Thông tin tổng quan

CÔNG TY TNHH R-PAC VIỆT NAM đóng vai trò là tổ chức toàn cầu hàng đầu chuyên cung cấp các khái niệm thương hiệu, đồ họa, sản phẩm và giải pháp cho tất cả các đối tác trong chuỗi cung ứng bán lẻ. Đội ngũ sản xuất và dịch vụ giàu kinh nghiệm của chúng tôi làm việc với khách hàng để cung cấp các giải pháp thương hiệu từng đoạt giải thưởng từ ý tưởng đến thực hiện. Trong gần 30 năm, r-pac đã cung cấp các giải pháp chuỗi cung ứng cứng, mềm và chuỗi cung ứng cho các nhà bán lẻ và chủ thương hiệu. Ngày nay, r-pac vận hành cơ sở hạ tầng toàn cầu cung cấp cho khách hàng khả năng sản xuất trong nước, quản lý thương hiệu, đảm bảo chất lượng và giá cả cạnh tranh. r-pac đã mở rộng kinh doanh tại thị trường Việt Nam được gần 6 năm và mang đến một môi trường làm việc trẻ trung, rất năng động cho những ai yêu thích thử thách và muốn nâng cao kiến ​​thức, kỹ năng trong ngành in ấn & nhãn mác.

Chính sách bảo hiểm

  •  Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Party
  • Bóng đá
  • Cầu lông
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

CÔNG TY TNHH R-PAC VIỆT NAM được thành lập năm 2009.

Mission

  • R-PAC VIỆT NAM luôn tập trung vào mục tiêu trở thành người bạn đồng hành tin cậy của mọi khách hàng. Chúng tôi thấu hiểu rằng, mỗi hành trình đều là một câu chuyện riêng, và chúng tôi tạo ra những trải nghiệm không gì sánh bằng để mang đến những kỷ niệm vô giá cho du khách.

Tuyển dụng mới nhất tại R-PAC

Xem tất cả việc làm

Tuyển dụng theo ngành nghề

Tuyển dụng theo địa điểm

Mức lương ở R-PAC

Mức lương trung bình được tính toán từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Xem thêm mức lương

Phỏng vấn ở R-PAC


FPT
Ứng viên ẩn danh
Không được Offer
Trải nghiệm: Tiêu cực
Độ khó phỏng vấn: Trung Bình
Quy trình phỏng vấn

Mới pv xong cty này, cty này mang cái mác của Mỹ nhưng trong ruột là Mỹ tho, Mỹ thuận. HR thì lôm côm gọi điện pv hỏi mức lương mong muốn rồi kêu đi pv, sau đó kết quả passed hỏi lại mức lương mong muốn bao nhiêu trong khi đã nói trước trước khi gọi pv và có điền vào form trước khi vào pv vậy mà hỏi lại sau đó im luôn.... đúng hài cái mác cty Mỹ. Tuyển nhân viên kiểu như tuyển công nhân, nhớ mãi cty này và cho blacklist luôn, làm mất time hết sức.Cty này nó trả lương thấp nhe mà tuốt tận mỹ phước + bắc tân uyên của BD

Câu hỏi phỏng vấn

Đánh giá R-PAC


1.0
Nhân viên hiện tại

Lương thấp hơn thị trường nhưng các sếp nghĩ vậy là cao lắm rồi. Mỗi năm tăng lương vài trăm nghìn chả là gì so với mức vật giá leo thang

