CENTURY VALUATION

Hỗ trợ các công việc hành chính văn phòng như quản lý tài liệu, chuẩn bị báo cáo, lưu trữ hồ sơ
Tham gia vào quá trình tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, hẹn lịch phỏng vấn
Quản lý thông tin nhân sự: cập nhật hồ sơ nhân viên, theo dõi ngày công, nghỉ phép
Hỗ trợ tổ chức các sự kiện nội bộ công ty như sinh nhật, team building
Quản lý cơ sở vật chất, trang thiết bị văn phòng
Hỗ trợ các bộ phận khác trong công ty khi cần thiết
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trênTốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị văn phòng hoặc các ngành liên quan
Không yêu cầu kinh nghiệm, ưu tiên ứng viên mới tốt nghiệp có định hướng phát triển trong lĩnh vực Hành chính - Nhân sự
Có kiến thức cơ bản về luật lao động và các quy định liên quan đến nhân sự
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt
Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint)
Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm trong công việc
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm
Chủ động, linh hoạt và sẵn sàng học hỏiMức lương thỏa thuận theo năng lực
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động: BHXH, BHYT, BHTN
Thưởng các ngày lễ lớn trong năm
Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động
Cơ hội thăng tiến rõ ràng
Được tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm