Công Ty TNHH Sapon Việt Nam ★ 4.0

Hà Nội
100 - 200 nhân viên
Sản xuất / Vận hành sản xuất
Đã xác minh

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Công Ty TNHH Sapon Việt Nam

Hành chính
Buôn bán/ Kinh doanh
Marketing/ Truyền thông
Tài chính - Kế toán
Quản lý sản phẩm & dự án

Việc làm Công Ty TNHH Sapon Việt Nam

Cập nhật 23/08/2024 13:47
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Công Ty TNHH Sapon Việt Nam
Senior Trade Marketing Manager (GT - Development Channel)
Công Ty TNHH Sapon Việt Nam 4.0★
3 đánh giá 21 việc làm 40 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Quản lý
Ngày đăng tuyển: 03/12/2024
Hạn nộp hồ sơ: 31/01/2025
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 7 - 15 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao

Mô tả Công việc

1. Main Purpose:

• The purpose of the Senior Manager, Channel Development - GT position is to drive sales growth and market penetration within GT channels (both TOFT & TONT sub-channels).This role involves developing and implementing strategies to expand coverage & drive portfolio distributions, retailers, and shopper engagement activities to win Volume per Outlet (VPO) at the Point of Purchase (POP), develop PICOS and perfect execution guideline and enhance brand visibility. Accelerate the results of VN7 through the solid trade marketing strategy, efficient investment models, and high-quality execution across channels and regions performed by a growth mindset team.

2. Accountabilities:

Channel Strategy:

• Develop channel strategies in alignment with overall marketing and sales objectives by (a) identifying key sub-channels and their roles, (b) analyzing market trends, (c) assessing channel performance to define channel prioritization and optimize distribution, channel investment.

• Develop investment models to maximize revenue and profitability for GT sub-channels.

Channel Development:

• Identify and evaluate potential channel partners, such as distributors, wholesalers, or retailers, to expand the company's reach and market share.

• Integrate both shopper and consumer insights to build channel-specific trade plans in line with brand strategy.

• Build up the Picture of Success (PICOS) guideline for GT Channel: TONT & TOFT sub-channels.

Channel Trade Programs:

• Develop trade promotions and incentives to stimulate demand within the channel by (a) developing promotional campaigns, (b) negotiating deals and discounts, and (c) tracking the effectiveness of trade promotions in driving sales.

• Establish trade activity guidelines, processes to ensure consistency and efficiency.

Merchandising and POS Materials:

• Develop effective point-of-sale (POS) materials, displays, and merchandising strategy.

• Collaborate with Brand and Sales teams to work out consistent brand messaging and visual identity across different channels and locations.

Budget Management:

• Plan and manage the trade marketing budget allocated for channel development activities.

• Identify optimization opportunities to utilize resources and track the ROI of channel development investments.

Sales Performance Analysis:

• Analyze sales data, channel performance metrics, and market share to assess the effectiveness of channel development strategies.

• Identify areas for improvement and implementing corrective actions to achieve sales targets.

• Provide regular reports and updates on channel development activities, sales performance, and market trends to relevant stakeholders.

• Communicate effectively with internal teams, senior management, and channel partners to align objectives.

Training and Development:

• Develop team via training, coaching, and mentoring.

• Build up development roadmap, talent pipeline for team.

• Conduct product presentations, workshops, and sales training sessions to ensure effective product positioning and drive sales.

Yêu Cầu Công Việc

Key Skills / Experience Required

• Education: Bachelor’s Degree in Business, Marketing or related fields

• Years & Type of Experience: At least 7 years in channel and category management role, preferred experience in GT Channel in FMCG company.

Knowledge & Skills:

• Proven track record of developing and executing successful channel strategy.

• Strong understanding of the retails landscape, market trends, and customer/shopper insights by channel/sub-channel

• Proven analytical and data-driven decision-making skills.

• Good at strategic thinking, planning and conceptualization.

• Effective project management and budget planning capabilities

• Strong communication, presentation, and stakeholder management skills

• Fluent communication in both Vietnamese & English

• Strong at leading and driving project at national scale

Personality:

• Proactive, self-starter

• Pragmatic problem solving in complex/ambiguous situations

• Highly motivated, energetic, and strong team player

• Outgoing, comfortable in nightlife/drinking environment

Địa điểm làm việc

Hồ Chí Minh
Sonatus Buiding, 15 Lê Thánh Tôn, Bến Nghé, Quận 1, Hồ Chí Minh

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Thời gian thử việc: 2 tháng (hưởng đầy đủ lương)
  • Cơ hội huấn luyện: Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ thường xuyên
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6
  • Đồng nghiệp: Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện
  • Phúc lợi:

    Chế độ thưởng lễ + doanh thu tốt:
    + Thưởng lễ: 2 triệu/lễ (áp dụng cho 4 ngày nghỉ lễ: Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, 30/4 & 1/5, 2/9)
    + Thưởng cuối năm: Phụ thuộc vào tình hình kinh doanh của Công ty và kết quả làm việc của nhân viên (trung bình 2-5 tháng lương)

  • Ngày nghỉ: 12 ngày nghỉ phép/ năm
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Công Ty TNHH Sapon Việt Nam
Công Ty TNHH Sapon Việt Nam Xem trang công ty
Quy mô:
100 - 200 nhân viên
Địa điểm:
Số nhà 2, Ngách 117/49 đường Xuân Đỉnh, Phường Xuân Tảo, Quận Bắc Từ Liêm, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.

