SEO Leader có khoảng lương bao nhiêu?

1. SEO Leader là gì?

SEO Leader thường là một chuyên gia hoặc người có kiến thức sâu về tối ưu hóa công cụ tìm kiếm (SEO) và có khả năng lãnh đạo và quản lý nhóm SEO. SEO Leader đảm nhận vai trò quan trọng trong xây dựng chiến lược SEO, định hướng công việc của nhóm, hướng dẫn và đào tạo thành viên, và giám sát hiệu quả của các chiến dịch SEO.

Mô tả công việc của SEO Leader

Những công việc điển hình mà vị trí SEO Leader thường phải làm gồm có:

Xác định mục tiêu: Trước khi thực hiện dự án, SEO Leader cần xác định rõ mục tiêu cần đạt được là gì. Chẳng hạn như tăng thứ hạng, tăng lượng truy cập, doanh thu, tỷ lệ chuyển đổi,… Các mục tiêu này sẽ giúp các SEOer biết phải hướng đến điều gì và phấn đấu để đạt được.

Xây dựng đội ngũ SEO: Để có một đội ngũ SEO hoàn chỉnh SEO Leader sẽ phải thực hiện rất nhiều việc, bao gồm: xây dựng sơ đồ nhân sự, KPI và lựa chọn, đào tạo nhân sự. Mọi thứ không chỉ đơn giản là tập hợp vài SEOer có kinh nghiệm là được.

Lên ý tưởng, kế hoạch SEO: SEO Leader sẽ phải lên kế hoạch cụ thể cho cả ngắn và dài hạn. Từ đó họ mới có thể xác định các mục tiêu cụ thể và phân công công việc hiệu quả cho từng người, từng nhóm.

Lập báo cáo công việc: Chịu trách nhiệm lập báo cáo công việc với các chỉ tiêu quan trọng như mục tiêu doanh thu, lượt truy cập, tỷ lệ % top, tốc độ index,…

Quản lý dự án và giám sát nhân viên SEO: Theo dõi và quản lý tiến độ, chi phí cũng như quá trình thực hiện dự án để biết được tình hình dự án và có những điều chỉnh cần thiết nhằm đạt được mục tiêu đã đặt ra. Bên cạnh đó, SEO Leader cũng có trách nhiệm giám sát các SEOer, đảm bảo họ tuân thủ đúng quy trình và kế hoạch đã vạch ra.

Thúc đẩy tinh thần làm việc các SEOer: Bên cạnh việc chỉ đạo, giám sát công việc của các SEOer, SEO Leader còn có trách nhiệm tạo động lực và thúc đẩy tinh thần làm việc cho họ. Ví dụ như SEO Leader có thể thường xuyên hỏi han, dành sự quan tâm cho các SEOer hoặc là có các chế độ khen thưởng phù hợp để động viên, khích lệ tinh thần làm việc của nhân viên. Cho dù chỉ là những cử chỉ xã giao nhỏ bé, đơn giản nhưng có thể rút ngắn khoảng cách giữa SEO Leader và nhân viên cũng như tạo nên môi trường làm việc cởi mở, thoải mái hơn.

2. Mức lương của SEO Leader theo trình độ

SEO Leader là một chuyên gia marketing chịu trách nhiệm thiết kế và triển khai chiến lược SEO trong một tổ chức, doanh nghiệp. SEO Leader có thể làm việc tại agency hay trong team marketing in-house của doanh nghiệp. Mức lương dao động từ 15.000.000 – 30.000.000 đồng/tháng, tùy vào từng vị trí khác nhau. 

>> Xem thêm: Công việc SEO Leader lương cao

3. Mức lương của SEO Leader theo trình độ sự nghiệp

Mức lương của Thực tập sinh SEO (dưới 1 năm kinh nghiệm):

Thực tập sinh SEO(SEO Intern) là những người ít kinh nghiệm hoặc sinh viên mới ra trường đang trong quá trình học hỏi và trau dồi kinh nghiệm thực tế về SEO. Họ sẽ làm các công việc liên quan tới Searching Engine Optimization (tối ưu hóa công cụ tìm kiếm Google), hỗ trợ nhân viên SEO và bộ phận tiếp thị để thực hiện nhiều nhiệm vụ liên quan tới tối ưu nội dung (content), truyền thông mạng xã hội,... Mức lương từ 5.000.000 - 6.000.000 đồng/tháng.

Mức lương của Nhân viên SEO (1 - 3 năm kinh nghiệm):

Nhân viên SEO là một cách tiếp thị tập trung vào việc tạo dựng và phân phối nội dung có giá trị, phù hợp và đồng nhất đến với khách hàng. Thông qua hình thức marketing này, người dùng sẽ nhận được lợi ích từ đó và muốn mua sản phẩm, dịch vụ để thực sự trải nghiệm chúng. Nhân viên SEO là những người tạo ra nội dung bài viết với thông tin đầy đủ, hấp dẫn, thu hút để có thể tiến hành Marketing hướng đến người mua hàng cũng như cung cấp những thông tin mà người dùng đang quan tâm. Mức lương từ 8.000.000 - 15.000.000 đồng/tháng.

