Công việc của Chuyên Gia Thanh Tra là gì?
Chuyên gia thanh tra là người công chức, sĩ quan Quân đội nhân dân, sĩ quan Công an nhân dân được bổ nhiệm vào ngạch thanh tra để thực hiện nhiệm vụ thanh tra và các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Thủ trưởng cơ quan thanh tra nhà nước. Trong lĩnh vực này cơ hội việc làm với các công việc liên quan như Trưởng phòng pháp lý, Chuyên viên pháp chế...cũng rất đa dạng.
Mô tả công việc của vị trí Chuyên gia thanh tra
Nghiên cứu, xây dựng công tác thanh tra:
Nghiên cứu các văn bản quy phạm pháp luật liên quan đến lĩnh vực thanh tra. Đề xuất và xây dựng văn bản quy phạm pháp luật về công tác thanh tra theo quy định của pháp luật. Tham gia góp ý cho các dự án văn bản quy phạm pháp luật về công tác thanh tra do cơ quan nhà nước có thẩm quyền ban hành.
Tham mưu, giúp đỡ lãnh đạo
Tham mưu, giúp đỡ lãnh đạo tổ chức xây dựng kế hoạch thanh tra, tổ chức thực hiện thanh tra theo kế hoạch. Phân tích, đánh giá kết quả thanh tra, đề xuất biện pháp khắc phục vi phạm. Tham gia giải quyết các khiếu nại, tố cáo liên quan đến công tác thanh tra.
Thực hiện thanh tra chuyên môn
Lập kế hoạch thanh tra chuyên môn, lĩnh vực theo phân công. Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu cần thiết cho việc thanh tra. Tiến hành thanh tra chuyên môn, lĩnh vực theo quy định của pháp luật. Lập báo cáo kết quả thanh tra chuyên môn, lĩnh vực. Đề xuất biện pháp xử lý vi phạm hành chính: Phân tích, đánh giá hành vi vi phạm hành chính.
Đề xuất biện pháp xử lý vi phạm hành chính
Tham gia giải quyết các khiếu nại, tố cáo liên quan đến xử lý vi phạm hành chính. Tham gia tuyên truyền, phổ biến pháp luật về công tác thanh tra: Tuyên truyền, phổ biến pháp luật về công tác thanh tra cho cán bộ, công chức, viên chức và người dân. Tham gia giải đáp thắc mắc của cán bộ, công chức, viên chức và người dân về công tác thanh tra.
Chuyên Gia Thanh Tra có mức lương bao nhiêu?
Lương cơ bản
Lương bổ sung
130- 156 triệu
/nămLộ trình sự nghiệp Chuyên Gia Thanh Tra
Tìm hiểu cách trở thành Chuyên Gia Thanh Tra, bạn cần có những kỹ năng và trình độ học vấn nào để thành công cũng như đạt được mức lương mong đợi ở mỗi bước trên con đường sự nghiệp của bạn.
Số năm kinh nghiệm
Điều kiện và Lộ trình trở thành một Chuyên Gia Thanh Tra?
Yêu cầu tuyển dụng của Chuyên gia thanh tra
Để thực hiện tốt các nhiệm vụ được giao, Chuyên gia thanh tra cần sở hữu những kiến thức, chuyên môn vững vàng và thành thạo những kỹ năng mềm liên quan:
Yêu cầu bằng cấp và kiến thức chuyên môn
-
Thanh tra viên là công chức phải có các tiêu chuẩn chung quy định tại khoản 1 Điều 32 Luật Thanh tra 2010 và các tiêu chuẩn nghiệp vụ cụ thể tại các Điều 6, 7 và 8 của Nghị định này.
-
Thanh tra viên là sĩ quan Quân đội nhân dân, sĩ quan Công an nhân dân phải có các tiêu chuẩn chung quy định tại khoản 1 Điều 32 Luật Thanh tra 2010 và Điều 9 Nghị định 97/2011/NĐ-CP.
Yêu cầu về kỹ năng
-
Tinh thần đoàn kết phải luôn được đề cao: Công an an ninh phải luôn đoàn kết thương yêu lẫn nhau, nâng cao tinh thần đồng trí, đồng đội, biết hỗ trợ lẫn nhau trong công việc lẫn đời sống hằng ngày. Sẵn sàng lắng nghe góp ý cũng như lời khuyên từ đồng đội. Nêu cao tinh thần trách nhiệm trước các công việc được giao, không bôi nhọ danh dự hay hạ uy tín của đồng đội cũng như không đố kỵ, gây rối gây mất đoàn kết giữa các đồng đội. Ngoài ra giữ tác phong kỷ luật, không xa vào các tệ nạn xã hội, không bê tha rượu chè ở nơi tập thể.
