Booking Bar có khoảng lương bao nhiêu?

Cập nhật: 20/05/2024

91 - 117 triệu /năm
Tổng lương
84 - 108 triệu
/năm

Lương cơ bản

+
7 - 9 triệu
/năm

Lương bổ sung

91 - 117 triệu

/năm
91 M
117 M
39 M 130 M
Khoảng lương phổ biến
Khoảng lương

Booking bar là người làm trong các quán bar, quầy bar ở nhà hàng, khách sạn hạng sang. Nghề này có tên gọi riêng biệt, thế nhưng trên thực tế thì Booking bar cũng không có nhiều điểm quá khác biệt so với nhân viên phục vụ bình thường.

Mức lương trung bình của Booking bar tại Việt Nam khoảng từ 10 triệu - 20 triệu VND/tháng. Mức lương của từng cấp bậc thăng tiến vị trí Booking bar tại Việt Nam có thể thay đổi tùy theo công ty và ngành nghề cụ thể. Tuy nhiên, dưới đây là một ví dụ về mức lương ước tính cho các cấp bậc thăng tiến từ thực tập sinh đến vị trí Booking Bar Manager tại một khách sạn hoặc nhà hàng ở Việt Nam.

Mô tả công việc của Booking bar

Dưới đây là mô tả công việc của Booking bar:

  • Đặt phòng trực tuyến: Booking bar cho phép người sử dụng trực tiếp đặt phòng khách sạn trực tuyến thông qua trang web của khách sạn hoặc các ứng dụng di động. Người dùng có thể chọn loại phòng, số lượng phòng, ngày nhận phòng và ngày trả phòng.
  • Kiểm tra tính trống phòng: Booking bar thường cung cấp thông tin về tính trống còn lại của các loại phòng khách sạn trong thời gian được chọn. Người sử dụng có thể dựa vào thông tin này để xem khách sạn có sẵn phòng cho đặt hay không.
  • Hiển thị giá cả và khuyến mãi: Booking bar cung cấp thông tin về giá cả của các loại phòng và các khuyến mãi hiện có, giúp người dùng lựa chọn phòng và gói dịch vụ phù hợp với họ.
  • Thanh toán trực tuyến: Người dùng có thể thanh toán trực tuyến thông qua Booking bar, bằng cách sử dụng các phương thức thanh toán an toàn như thẻ tín dụng, thẻ ghi nợ hoặc ví điện tử.
  • Xác nhận đặt phòng: Sau khi hoàn tất quá trình đặt phòng, Booking bar cung cấp một xác nhận đặt phòng có thông tin chi tiết về đặt phòng của khách hàng, bao gồm ngày nhận phòng, ngày trả phòng, giá cả, và thông tin liên hệ.
  • Quản lý đặt phòng: Khách sạn có thể sử dụng Booking bar để quản lý và theo dõi tất cả các đặt phòng của họ, bao gồm thông tin về đặt phòng hiện tại và lịch sử đặt phòng của khách hàng.
  • Tích hợp vào hệ thống PMS: Booking bar thường được tích hợp chặt chẽ với hệ thống quản lý khách sạn (PMS), giúp quản lý tối ưu hóa việc quản lý phòng và dịch vụ khách hàng.
  • Hỗ trợ khách hàng: Booking bar cũng có thể cung cấp các tùy chọn liên hệ khách sạn để khách hàng có thể gửi yêu cầu đặc biệt hoặc trò chuyện với đội ngũ hỗ trợ.

Tóm lại, Booking bar là một công cụ quan trọng trong việc quản lý và tiếp nhận đặt phòng khách sạn, giúp cả khách hàng và khách sạn tối ưu hóa trải nghiệm đặt phòng và quản lý tài nguyên phòng khách sạn một cách hiệu quả.

Mức lương của vị trí Booking bar

Mức lương trung bình của Booking bar tại Việt Nam khoảng từ 10 triệu - 20 triệu VND/tháng. Mức lương của từng cấp bậc thăng tiến vị trí Booking bar tại Việt Nam có thể thay đổi tùy theo công ty và ngành nghề cụ thể. Tuy nhiên, dưới đây là một ví dụ về mức lương ước tính cho các cấp bậc thăng tiến từ thực tập sinh đến vị trí Booking Bar Manager tại một khách sạn hoặc nhà hàng ở Việt Nam.

Thực Tập Sinh (Intern)

  • Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 3 triệu đến 4 triệu VND/tháng.
  • Mức lương trung bình: Khoảng từ 4 triệu đến 5 triệu VND/tháng.
  • Mức lương cao: Khoảng từ 5 triệu đến 6 triệu VND/tháng.

Nhân Viên Phục Vụ (Service Staff)

  • Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 6 triệu đến 7 triệu VND/tháng.
  • Mức lương trung bình: Khoảng từ 7 triệu đến 9 triệu VND/tháng.
  • Mức lương cao: Khoảng từ 9 triệu đến 10 triệu VND/tháng.

Nhân Viên Quản Lý Ban (Team Leader)

  • Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 10 triệu đến 14 triệu VND/tháng.
  • Mức lương trung bình: Khoảng từ 14 triệu đến 16 triệu VND/tháng.
  • Mức lương cao: Khoảng từ 16 triệu đến 20 triệu VND/tháng.

Quản Lý Quầy Bar (Bar Manager)

  • Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 20 triệu đến 24 triệu VND/tháng.
  • Mức lương trung bình: Khoảng từ 24 triệu đến 27 triệu VND/tháng.
  • Mức lương cao: Khoảng từ 27 triệu đến 30 triệu VND/tháng.

