu hút nhân tài, tạo điều kiện cho CBCNV có môi trường làm việc tốt nhất, phát triển nghề nghiệp và gắn bó lâu dài với công ty.