-
Khả năng giao tiếp: Có thể nói, làm chuyên gia thanh tra không thể thiếu kỹ năng giao tiếp và đàm phán bởi công việc của họ sẽ thường xuyên giao tiếp với nhân dân trực tiếp đến gián tiếp. Do đó, kỹ năng giao tiếp tốt sẽ giúp bạn làm việc hiệu quả hơn khi xử lý thông tin của dân. Bạn cũng cần phải lắng nghe các khiếu nại của dân và tìm ra phương hướng giải quyết các vấn đề đó. Kỹ năng giao tiếp hiệu quả sẽ giúp bạn có thể lắng nghe và đưa ra giải pháp hiệu quả nhất.
Yêu cầu khác
-
Sự kiên nhẫn và quyết đoán: Sự kiên nhẫn giúp Chuyên gia thanh tra giữ vững trong quá trình giải quyết những vấn đề pháp lý phức tạp. Quyết đoán giúp họ đưa ra những quyết định mạnh mẽ và có tính chiến lược. Kết hợp những kỹ năng trên, Chuyên gia thanh tra có thể hiệu quả quản lý và giải quyết mọi vấn đề pháp lý đặt ra cho tổ chức.
-
Cố gắng hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao: Việc hoàn thành xuất sắc mọi nhiệm vụ được giao sẽ giúp Chuyên gia thanhtra khẳng định năng lực và uy tín của bản thân, từ đó có cơ hội được đề bạt vào các vị trí cao hơn với mức lương cao hơn.
Lộ trình thăng tiến của Chuyên gia thanh tra
Lộ trình thăng tiến của Chuyên gia thanh tra có thể khá đa dạng và phụ thuộc vào tổ chức và ngành nghề cụ thể. Dưới đây là một lộ trình thăng tiến phổ biến cho vị trí này.
Số năm kinh nghiệm |
Vị trí |
Mức lương |
0 - 1 năm |
Thực tập sinh thanh tra |
2 - 2.5 triệu đồng/tháng |
1 – 3 năm |
Thanh tra viên |
4 - 9 triệu đồng/tháng |
3 - 7 năm |
11 - 12 triệu đồng/tháng |
Mức lương trung bình của Chuyên gia thanh tra và các ngành liên quan
-
Chuyên viên pháp chế 15 - 20 triệu đồng/tháng
-
Trưởng phòng pháp lý 30 - 40 triệu đồng/tháng
1. Thực tập sinh thanh tra
Mức lương: 2 - 2.5 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: dưới 1 năm
Thực tập sinh thanh tra là một sinh viên hoặc người mới bắt đầu trong lĩnh vực thanh tra, thường được cấp bậc hoặc công ty nhằm học hỏi và làm quen với các quy trình, kỹ năng và kiến thức cần thiết trong công việc thanh tra.
>> Đánh giá: Vị trí Thực tập sinh thanh tra là cơ hội để sinh viên học hỏi và trau dồi kiến thức trong môi trường thực tế. Qua đó, các bạn có thể rèn luyện kỹ năng nghiên cứu, phân tích, lập luận, giải quyết vấn đề, giao tiếp,... Và là bước đệm quan trọng để các bạn sinh viên theo đuổi sự nghiệp luật sư. Qua thời gian thực tập, các bạn có thể tích lũy kinh nghiệm thực tế, xây dựng mối quan hệ và tạo dựng uy tín trong ngành thanh tra.
2. Thanh tra viên
Mức lương: 4 - 9 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 1 - 3 năm
Thanh tra viên là công chức, sĩ quan Quân đội nhân dân, sĩ quan Công an nhân dân được bổ nhiệm vào ngạch thanh tra để thực hiện nhiệm vụ thanh tra và các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Thủ trưởng cơ quan thanh tra nhà nước.
>> Đánh giá: Thanh tra viên thường liên quan đến nhiều dự án phức tạp và đa dạng. Thanh tra viên cần có kỹ năng quản lý dự án mạnh mẽ để đảm bảo rằng các dự án được triển khai hiệu quả, đúng tiến độ và tuân thủ các yếu tố pháp lý.