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 18/04/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm Ko
Nhược điểm Theo tôi sau khi làm việc ở Rpac tôi thấy công ty là nơi xứng đáng cho các bạn gắn bó và cống hiến lâu dài trọn đời nếu bạn chấp nhận được những điều sau: - Lương thấp hơn thị trường nhưng các sếp nghĩ vậy là cao lắm rồi. Mỗi năm tăng lương vài trăm nghìn chả là gì so với mức vật giá leo thang. - Khối lượng công việc nhiều, làm chỉ hết giờ chứ không hết việc. Đem việc về nhà làm bất kể giờ giấc sớm khuya, thứ bảy chủ nhật, nghỉ phép nghỉ bệnh ốm đau. Đi làm đúng nghĩa chỉ biết công ty chứ không còn thời gian cho gia đình và cuộc sống cá nhân. - Sếp thì không có chuyên môn nhưng thích ra vẻ, tâm lý vặn vẹo, thích được nịnh nọt. - Nội bộ trước sau bất nhất, tranh cãi la ó như cái chợ bán cá. Chỉ chăm chăm kiếm cách đổ lỗi cho nhau. - Chất lượng sản phẩm thì hên xui. Mà xui nhiều hơn hên. Ngoài những điều trên thì còn lại mình đều thấy tuyệt vời giống các công ty khác.

1.0
Nhân viên cũ

Chế độ phúc lợi có lẽ chỉ ở mức trung bình, lương thưởng phải chật vật và thảo mai lắm mới có được nhưng cũng nhăm nhe cắt giảm

Nhân viên - Hồ Chí Minh - 16/04/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm Điểm cộng duy nhất có lẽ là rèn giũa sức chịu đựng của con người
Nhược điểm Công ty mang tiếng nước ngoài vốn của Mỹ, nhưng không thể hiểu Mỹ nào với cái văn hóa làm việc tệ hại như ở đây (nếu không muốn nói là như công ty gia đình) Sếp thì chỉ chăm chăm vào mạt sát nhân viên nếu có lỗi thậm chí không phải lỗi của mình, chế độ phúc lợi có lẽ chỉ ở mức trung bình, lương thưởng phải chật vật và thảo mai lắm mới có được nhưng cũng nhăm nhe cắt giảm, Điểm cộng duy nhất có lẽ là rèn giũa sức chịu đựng của con người, ngoài ra không có giá trị gì nhiều, Bạn nào muốn thử sức thì cân nhắc

Tại sao bạn sẽ thích làm việc ở đây

  • Tổng thu nhập upto 15 tháng lương/năm
  • Gói bảo hiểm chăm sóc sức khỏe PTI
  • Đánh giá xét tương lương tối thiểu 2 lần/năm
  • Hoàn tiền ngay 100% nếu phát hiện hàng giả.
  • Lương: Up to 2000$
  • Review lương ít nhất 2 lần/năm
  • Tổng thu nhập upto 15 tháng lương/năm
  • Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng dự án, thưởng vào các dịp Lễ_ tết, sinh nhật, thưởng vượt cấp, thưởng thâm niên
  • Nghỉ không hết phép sẽ thanh toán vào tiền lương. 
  • Làm việc trong môi trường làm việc của người có kinh nghiệm lâu năm tại Nhật Bản. Giao tiếp, gặp gỡ với khách hàng là người nước ngoài.
  • Được làm việc trong môi trường thân thiện và năng động.

 

Những nghề phổ biến tại R-PAC

Hình ảnh công ty

+ Thêm Ảnh

Mọi người thường hỏi về R-PAC

Có, R-PAC có 26 việc làm đang tuyển dụng. Trước khi ứng tuyển R-PAC, bạn nên nghiên cứu về công ty và đọc đánh giá từ những nhân viên đang làm việc ở đó.

Để ứng tuyển vào R-PAC, hãy xem danh sách việc làm đang được tuyển dụng. Tìm hiểu về yêu cầu, quy trình phỏng vấn tại R-PAC và chuẩn bị cho những câu hỏi mà nhà tuyển dụng dành cho ứng viên.

CEO của R-PAC là ALUWIHARE NIRANJAN MERRIL

0308215287 là mã số thuế của R-PAC

Trụ sở chính của R-PAC là Hồ Chí Minh

R-PAC có 1.000 - 5.000 nhân viên

Bạn làm việc tại R-PAC? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo R-PAC

R-PAC

Click để đánh giá

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty