Chăn Nuôi Việt Nhật

- Đăng tin, tìm kiếm hồ sơ đa kênh, sàng lọc, sắp xếp lịch phỏng vấn, trực tiếp tham gia phỏng vấn các vị trí cần tuyển dụng của toàn công ty, tiến hành hỗ trợ reference check (nếu cần)
- Tìm kiếm, lựa chọn đa kênh tuyển dụng có phí và miễn phí cho từng vị trí, liên hệ, thỏa thuận giá, tối ưu chi phí với các nhà cung ứng liên quan như website tuyển dụng, diễn đàn, ký kết hợp đồng, thanh toán chi phí…
- Phối hợp, thảo luận với các trưởng bộ phận để đưa ra những yêu cầu về năng lực cho các vị trí tuyển dụng nhằm xây dựng chính xác MTCV, chân dung ứng viên, hỗ trợ xuyên suốt
- Đàm phán mời ứng viên nhận việc, theo dõi, tương tác với ứng viên xuyên suốt quá trình tuyển dụng cho đến khi làm việc chính thức
- Chuẩn bị thủ tục onboard, tham gia đào tạo hội nhập cho nhân sự mới
- Quản lý thông tin các ứng viên tiềm năng cho các vị trí công việc tương lai, lưu trữ hồ sơ cá nhân online của nhân viên, cập nhật dữ liệu nhân viên vào hệ thống nhân sự Tìm kiếm, tổ chức, tham gia các chương trình về tuyển dụng: Jobfair, Career Talk,... thực hiện các chương trình, hoạt động về quảng bá thương hiệu nhà tuyển dụng của công ty
- Quản trị, vận hành và phát triển kênh truyền thông tuyển dụng: Fanpage, Facebook, Linkedin, Zalo,…Lên ý tưởng về content, hình ảnh…
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với cộng đồng nhân sự liên quan trên thị trường lao động, các tổ chức/nhà cung cấp dịch vụ nhân sự, các trường đại học...phục vụ cho công tác tuyển dụng, tiếp cận và thu hút nhân tài, phát triển ngân hàng dữ liệu ứng viên...
- Rà soát hàng tháng, quý, lập kế hoạch tuyển dụng năm của toàn công ty, Nhà máy, Trang trại, cập nhật báo cáo tuyển dụng thường xuyên & định kỳ
- Thực hiện các công việc để duy trì, xây dựng và cải tiến quy trình tuyển dụng

- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học hoặc tương đương các ngành: Quản trị nhân sự, Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing ...
- Tối thiểu 03 – 5 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tại các công ty sản xuất quy mô lớn, ưu tiên lĩnh vực thực phẩm
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng nhóm mass công nhân, lao động phổ thông, nhân viên kỹ thuật
- Có kiến thức, hiểu biết về hoạt động, tổ chức của doanh nghiệp lĩnh vực sản xuất
- Tiếng Anh giao tiếp

- Thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13, theo quy định của Công ty
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, nghỉ phép hàng năm theo quy định của pháp luật Nghỉ mát hàng năm, tham gia các hoạt động teambuilding...
- Tham gia các hoạt động vui chơi giải trí do công ty tổ chức...