Mức lương của SEO Leader (3 - 5 năm kinh nghiệm):

SEO Leader thường là một chuyên gia hoặc người có kiến thức sâu về tối ưu hóa công cụ tìm kiếm (SEO) và có khả năng lãnh đạo và quản lý nhóm SEO. SEO Leader đảm nhận vai trò quan trọng trong xây dựng chiến lược SEO, định hướng công việc của nhóm, hướng dẫn và đào tạo thành viên, và giám sát hiệu quả của các chiến dịch SEO. Cách để nâng cao thu nhập tại vị trí SEO Leader. Mức lương từ 15.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng.

4. Mức lương của SEO Leader theo khu vực

Mức chênh lệch về thu nhập giữa SEO Leader làm việc tại các thành phố lớn và các tỉnh thành khác có thể lên đến 20 - 30%, thậm chí cao hơn đối với các SEO Leader có trình độ cao, kinh nghiệm dày dặn.

Mức lương SEO Leader tại Hà Nội:

Mức lương trung bình SEO Leader tại Hà Nội: 17.000.000 – 20.000.000 đồng/tháng. Đây là mức lương cao so với các tỉnh thành khác trong cả nước, đứng sau TP. Hồ Chí Minh.

Mức lương SEO Leader tại TP. Hồ Chí Minh:

Mức lương trung bình SEO Leader tại TP. Hồ Chí Minh: 19.000.000 – 25.000.000 đồng/tháng. Với mức tăng trưởng kinh tế cao trong cả nước thì mức thu nhập ở Tp. Hồ Chí Minh cũng dẫn đầu

Mức lương SEO Leader tại Đà Nẵng:

Mức lương trung bình SEO Leader tại Đà Nẵng: 15.000.000 – 19.000.000 đồng/tháng thấp hơn so với Hà Nội và TP. Hồ Chí Minh.

Mức lương SEO Leader tại Các Tỉnh thành khác:

Mức lương trung bình SEO Leader tại các tỉnh thành khác: 14.000.000 – 17.000.000 đồng/tháng.

Bên cạnh mức lương cơ bản, SEO Leader còn được thưởng theo lợi nhuận, số thời gian làm việc. Các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN, chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật.

Đó là thống kê khái quát về mức lương SEO Leader tổng hợp được chúng tôi thống kê lại, những thông tin trên hy vọng sẽ mang đến rất nhiều điều thú vị để giúp cho các bạn nhận được những điều tuyệt vời và thú vị nhất để giúp cho mình có được một công việc có mức lương ổn định và đủ để trang trải cho cuộc sống.

5. So sánh mức lương của SEO Leader với mức lương vị trí khác

>> Xem thêm: Công việc SEO Leader lương cao

>> Xem thêm: Tuyển dụng Nhân viên Seo lương cao

>> Xem thêm: Mức lương Content SEO Intern cập nhật

>> Xem thêm: Tuyển dụng Team leader lương cao

>> Xem thêm: Công việc Content SEO lương cao

6. Yêu cầu đối với SEO Leader 

Kỹ năng chuyên môn:

• Kiến thức chuyên sâu về SEO: Am hiểu các thuật toán tìm kiếm, kỹ thuật tối ưu hóa website, xây dựng backlink, content marketing, phân tích dữ liệu SEO, v.v.
• Kinh nghiệm thực tế: Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực SEO, từng tham gia và triển khai thành công các dự án SEO cho website.
• Khả năng nghiên cứu và phân tích: Có khả năng nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh, từ khóa, phân tích dữ liệu SEO để đưa ra chiến lược SEO hiệu quả.
• Kỹ năng viết tốt: Có khả năng viết bài chuẩn SEO, sáng tạo nội dung thu hút người đọc.
• Kỹ năng quản lý: Có khả năng quản lý dự án, phân công nhiệm vụ, đánh giá hiệu quả công việc của team SEO.
• Kỹ năng giao tiếp: Có khả năng giao tiếp tốt, trình bày ý tưởng rõ ràng, thuyết phục, đàm phán và giải quyết vấn đề.

Kỹ năng mềm:

• Tư duy chiến lược: Có khả năng tư duy chiến lược, đề ra mục tiêu SEO cụ thể, đo lường được và đưa ra kế hoạch thực hiện hiệu quả.
• Khả năng thích nghi: Có khả năng thích nghi với những thay đổi của thuật toán tìm kiếm và thị trường SEO.
• Ham học hỏi: Có tinh thần ham học hỏi, cập nhật kiến thức mới về SEO và các lĩnh vực liên quan.
• Làm việc độc lập và nhóm: Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp hiệu quả trong nhóm.
• Chịu trách nhiệm: Có tinh thần trách nhiệm cao, hoàn thành tốt công việc được giao.

