Các phòng ban đang tuyển dụng tại RITAR POWER (VIỆT NAM)
Việc làm RITAR POWER (VIỆT NAM)
Cập nhật 17/10/2024 20:01
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Senior Manager, Business Banking Center (40000905)
RITAR POWER (VIỆT NAM)
3 việc làm
4 lượt xem
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
22/10/2024
Hạn nộp hồ sơ:
29/11/2024
Hình thức:
FULL_TIME
Kinh nghiệm:
8 - 9 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Key Accountabilities (1)
PEOPLE MANAGEMENT
- Customer Insight:
- Organize to find and exploit effectively potential customers for CBC:
- Analyze market potential, build relationships with organizations, associations, state management agencies in charge to find potential customers in line with the development orientation of CBC
- Organize to exploit effectively potential customers developed by CBC and/ or distributed by CIBG
- Products and Price:
- Design product solutions and pricing policies to meet the needs of customers / groups of customers at CBC
- Organize and deploy activities to update CIBG products, policies and business programs in accordance with CIBG's orientation at CBC
- Sales and service:
- Implement and supervise the implementation of customer care policies and programs at CBC
- Develop business plans, deploy and manage CBC activities according to CIBG's direction from period to period in order to effectively implement business plans and objectives.
- Coordinate, supervise, directly/supportly, monitor, analyze, periodically evaluate and effectively implement the business objectives of CBC's department and employees.
- Service quality management:
- Implement and supervise to ensure effective implementation of regulations on service quality standards of CBC and CBC employees.
- Regularly check and supervise service quality for CBC departments / employees, especially positions in direct contact with customers.
- Make plans periodically to contact and communicate with customers to obtain opinions and improve the service quality of CBC
- Risk management
- Urge and remind CBC's employees to fully and effectively control the credit quality at CBC
- Tightly control problem debts, coordinate in handling problem debts
- Participate/support in checking the customers' actual use of capital issued credit at CBC according to regulations.
- Implement and promote a culture of compliance và manage operational risk at the unit
- Lead as an example
- Direct and help to establish principles and priorities in risk management
- Coordinate with relevant units, assess, execute and monitor operational risks at the unit
- Report immidiately incident;
- Operation
- Manage, ensure that the activities of employees at CBC strictly comply with the regulations, procedures, instructions ... related
- Approve / propose approval and sign contracts and documents related to CBC activities within authorization
- Approve / propose approval of financial expenditures within the scope of authority
- Effective management
- Effectively manage the CBC's customer portfolio according to TCB's guidelines, regulations
- Strictly manage the CBC's business results and performance compared to the assigned targets
- Other jobs: ther duties assigned by the Regional Director, Regional CIBG Director
PEOPLE MANAGEMENT
- Attract, onboard and retain the right talents for a high- performing team
- Communicate team and individual KRAs/ KPIs, goals, action plan, expectations and results to team members
- Manage team performance và provide feedback regularly (following the annual performance management cycle);
- Enable team member’s professional and personal development through capability assessment, training, coaching và feedback, etc.
- Motivate and recognize team members’ contributions towards the team’s shared goals
- Responsible for developing talents within the team
- Act as a role model and promote corporate culture at sub- function level
- Understand và communicate relevant HR offerings to team members.
- University degree prioritizes Economics / Finance / Banking / Business Administration / Accounting / Auditing
- Minimum of 8+ years in the field of sales, management and sales promotion in banking and finance for corporate customers, at least 4 years experience in management position
- English: Minimum TOEIC 650 or equivalent
Khu vực
RITAR POWER (VIỆT NAM)
Xem trang công ty
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
Lô A21, Đường C4, KCN Thành Thành Công, Xã An Hòa, H.Trảng Bàng, Tỉnh Tây Ninh, VN.
CÔNG TY TNHH RITAR POWER (VIỆT NAM) là một doanh nghiệp tư nhân công nghệ cao, Thành lập tháng 5 năm 2002, chuyên sản xuất sản phẩm chủ đạo công nghệ cao như van khống chế tính năng cao, niêm phong pin axit chì và công tắc điện, sản phẩm chủ đạo các loại pin axit chì 2V, 4V, 6V, 12V, 24V. Sản phẩm công ty cũng đã thông qua chứng nhận UL Mỹ. Chứng nhận CE Châu Âu và chứng nhận hệ thống chất lượng ISO9001, đã lấy giấy chứng nhận truy cập sản phẩm của Bộ Thông tin Công nghiệp, báo cáo kiểm tra của Bộ Điện lực, giấy chứng nhận truy cập mạng của Bộ Phát thanh truyền hình và giấy chứng nhận truy cập mạng của Bộ Quốc phòng. Công ty 100% đầu tư nước ngoài, môi trường làm việc thân thiện, năng động, co nhiều phúc lợi và chế độ nâng lương theo năng lực ...
Những nghề phổ biến tại RITAR POWER (VIỆT NAM)
Bạn làm việc tại RITAR POWER (VIỆT NAM)? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
RITAR POWER (VIỆT NAM)
Click để đánh giá