Giám Đốc Nhà Hàng (Restaurant Manager)

  • Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 30 triệu đến 40 triệu VND/tháng.
  • Mức lương trung bình: Khoảng từ 40 triệu đến 50 triệu VND/tháng.
  • Mức lương cao: Khoảng từ 50 triệu đến 60 triệu VND/tháng.

Quản Lý Khu Vực (Area Manager)

  • Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 50 triệu đến 55 triệu VND/tháng.
  • Mức lương trung bình: Khoảng từ 55 triệu đến 65 triệu VND/tháng.
  • Mức lương cao: Khoảng từ 65 triệu đến 80 triệu VND/tháng.

Nhớ rằng đây chỉ là một ước tính và mức lương thực tế có thể khác nhau đáng kể dựa trên nhiều yếu tố, bao gồm cả vị trí địa lý, ngành nghề, quy mô của công ty, và kỹ năng cá nhân. Để biết thông tin chính xác hơn, bạn nên tìm hiểu từ các nguồn tin tức hoặc tìm kiếm thông tin trên trang web tuyển dụng của các công ty trong ngành khách sạn và nhà hàng tại Việt Nam.

Cách để nâng cao thu nhập tại vị trí Booking bar

Việc nâng cao thu nhập tại vị trí Booking bar có thể đòi hỏi nhiều yếu tố khác nhau, bao gồm kỹ năng làm việc, trải nghiệm khách hàng và khả năng quảng cáo. Dưới đây là một số cách bạn có thể thử để tăng thu nhập của mình tại vị trí Booking bar:

  • Hãy luôn lắng nghe và tương tác tích cực với khách hàng. Đảm bảo rằng bạn đáp ứng đầy đủ nhu cầu của họ và giúp họ cảm thấy thoải mái và hài lòng với dịch vụ của bạn.
  • Tạo một môi trường thân thiện và chuyên nghiệp, và duy trì tính chuyên nghiệp trong cách bạn giao tiếp và làm việc với khách hàng.
  • Nắm vững sản phẩm hoặc dịch vụ bạn đang bán. Hiểu rõ tất cả các tính năng và lợi ích của chúng để bạn có thể truyền đạt thông tin chi tiết cho khách hàng.
  • Học cách tạo sự quan tâm và thuyết phục khách hàng. Sử dụng kỹ thuật bán hàng như tạo sự ưu tiên cho sản phẩm hoặc dịch vụ bạn đang bán và tạo giá trị gia tăng cho khách hàng.
  • Sắp xếp công việc của bạn sao cho bạn có thể tập trung vào việc chăm sóc khách hàng và bán hàng một cách hiệu quả nhất.
  • Học cách ưu tiên nhiệm vụ quan trọng và loại bỏ những công việc không cần thiết để tăng năng suất.
  • Sử dụng các kênh quảng cáo trực tuyến như mạng xã hội, email marketing, hoặc quảng cáo Google Ads để tạo sự nhận biết và thu hút khách hàng mới.
  • Tận dụng khả năng kết nối của bạn để mở rộng mạng lưới khách hàng và tìm kiếm cơ hội kinh doanh mới.
  • Liên tục nâng cao kỹ năng bán hàng và kiến thức về sản phẩm hoặc dịch vụ bạn đang bán.
  • Tham gia các khóa học, hội thảo hoặc đào tạo về bán hàng và quản lý thời gian để phát triển sự chuyên nghiệp của bạn.

Lưu ý rằng việc tăng thu nhập tại vị trí Booking bar có thể đòi hỏi thời gian và công sức. Quan trọng nhất là bạn phải có cam kết và sự kiên nhẫn để đạt được mục tiêu của mình.

Bạn thấy mức lương 91 - 117 triệu/năm chính xác đến mức nào?

Câu trả lời của bạn giúp 1900.com.vn điều chỉnh các ước tính tiền lương theo thời gian.

Top Công Ty Lương Cao Nhất

Dành cho Booking Bar

Dưới đây là Top 5 công ty trả lương cao nhất cho Booking Bar. Các nhà tuyển dụng bao gồm.

Câu hỏi thường gặp về lương của Booking Bar

Mức lương của từng cấp bậc thăng tiến vị trí Booking Bar tại Việt Nam có thể thay đổi tùy theo công ty và ngành nghề cụ thể. Để biết thông tin chính xác hơn, bạn nên tìm hiểu từ các nguồn tin tức hoặc tìm kiếm thông tin trên trang web tuyển dụng của các công ty trong ngành khách sạn và nhà hàng tại Việt Nam.

 

Thông tin về mức lương của Booking.com tại Việt Nam có thể thay đổi theo thời gian và vị trí công việc cụ thể. Để biết thông tin cụ thể về mức lương tại Booking.com tại Việt Nam, bạn nên liên hệ trực tiếp với công ty hoặc kiểm tra trang web chính thức của họ để có thông tin mới nhất.

 

Mức lương cao nhất của Booking Bar tại Việt Nam có thể lên đến 45.000.000 đồng mỗi tháng

 

Mức lương thấp nhất nhất của Booking Bar tại Việt Nam là khoảng 6.000.000 đồng mỗi tháng

Mức lương trung bình của Booking Bar tại Việt Nam dao đồng từ 15.000.000 đến 25.000.000 đồng mỗi tháng