Ngoài ra, SEO Leader cũng cần có:

• Hiểu biết về ngành nghề kinh doanh của công ty: Để có thể xây dựng chiến lược SEO phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
• Kỹ năng sử dụng các công cụ SEO: Thành thạo các công cụ SEO phổ biến như Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs, SEMrush, v.v.
• Có mạng lưới quan hệ trong ngành: Giúp ích cho việc tìm kiếm backlink và hợp tác với các bên liên quan khác.

7. Cách nâng mức lương của SEO Leader 

Để đảm nhận tốt công việc tại vị trí SEO Leader và nâng cao thu nhập của mình, bạn có thể thực hiện các bước sau đây:

Làm mới bản thân, đọc nhiều và cập nhật nhiều thông tin hơn: Cập nhật thông tin mới là phương pháp đổi mới bản thân hiệu quả, cũng là điều vô cùng quan trọng với một nhà sáng tạo nội dung. Bằng cách đọc nhiều sách, tiếp cận nhiều thông tin sẽ tăng tính sáng tạo, nội dung phong phú, đồng thời giúp làm giàu kho tàng kiến thức hơn trong nhiều lĩnh vực

Trang bị kiến thức sử dụng các công cụ hỗ trợ sáng tạo nội dung: Là một nhà tối ưu hóa tiềm năng không chỉ phải chịu trách nhiệm viết và nói lên ý tưởng mà còn cần phải thể hiện cụ thể hơn bằng video, hình ảnh hoặc âm thanh. Vì vậy SEO Leader phải biết sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ cơ bản như Photoshop, Canva, Premiere, AI… để dễ dàng truyền tải ý tưởng giúp nội dung sáng tạo trở nên hấp dẫn và viral hơn

Học hỏi, cập nhật kiến thức mỗi ngày: Các ngành công nghệ, đặc biệt là SEO luôn phát triển. Bạn có thể hỏi những SEOer ở 4 - 5 năm trước, quy trình SEO hiện nay đã khác hoàn toàn với nhiều phương pháp mới, thủ thuật và công cụ mới. Vậy nên bạn cần học hỏi, cập nhật kiến thức nhiều hơn để bản thân có thể thích nghi và nâng cao năng lực.

Không cam chịu: Mặc dù ngành SEO có mức lương thị trường chung. Nhưng mỗi công ty sẽ có mức đãi ngộ, quy trình thăng tiến cho nhân viên khác nhau. Bạn hoàn toàn có thể chủ động, tìm kiếm cơ hội tốt hơn để phát triển bản thân.

Lưu lại thành quả: Ở mỗi đợt xét tăng lương, công ty luôn yêu cầu nhân viên cung cấp bằng chứng về thành tựu và kết quả làm việc của bạn. Bạn hãy lưu lại các KPI hoặc những giá trị của bạn để thoải mái offer mức lương mong muốn hoặc vị trí làm việc mới.

Kiến thức thôi chưa đủ: Để tăng trưởng lên vị trí quản lý, leader, kiến thức thôi là chưa đủ. SEO Leader cần trau dồi thêm một số kỹ năng cần thiết: tiếng Anh, kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, tư vấn khách hàng, giải quyết vấn đề,...

Rèn luyện khả năng sáng tạo và làm việc trong thời gian dài, liên tục: Có những thời điểm cần ý tưởng gấp, vậy nên cần có khả năng làm việc liên tục trong một khoảng thời gian để hoàn thành dự án 

Rèn luyện sự kiên trì và không ngừng tích lũy kinh nghiệm: Hãy kiên nhẫn, tự tin và luôn nỗ lực để nâng cao khả năng và thành công trong công việc của mình : Luôn có sự tò mò, học hỏi để thúc đẩy người sáng tạo nội dung có thể tìm hiểu – thấu hiểu khán giả của mình hơn, Xây dựng quan điểm báo chí dựa vào các kỹ năng phỏng vấn, viết và tái hiện lại câu chuyện của mọi người, Rèn luyện tốt tư duy chiến lược và phân tích dữ liệu để biết được nội dung của bạn sẽ hoạt động như thế nào trên các nền tảng mà bạn phân phối, Luôn tạo ra sự sắc nét cho nội dung của bạn.

Qua bài viết trên đây, 1900.com.vn đã cung cấp thông tin mức lương SEO leader năm kinh nghiệm và khu vực địa lý. Tuy nhiên, mức lương là một yếu tố phụ thuộc nhiều vào kinh nghiệm cá nhân và quy mô doanh nghiệp. Nếu kinh nghiệm cao bạn sẽ dễ dàng có mức lương tốt, đồng thời những doanh nghiệp lớn thường có đãi ngộ tốt và lương cao hơn. Mong rằng qua bài viết trên bạn đã có những thông tin hữu ích về mức lương SEO leader và lựa chọn công việc phù hợp!