Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Lập và phát hành Báo cáo tài chính riêng lẻ/hợp nhất quý, bán niên có kiểm toán, báo cáo năm có kiểm toán theo chuẩn mực VAS và IFRS. Đồng thời chuẩn bị dữ liệu và lên các bảng báo cáo phục vụ cho việc tính toán các chỉ số tài chính gửi Ban Lãnh đạo;
- Cung cấp số liệu báo cáo tài chính cho kiểm toán độc lập, thanh tra và các bộ phận khác khi có phê duyệt của cấp có thẩm quyền;
- Thực hiện các báo cáo tuân thủ nhanh chóng, chính xác, kịp thời. Theo dõi các thông tin báo cáo chậm, muộn, đưa ra nguyên nhân;
- Tham gia kiểm tra cân đối, tính toán và hạch toán dự phòng rủi ro tín dụng, mua bán nợ, chi phí BHTG và các chi phí khác không nằm trong kế toán nội bộ;
- Tham gia xây dựng và triển khai các quy trình, văn bản, hướng dẫn về nghiệp vụ kế toán của NCB hoặc có liên quan tới GL khi có phát sinh;
- Thực hiện các hoạt động của phòng tuân thủ các chính sách, quy định, quy trình, hướng dẫn nội bộ và cam kêt chất lượng dịch vụ (SLAs);
- Nhận biết rủi ro của đơn vị cũng như của Ngân hàng trong quá trình vận hành, đề xuất các rủi ro và các phương pháp đo lường và giảm thiểu rủi ro;
- Tham gia các dự án của Ngân hàng có liên quan tới: GL, data, IFRS…;
- Cung cấp các thông tin tài chính cho các tổ chức theo phê duyệt của cấp có thẩm quyền. Giải trình với các đơn vị trong trường hợp cần thiết.
- Thực hiện các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của Trưởng phòng, Kế toán trưởng.
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học chính quy trở lên chuyên ngành Kế toán Kiểm toán, Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Quản trị kinh doanh...;
- Ưu tiên các ứng viên đã tham gia các khóa học chuyên sâu về Kế toán, có bằng cao học hoặc các chứng chỉ nghề nghiệp: ACCA, CPA, CFA…;
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các tổ chức Ngân hàng;
- Có khả năng cập nhật, hiểu và sử dụng/vận dụng các quy định pháp luật và văn bản dưới luật liên quan đến công tác kế toán tài chính và các quy định nội bộ của Ngân hàng liên quan đến tài chính kế toán;
- Ưu tiên ứng viên có kỹ năng sử dụng SQL, VBA, Power BI thành thạo;
- Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm tốt;
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, thuyết trình, thuyết phục, hướng dẫn;
- Trung thực, thận trọng, khách quan trong thực hiện công việc;
- Yêu cầu bảo mật cao về thông tin;
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 28 - 35
- Lương: 20 Tr - 40 Tr VND
Công ty Cổ phần Dược Phẩm SaVi (SaVipharm) được thành lập vào tháng 8/2005 bởi thầy thuốc ưu tú – Dược Sĩ Chuyên Khoa II Trần Tựu (nguyên Tổng Giám Đốc Tổng Công ty Dược Việt Nam).
Công ty hoạt động trên 3 lĩnh vực chính gồm:
• Sản xuất thuốc và các sản phẩm gần thuốc.
• Tồn trữ và phân phối thuốc.
• Nghiên cứu phát triển và đào tạo.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Bóng đá
- Bóng rổ
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM SAVI được thành lập năm 2005.
Mission
-
Công ty cổ phần dược phẩm SaVi không ngừng xây dựng, hoàn thiện chiến lược phát triển phấn đấu trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất dược phẩm.Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi, là tài sản quý giá, là chìa khóa thành công của doanh nghiệp, chính vì vậy chủ trương xây dựng chính sách nhân sự tại công ty SaVipharm luôn được Ban lãnh đạo công ty quan tâm. Chính sách nhân sự được thể hiện đồng bộ từ Tuyển dụng, Đào tạo – Phát triển, Lương - Thưởng - Phúc lợi đến các chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp, với mục đích giữ chân lao động giỏi, thu hút nhân tài, tạo điều kiện cho CBCNV có môi trường làm việc tốt nhất, phát triển nghề nghiệp và gắn bó lâu dài với công ty.