Công ty TNHH SAPON VIETNAM tiền thân là Công ty TNHH SX & XNK Hoàng Anh được thành lập tháng 7 năm 2004, là đơn vị chuyên nghiên cứu và sản xuất tăm bông vệ sinh chất lượng cao. Bên cạnh nguồn nguyên liệu an toàn, tốt sức khỏe của người tiêu dùng và môi trường, chúng tôi cam kết sử dụng những công nghệ tiên tiến và hiện đại châu Âu trong sản xuất, đảm bảo mang đến cho người tiêu dùng những que bông mềm mại, an toàn và chất lượng nhất.
Trải qua 10 năm hoạt động và phát triển, chúng tôi tự hào là nhà sản xuất tăm bông vệ sinh cao cấp hàng đầu tại Việt Nam, đồng thời là đơn vị tiên phong xuất khẩu tăm bông vệ sinh ra thị trường các nước trong khu vực và thế giới. Được kết tinh từ tâm huyết, tinh hoa của trí óc, sức lực và công nghệ, các sản phẩm Tăm bông vệ sinh chất lượng cao của SAPON VIETNAM hiện trở thành các sản phẩm hàng đầu trên thị trường được khách hàng ưa chuộng.

.Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
  • Hưởng quyền lợi bảo hiểm cao cấp 100%

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm 
  • Team building theo quý 
  • Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
  • Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..

Lịch sử thành lập

  •  Công ty được thành lập năm 2004

Mission

  • Giữa bối cảnh đó, lãnh đạo SAPON GROUP vẫn luôn kiên định với mục tiêu đặt lợi ích người tiêu dùng lên hàng đầu, nói không với hàng giả, hàng nhái, không vì chạy theo lợi nhuận mà giảm chất lượng sản phẩm. Càng khó khăn, công ty càng quyết tâm kiện toàn và tinh gọn bộ máy nhân sự, không ngừng đầu tư nghiên cứu và cải tiến công nghệ tự động hoá.Trải qua gần 20 năm không ngừng nỗ lực, đổi mới, SAPON GROUP đã ngày càng phát triển, lớn mạnh cả về quy mô, năng lực sản xuất, mở rộng ngành nghề. Không chỉ sản xuất tăm bông vệ sinh tai, chúng tôi còn nghiên cứu, phát triển thêm nhiều sản phẩm tiêu dùng phục vụ vệ sinh cá nhân, phục vụ sinh hoạt gia đình và vật tư cho ngành y tế, trở thành một tập đoàn vững mạnh, có vị thế trên thị trường hiện nay.“Chúng ta đi sau các nước phát triển về công nghệ vài thập kỷ thì chúng ta phải cố gắng hơn cả chục lần” - tư tưởng đó là kim chỉ nam để công ty hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất tăm bông chất lượng Made in Vietnam đạt tiêu chuẩn Quốc tế.Đường còn dài và nhiệm vụ còn nhiều chông gai nhưng SAPON GROUP luôn vững tin rằng thương hiệu Made in Vietnam nhất định sẽ thành công trên thị trường quốc tế, trở thành đòn bẩy để nền kinh tế Việt Nam cất cánh bay cao.

Review Công Ty TNHH Sapon Việt Nam

4.0
3 review

06/12/2024
QA/ QC Leader tại Hà Nội

Lương trả đúng ngày, chính sách thưởng lễ tốt (RV)

11/02/2023
Trưởng nhóm quản lý chất lượng (QA/QC Leader) tại Hà Nội

Máy tính được công ty cung cấp khá xịn, nếu mang máy tính riêng được tính tiền khấu hao(rv)

01/03/2023
Nhân viên/ Officer tại Hà Nội

Lương thưởng thì trì trệ, 1 năm xét duyệt tăng 200k lương thì được ngồi tâm sự với quản lý trong phòng kín cả buổi.)(rv)

Những nghề phổ biến tại Công Ty TNHH Sapon Việt Nam

Bạn làm việc tại Công Ty TNHH Sapon Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Công Ty TNHH Sapon Việt Nam

Công Ty TNHH Sapon Việt Nam

Click để đánh giá