Việc làm Sông Đà 5

Tìm thấy 1 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty Cổ Phần Sông Đà 5
Security Supervisor (Giám Sát An Ninh)
Sông Đà 5
11 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 7
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 7
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Trưởng Ca/ Giám Sát
Ngày đăng tuyển: 20/06/2024
Hạn nộp hồ sơ: 11/08/2024
Hình thức: Làm theo ca
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Huyện Điện Bàn - Quảng Nam

Mô tả công việc

  • Supervises in maintaining constant surveillance of the entire hotel to detect potential sources of security problems, safety hazards and fire hazards
  • Assists to implement all policies and procedures regarding security and safety.
  • Assists to design and implement preventive safety and security programs.
  • Assists to prevent situations that could jeopardize the reputation of the hotel.
  • Assists to investigate crimes committed against the hotel, guests, and employees.
  • To document all incidents occurring in the hotel in connection with crime, subversions, potential liabilities and insurance requirements. And in documenting such activities remain objective, and write a comprehensive report.
  • To assist hotel staff in handling of unusual guest or employee problems, such as, but not limited to, disorderly conduct, thefts, suicides, bomb threats, employee or guest accidents, fire or safety hazards, robberies, terrorist activities, civil disturbance, power or elevator failures, medical assistance and natural disasters.
  • To select, train, schedule, discipline and direct security personnel in all aspects of security policies and procedures.
  • Assists to take an active role in the development and implementation of the hotel's fire plan. In addition to testing the hotel’s Fire and Emergency Response preparedness.
  • Assists to take responsibility for all training related to the hotel's emergency procedures, and conduct bi-annual Fire Drills.
  • To control the key, lock system, alarm system, and fire protection system.
  • To perform other tasks or projects as assigned by Security Manager.
  • To conduct and/or organize Hazard Communication and other related raining classes.
  • Inspect all Security equipment to ensure that they are in working order and that all cameras are correctly focused
  • To conducts hazard and risk assessments at the property to include safety audits, incident tracking, and the hazard abatement process.
  • Develops detailed "shut down" procedures for the property to ensure that all areas are secured at the appropriate times.
  • Oversees first aid program for guests and team members.
  • Create 100% guest satisfaction by providing the Yes I Can! experience through performance that demonstrates the standards of genuine hospitality and exceeding guest expectations. Provide employees with the training and resources they need to maximize employee engagement and deliver Yes I Can! service and teamwork
 Gives personal attention, takes personal responsibility and uses teamwork when providing guest service.
 Listens, apologizes with empathy, finds a solution and follows through when resolving guest problems.
 Provides Yes I Can! genuine hospitality and teamwork on an ongoing basis.
 Assumes the responsibility to notice when the guest is not satisfied and uses their best judgment as to when it is appropriate to use the 100% Guest Satisfaction
 Performs other duties required to provide the service brand behavior and genuine hospitality.
  • Adhere to hotel policies and procedures:
 Keeps immediate Supervisor promptly and fully informed of all problems or unusual matters of significance.
 Communicate effectively with guests, co-workers and the manager.
 Perform all duties and responsibilities in a timely and efficient manner in accordance with established company policies and procedures to achieve the overall objectives of this position.
 Maintain a favourable working relationship with all other hotel employees to foster and promote a co-operative and harmonious working environment.
 At all times projects a favourable image of the Hotel to the public.
 Assist in the development of the Hotel business plan and ensure an overall understanding of its departmental goals and objectives.
 Attends work on time as scheduled.
 Follows safety and security rules and procedures

Quyền lợi được hưởng

  • Competitive salary and benefit package
  • Learning and development within Radisson Hotels Group
  • Internal Careers Advancement
  • Company shuttle bus 
  • Uniform & duty meals

Yêu cầu công việc

  • Minimum 2 years supervisory work experience in International Hotel Brand
  • High school diploma required
  • CPR / First Aid / AED certified
  • Advance knowledge of security regulations
  • Excellent organizational skills

Yêu cầu hồ sơ

Updated CV with full information of working experiences, education history, personal information and photo
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 5, Tháp B, Tòa nhà HH4 Khu đô thị Sông Đà Mỹ Đình, Phường Mỹ Đình 1, Quận Nam Từ Liêm, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.

  Công ty cổ phần Sông Đà 5 được chuyển đổi từ Công ty Sông Đà 5 – Doanh nghiệp Nhà nước thuộc Tổng công ty Sông Đà theo Quyết định 1720/QĐ-BXD ngày 04/11/2004 của Bộ Xây dựng; thành lập ngày 26 tháng 03 năm 1990 với tên ban đầu là Công ty xây dựng thuỷ điện Vĩnh Sơn. Dù thành lập trong thời kỳ đầu đổi mới với muôn vàn khó khăn, nhưng tập thể cán bộ công nhân viên của Công ty đã đoàn kết nỗ lực xây dựng và bàn giao công trình đúng tiến độ.

     Trải qua hơn 25 xây dựng và trưởng thành, thương hiệu Sông Đà 5 gắn bó với thành công của các công trình có quy mô lớn bậc nhất và trọng điểm của quốc gia như thủy điện Hòa Bình, thủy điện Tuyên Quang, thủy điện Sơn La, thủy điện Lai Châu... Trong quá trình phát triển, Sông Đà 5 đã không ngừng đa dạng hóa nghành nghề kinh doanh, đổi mới và hoàn thiện các nguồn lực gồm tiềm lực tài chính, nguồn nhân lực, thiết bị thi công; để hiện thực hóa mục tiêu đưa Sông Đà 5 ngày càng vươn xa, ngang tầm với các doanh nghiệp lớn mạnh trong nước và khu vực. 

     Nhận thức rất rõ tầm quan trọng của nền kinh tế tri thức, lấy con người làm trọng tâm, Sông Đà 5 luôn chú trọng vào công tác đào tạo, xây dựng đội ngũ kỹ sư, kỹ thuật, cán bộ quản lý hiểu biết pháp luật, tinh thông nghề nghiệp và có kỹ năng kinh doanh giỏi, cùng lực lượng công nhân lành nghề có kỷ luật lao động cao, sẵn sàng làm chủ công nghệ tiên tiến. Trong công tác quản lý và thi công, Sông Đà 5 luôn ứng dụng tiến bộ kỹ thuật, công nghệ mới, tăng cường hợp tác với các tổ chức trong và ngoài nước, đầu tư thiết bị thi công và sản xuất vật liệu tiên tiến, hiện đại, vươn lên chiếm lĩnh thị trường về công nghệ thi công bê tông đập bản mặt, công nghệ thi công bê tông đầm lăn; công nghệ khoan nổ mìn…

Những nghề phổ biến tại Sông Đà 5

Bạn làm việc tại Sông Đà 5? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Sông Đà 5

Sông Đà 5

Click để đánh giá