Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Nhân Viên QC Nguyên Phụ Liệu
Thời Trang Cardina
87 việc làm
4 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương:
12 - 18 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
22/08/2024
Hạn nộp hồ sơ:
22/09/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Trên 1 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
1. Kiểm tra chất lượng vải, nguyên phụ liệu đảm bảo đáp ứng tiêu chuẩn của Công ty
Thực hiện kiểm tra chất lượng vải, nguyên phụ liệu khi NCC giao hàng. Kịp thời thông báo phòng Kế hoạch các sự việc phát sinh hàng lỗi hỏng để để xử lý, đổi trả NCC.
Kiểm tra chất lượng vải, nguyên phụ liệu trước khi đưa vào sản xuất và trong quá trình sản xuất.
Các tiêu chí kiểm tra như đo khổ vải, kích thước, độ dày, độ bền, màu sắc, độ co giãn, độ phai màu, độ nhăn, độ thấm hút, v.v. của vải. Sử dụng các dụng cụ chuyên dụng (như máy đo độ dày, máy đo độ bền, máy đo màu sắc).
Kiểm soát quá trình bảo quản vải, nguyên phụ liệu tồn trong sản xuất (tồn tại Nhà gia công) đảm bảo không bị suy giảm chất lượng.
Kịp thời phát hiện vải, nguyên phụ liệu lỗi hỏng, không đạt yêu cầu và đề xuất biện pháp xử lý (bao gồm cả hàng tồn).
Theo dõi, cập nhật kết quả kiểm tra đảm bảo đầy đủ, chính xác. Lập báo cáo chi tiết về chất lượng của từng loại vải, nguyên phụ liệu, ghi nhận những điểm đạt và chưa đạt, đưa ra khuyến nghị cho việc sử dụng.
2. Thông báo hàng lỗi hỏng tới phòng ban liên quan và đề xuất các biện pháp giải quyết
Thông báo chất lượng vải, nguyên phụ liệu tới phòng Kế hoạch, Kỹ thuật, phòng ban liên quan. Kịp thời báo cáo sự không phù hợp hoặc các lỗi hỏng, không đạt yêu cầu chất lượng của vải, nguyên phụ liệu tới phòng ban.
Đề xuất biện pháp xử lý vải, nguyên phụ liệu lỗi hỏng nhằm giảm thiểu tối đa các chi phí, thất thoát trong sản xuất.
Phối hợp công việc với phòng ban đảm bảo hiệu quả công việc và sản thành phẩm đầu ra đạt tiêu chuẩn chất lượng của Công ty và kịp tiến độ ra hàng.
3. Báo cáo công việc và thực hiện các công việc khác
Báo cáo công việc định kỳ theo ngày, tuần, tháng theo quy định của Công ty.
Chủ động đề xuất những công nghệ mới hoặc các biện pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả công việc
Kết hợp với Trưởng bộ phận xây dựng các quy định, hướng dẫn, tiêu chuẩn kiểm soát chất lượng vải, nguyên phụ liệu.
Bảo mật các thông tin liên quan đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của Công ty
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.Nam, nữ từ 25 tuổi. Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan đến Dệt may.
Sử dụng thành thạo các dụng cụ kiểm tra, kỹ năng phân biệt chất lượng, đánh giá lỗi.
Kỹ lập kế hoạch, tư duy logic
Kỹ năng phân tích, đánh giá, tổng hợp, bao quát tổng thể.
Kỹ năng tài liệu hóa, quy trình hóa trong triển khai công việc
Trung thực, thẳng thắnMôi trường làm việc thân thiện, năng động, thoải mái
Thưởng tháng lương thứ 13, các ngày Lễ, Tết trong năm; có nhiều cơ hội tăng thêm thu nhập
Chế độ nghỉ phép 12 ngày/ năm; đóng BHXH theo quy định Công ty
Được tham gia nghỉ mát, liên hoan, tất niên... hàng năm; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ...
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ do Công ty tổ chức;
Thực hiện kiểm tra chất lượng vải, nguyên phụ liệu khi NCC giao hàng. Kịp thời thông báo phòng Kế hoạch các sự việc phát sinh hàng lỗi hỏng để để xử lý, đổi trả NCC.
Kiểm tra chất lượng vải, nguyên phụ liệu trước khi đưa vào sản xuất và trong quá trình sản xuất.
Các tiêu chí kiểm tra như đo khổ vải, kích thước, độ dày, độ bền, màu sắc, độ co giãn, độ phai màu, độ nhăn, độ thấm hút, v.v. của vải. Sử dụng các dụng cụ chuyên dụng (như máy đo độ dày, máy đo độ bền, máy đo màu sắc).
Kiểm soát quá trình bảo quản vải, nguyên phụ liệu tồn trong sản xuất (tồn tại Nhà gia công) đảm bảo không bị suy giảm chất lượng.
Kịp thời phát hiện vải, nguyên phụ liệu lỗi hỏng, không đạt yêu cầu và đề xuất biện pháp xử lý (bao gồm cả hàng tồn).
Theo dõi, cập nhật kết quả kiểm tra đảm bảo đầy đủ, chính xác. Lập báo cáo chi tiết về chất lượng của từng loại vải, nguyên phụ liệu, ghi nhận những điểm đạt và chưa đạt, đưa ra khuyến nghị cho việc sử dụng.
2. Thông báo hàng lỗi hỏng tới phòng ban liên quan và đề xuất các biện pháp giải quyết
Thông báo chất lượng vải, nguyên phụ liệu tới phòng Kế hoạch, Kỹ thuật, phòng ban liên quan. Kịp thời báo cáo sự không phù hợp hoặc các lỗi hỏng, không đạt yêu cầu chất lượng của vải, nguyên phụ liệu tới phòng ban.
Đề xuất biện pháp xử lý vải, nguyên phụ liệu lỗi hỏng nhằm giảm thiểu tối đa các chi phí, thất thoát trong sản xuất.
Phối hợp công việc với phòng ban đảm bảo hiệu quả công việc và sản thành phẩm đầu ra đạt tiêu chuẩn chất lượng của Công ty và kịp tiến độ ra hàng.
3. Báo cáo công việc và thực hiện các công việc khác
Báo cáo công việc định kỳ theo ngày, tuần, tháng theo quy định của Công ty.
Chủ động đề xuất những công nghệ mới hoặc các biện pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả công việc
Kết hợp với Trưởng bộ phận xây dựng các quy định, hướng dẫn, tiêu chuẩn kiểm soát chất lượng vải, nguyên phụ liệu.
Bảo mật các thông tin liên quan đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của Công ty
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.Nam, nữ từ 25 tuổi. Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên quan đến Dệt may.
Sử dụng thành thạo các dụng cụ kiểm tra, kỹ năng phân biệt chất lượng, đánh giá lỗi.
Kỹ lập kế hoạch, tư duy logic
Kỹ năng phân tích, đánh giá, tổng hợp, bao quát tổng thể.
Kỹ năng tài liệu hóa, quy trình hóa trong triển khai công việc
Trung thực, thẳng thắnMôi trường làm việc thân thiện, năng động, thoải mái
Thưởng tháng lương thứ 13, các ngày Lễ, Tết trong năm; có nhiều cơ hội tăng thêm thu nhập
Chế độ nghỉ phép 12 ngày/ năm; đóng BHXH theo quy định Công ty
Được tham gia nghỉ mát, liên hoan, tất niên... hàng năm; thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ...
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ do Công ty tổ chức;
Khu vực
Thời Trang Cardina
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 2, Tòa nhà GP Invest,170 La Thành - Phường ô Chợ Dừa - Quận Đống đa - Hà Nội.
Được thành lập vào năm 2010, khi thị trường thời trang mặc nhà còn chưa được chú trọng. Cardina chính là cái tên đặt bước tiến tiên phong trong lĩnh vực này. Sau hơn 12 năm phát triển, hiện Cardina vẫn có tầm nhìn trở thành Thương hiệu dẫn đầu thị trường dòng thời trang ứng dụng, lifewear tại việt Nam.
Với quy mô gần 300 nhân sự, BW JAPAN đã và đang nỗ lực đem lại một môi trường làm việc vô cùng chuyên nghiệp, năng động và đầy hứng khởi cho nhân sự.
Chính sách bảo hiểm
- Chính sách bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm y tế và bảo hiểm nhân thọ
- Bảo hiểm tai nạn
- Bảo hiểm thất nghiệp
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding hàng năm
- Du lịch
- Câu lạc bộ bóng đá, game, bi-lắc
Lịch sử thành lập
- Năm 2010: công ty được thành lập
Mission
Với tầm nhìn như trên, sứ mệnh của Cardina được xác định là sẽ cung cấp cho xã hội những sản phẩm thời trang với 5 đặc tính độc đáo, nổi bật nhất:
- Chất liệu mang lại cảm giác thoải mái, dễ chịu, thân thiện với sức khỏe.
- Thiết kế tạo ra xu hướng, chú trọng nét tinh tế và tối giản làm chủ đạo.
- Phom dáng phù hợp với mọi hình thể người Việt.
- Màu sắc phong phú đáp ứng đa dạng sở thích.
- Chất lượng dịch vụ tận tâm và chuyên nghiệp.
Những nghề phổ biến tại Thời Trang Cardina
Bạn làm việc tại Thời Trang Cardina? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Thời Trang Cardina
Click để đánh giá