3. Chuyên gia thanh tra
Mức lương: 11 - 12 triệu/tháng
Kinh nghiệm làm việc: 3 - 7 năm
Chuyên gia thanh tra là người công chức, sĩ quan Quân đội nhân dân, sĩ quan Công an nhân dân được bổ nhiệm vào ngạch thanh tra để thực hiện nhiệm vụ thanh tra và các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Thủ trưởng cơ quan thanh tra nhà nước.
>> Đánh giá: Để đảm nhận vị trí này, một Chuyên gia thanh tra cần tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước, quy định của cơ quan. Tinh thần trách nhiệm cao với công việc, với tập thể, phối hợp công tác tốt.
Đọc thêm:
Việc làm của Chuyên gia thanh tra mới cập nhật
Đánh giá, chia sẻ về Chuyên Gia Thanh Tra
Các Chuyên Gia Thanh Tra chuyên nghiệp nói gì về công việc của họ? Đọc qua các bài đánh giá, chia sẻ kinh nghiệm làm việc của họ dành cho các công ty.
Phỏng vấn Chuyên Gia Thanh Tra
↳
Người phỏng vấn có thể hỏi bạn một câu hỏi như thế này để đánh giá kiến thức của bạn về các công cụ và kỹ thuật được sử dụng trong ngành. Sử dụng câu trả lời của bạn để nêu bật kiến thức chuyên môn của bạn về thiết bị kiểm tra, bao gồm cách bạn sử dụng thiết bị đó và những loại bạn quen thuộc.
Ví dụ: “Tôi rất quen thuộc với các loại thiết bị kiểm tra được sử dụng trong ngành xây dựng. Tôi đã làm việc với cả thiết bị cầm tay và thiết bị cố định để kiểm tra tính toàn vẹn của cấu trúc, an toàn điện, chức năng hệ thống ống nước, v.v. Trong vai trò cuối cùng của mình, tôi chịu trách nhiệm đặt hàng thiết bị mới khi cần thiết và đảm bảo nhóm của chúng tôi có quyền truy cập vào tất cả các công cụ cần thiết.”
↳
Người phỏng vấn có thể hỏi câu hỏi này để đánh giá sự hiểu biết của bạn về vai trò và những gì bạn cần để thành công. Họ muốn biết rằng bạn có đạo đức làm việc tốt, chú ý đến chi tiết và kỹ năng giao tiếp. Trong câu trả lời của bạn, hãy cố gắng liệt kê một số phẩm chất cụ thể mà bạn sở hữu và cách chúng giúp bạn trong công việc.
Ví dụ: “Tôi nghĩ một trong những phẩm chất quan trọng nhất đối với một kỹ sư kiểm tra là tính kiên nhẫn. Các thanh tra viên thường phải chờ một thời gian dài trước khi có thể thực hiện các cuộc kiểm tra của mình. Tôi rất kiên nhẫn vì tôi hiểu chờ đợi là một phần của công việc. Một phẩm chất khác mà tôi tin là cần thiết là tính tổ chức. Các kỹ sư kiểm tra phải có khả năng theo dõi tất cả dữ liệu và hồ sơ của họ để có thể trình bày chúng một cách chính xác khi cần thiết.”
↳
Người phỏng vấn có thể hỏi bạn một câu hỏi như thế này để đánh giá tính trung thực và cam kết của bạn đối với sự thật. Câu trả lời của bạn phải chứng minh rằng bạn sẽ không thay đổi báo cáo của mình, ngay cả khi điều đó đồng nghĩa với việc bạn sẽ mất việc.
Ví dụ: “Tôi hiểu rằng đôi khi ban quản lý muốn giới thiệu thiết bị có chức năng thực tế nhưng không phải do hạn chế về ngân sách hoặc các lý do khác. Tuy nhiên, tôi là kỹ sư kiểm tra nên trách nhiệm chính của tôi là kiểm tra thiết bị và đưa ra các báo cáo chính xác. Nếu quản lý yêu cầu tôi thay đổi báo cáo, tôi sẽ từ chối. Tôi thà mất việc còn hơn là làm tổn hại đến sự chính trực của mình.”
↳
Câu hỏi này có thể giúp người phỏng vấn hiểu quy trình kiểm tra thiết bị của bạn và cách bạn đảm bảo thiết bị an toàn khi sử dụng. Mô tả thời điểm cụ thể khi bạn kiểm tra thiết bị mới, những gì bạn tìm kiếm và cách bạn đảm bảo an toàn cho thiết bị đó trước khi sử dụng.
Ví dụ: “Khi tôi kiểm tra thiết bị mới, trước tiên tôi xem tất cả tài liệu đi kèm với thiết bị đó. Điều này bao gồm bất kỳ sách hướng dẫn hoặc hướng dẫn nào về cách vận hành thiết bị một cách an toàn. Sau đó, tôi thực hiện kiểm tra trực quan thiết bị để đảm bảo không có vết lõm hoặc hư hỏng nào khác. Sau đó, tôi chạy thử thiết bị để xem nó có hoạt động như mong đợi hay không. Cuối cùng, tôi kiểm tra thiết bị theo thông số kỹ thuật của nhà sản xuất để đảm bảo nó đáp ứng tiêu chuẩn của họ.”
Câu hỏi thường gặp về Chuyên Gia Thanh Tra
Chuyên gia thanh tra là người công chức, sĩ quan Quân đội nhân dân, sĩ quan Công an nhân dân được bổ nhiệm vào ngạch thanh tra để thực hiện nhiệm vụ thanh tra và các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Thủ trưởng cơ quan thanh tra nhà nước.
Một số câu hỏi phỏng vấn công việc chuyên gia thanh tra phổ biến:
- Giới thiệu sơ lược về bản thân bạn?
- Bạn đã tìm hiểu gì về công việc, vị trí mà bạn đang ứng tuyển?
- Bạn có thể mô tả sơ lược về những công việc bạn đã làm? Nhiệm vụ chính ở công việc gần đây nhất của bạn là gì?
- Những thành tựu nào đã đạt được trong công việc khiến bạn tự hào nhất?
- Tình huống khó khăn nhất trong công việc bạn từng gặp là gì? Cách bạn giải quyết vấn đề khó khăn đó như thế nào?
- Hãy kể về một trường hợp mà bạn cảm thấy hối tiếc trong cuộc sống/công - việc. Vì sao bạn cảm thấy hối tiếc về điều đó? Nếu có thể làm lại, bạn nghĩ mình sẽ làm điều gì để có kết quả tốt hơn?
- Bạn nghĩ mình có những tố chất/ kỹ năng nào phù hợp với công việc này?
- Nếu người quản lý của bạn yêu cầu bạn làm điều gì đó mà bạn không đồng ý, bạn sẽ làm gì?
- Điểm bạn cần cải thiện trong thời điểm này là gì? Bạn có kế hoạch để cải thiện những điểm này chưa?
- Điều gì ở đồng nghiệp cũ/ người quản lý cũ làm bạn khó chịu?
- Bạn nghĩ mình là người có khả năng làm việc độc lập tốt hay làm việc nhóm tốt? Bạn có thể chia sẻ một trường hợp cụ thể không?
Đánh giá (review) của công việc Chuyên gia thanh tra được cho là có nhiều cơ hội nhưng cũng không ích thách thức đòi hỏi người lao động phải có sự cố gắng và nỗ lực trong công việc.
Lộ trình thăng tiến của một Chuyên gia thanh tra có thể biến đổi tùy thuộc vào công ty, ngành công nghiệp, và kinh nghiệm cá nhân. Tuy nhiên, dưới đây là một lộ trình thường thấy cho sự thăng tiến của Chuyên gia thanh tra:
-
Thực tập sinh thanh tra
-
Thanh tra viên
-
Chuyên gia thanh tra
Dựa trên bản mô tả công việc cụ thể ở phần trên, bạn có thể thấy rằng công việc ở vị trí này rất phức tạp. Vì thế, mức thu nhập của chuyên gia thanh tra cũng khá cao so với mặt bằng chung trên thị trường. Trung bình, mức lương cho vị trí này khoảng từ 11 - 14M đồng/tháng. Bên cạnh mức lương hấp dẫn, chuyên gia thanh tra còn được hưởng những chính sách đãi ngộ của nhà nước như: chế độ bảo hiểm, thưởng, khám sức khỏe tổng quát hàng năm,... Đặc biệt sẽ được làm việc trong môi trường năng động để phát huy thế mạnh bản thân, đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ và mở rộng quan hệ với sếp.
Lưu ý rằng đây chỉ là ước lượng và mức lương thực tế có thể thay đổi tùy thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Mức lương cũng có thể được điều chỉnh dựa trên các yếu tố như khu vực địa lý, quy mô công ty, và tình hình kinh tế chung.