Phân Bón Minh Phát

Tìm kiếm và phát triển các khách hàng có nhu cầu sử dụng sản phẩm, giải pháp NHÀ THÔNG MINH
Phát triển hệ thống đại lý mới theo chiến lược của Công ty
Chăm sóc và hỗ trợ hệ thống đại lý cũ theo chỉ tiêu của Công ty: Đào tạo về sản phẩm, kỹ năng tư vấn cho nhân viên đại lý, hỗ trợ phương pháp sắp xếp và bán hàng cho Đại lý, thực thi các chính sách đại lý như biển bảng, giá kệ tại showroom đại lý,...Tốt nghiệp: Trung cấp - Cao đẳng - ĐH các chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Kinh tế, Kỹ thuật.
Tuổi từ 25 đến 35 tuổi.
Yêu thích kinh doanh, đam mê kiếm tiền, đam mê về công nghệ, nhà thông minh
Có kinh nghiện làm nhân viên sale tối thiểu 1 năm trở lên.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các ngành điện thông minh,điện dân.dụng và các ngành liên quan đến xây dựng.
Có khả năng thuyết phục khách hàng, tự tin trong giao tiếp.
Có phương tiện di chuyển.
Có laptop để phục vụ công việc.
Có thể đi công tác ngắn ngày.Mức lương: theo năng lực từ 15-30 triệu (Bao gồm: Lương cứng: 7.000.000 - 10.000.000 đ)
Được hưởng doanh thu trọn đời từ các hệ thống Đại lý mà mình quản lý. Mức hoa hồng lên đến 3,5%
Phụ cấp ăn trưa 50k/ngày; phụ cấp di chuyển và chi phí tiếp khách
Thời gian làm việc từ thứ 2 - thứ 7 (8h-17h), chiều thứ 7 nghỉ sớm 1 tiếng (16h)
Môi trường làm việc với đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động.
Tham gia các hoạt động sinh nhật, du xuân, lễ hội, du lịch, nghỉ mát,....
Thưởng quý, thưởng thành tích, thưởng năm...
Thưởng năm không giới hạn theo năng lực và giá trị đóng góp cho Công ty.
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTT đầy đủ theo đúng quy định Nhà nước.