Mô tả công việc
Mục tiêu: Giám sát các hoạt động Bảo lãnh RSF và quản lý rủi ro danh mục đầu tư, quản lý danh mục tiểu dự án hiện có và tổ chức các chương trình và chiến lược để phát triển danh mục tiểu dự án tiềm năng để đảm bảo dự án được thực hiện hiệu quả theo đúng cam kết.
Thực hiện tiếp thị và xác định các tiểu dự án phù hợp, hỗ trợ các PFI trong các hoạt động để xây dựng một danh mục đầu tư tiềm năng để đảm bảo hoàn thành các kế hoạch đã cam kết với các nhà tài trợ.
Phối hợp với Bộ Công Thương, WB triển khai các hoạt động hướng dẫn, tư vấn, hỗ trợ kỹ thuật cho các PFI và IE/ESCO trong triển khai dự án.
Xây dựng và đề xuất các chương trình, chiến lược mở rộng phát triển dự án, thu hút và thúc đẩy các PFI và IE/ESCO tham gia vào dự án.
Đẩy mạnh danh mục bảo lãnh trong suốt thời gian hiệu lực của dự án, quản lý mức độ rủi ro và an toàn vốn của danh mục bảo lãnh chia sẻ rủi ro tín dụng RSF (ví dụ: đề xuất tạm ngừng/tiếp tục phát hành bảo lãnh tùy theo mức độ rủi ro của danh mục đầu tư tùy từng thời điểm)
Đưa ra các khuyến nghị, đề xuất với các bộ ngành liên quan và Ban lãnh đạo SHB để thúc đẩy phát triển danh mục dự án, phát huy tối đa khả năng phát hành bảo lãnh hợp lệ và đảm bảo các dự án được triển khai với kết quả tốt nhất.
Yêu cầu công việc
Trình độ chuyên môn
Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị kinh doanh;
Có khả năng hiểu và giao tiếp tiếng Anh tốt- Cấp độ 4 (Toeic 650- 850 hoặc tương đương);
Sử dụng thành thạo phần mềm văn phòng, bao gồm các công cụ Microsoft Office liên quan như Microsoft Office Word, Excel, Power Point, Outlook e- mail, v.v.;
Kinh nghiệm
Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm chịu trách nhiệm tiến bộ trong việc khởi tạo khoản vay và quản lý danh mục đầu tư;
Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, bao gồm quản lý và phát triển các dự án của Chính phủ và phi Chính phủ được tài trợ bởi các tổ chức tài chính quốc tế;
Có nhiều kinh nghiệm trong việc quản lý và phát triển danh mục các tiểu dự án/cho vay/bảo lãnh, v.v. bao gồm các hoạt động: giám sát và quản lý rủi ro danh mục đầu tư, xây dựng và phát triển mối quan hệ với đối tác, lập kế hoạch và tổ chức các chương trình tiếp thị để phát triển danh mục đầu tư/khách hàng.
Kinh nghiệm trong các dự án liên quan đến Ngân hàng Thế giới và Tổ chức tài chính quốc tế là một lợi thế.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Công tác phí, Nghỉ phép năm
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-25 19:40:02
Khởi đầu từ Trung tâm nội thất văn phòng, gia đình, trường học từ năm 1996, Ngọc Diệp lần lượt mở rộng sang các lĩnh vực Bao bì carton (1998), Cửa (2010), Nhôm (2016). Năm 2017, Ngọc Diệp tái cấu trúc theo mô hình Tập đoàn, trong đó Công ty Cổ phần Tập đoàn Ngọc Diệp giữ vai trò là Công ty mẹ cùng các Công ty thành viên.
Tập đoàn Ngọc Diệp bao gồm 4 công ty thành viên: Công ty TNHH Thương mại và Sản xuất Ngọc Diệp; Công ty Cổ phần Ngọc Diệp; Công ty Cổ phần Cửa Ngọc Diệp và Công ty Cổ phần Nhôm Ngọc Diệp.
Ngọc Diệp đang vươn mình phát triển trở thành Tập đoàn hàng đầu về sản xuất, cung ứng các sản phẩm Nội thất, Bao bì, Cửa nhôm - cửa nhựa - vách mặt dựng, Nhôm công nghiệp - Nhôm xây dựng. Các sản phẩm của Tập đoàn Ngọc Diệp có mặt rộng khắp 63 tỉnh thành.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp,….
- Được tham gia bảo hiểm tai nạn cá nhân 24/24
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Teambuilding
- Các hoạt động vui chơi giải trí, thể thao
Lịch sử thành lập
- Được thành lập vào năm 2017
Mission
-
TẦM NHÌN – SỨ MỆNH: Là một trong những tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam, Tập đoàn Ngọc Diệp cam kết cung cấp những sản phẩm mang thương hiệu Ngọc Diệp với chất lượng uy tín, mang lại những giá trị gia tăng cao nhất cho cổ đông, đối tác, người lao động và xã hội.
-
GIÁ TRỊ CỐT LÕI :Xây dựng thương hiệu bằng uy tín, chất lượng;Không ngừng đổi mới, sáng tạo;Coi trọng con người, đề cao sức mạnh đoàn kết;Phát triển kinh doanh song hành cùng trách nhiệm xã hội.