Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ TỔNG HỢP
Bất Động Sản Upland
13 việc làm
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 2
0 Lượt ứng tuyển
Lượt xem 2
Thông tin cơ bản
Mức lương:
9 - 12 triệu
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
03/07/2024
Hạn nộp hồ sơ:
03/08/2024
Hình thức:
Toàn thời gian
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Mô tả Công việc
Phụ trách công tác tuyển dụng cho công ty thành viên của tập đoàn
+ Thực hiện các công việc theo quy trình tuyển dụng.
+ Thường xuyên theo dõi, cập nhật các chỉ số về tuyển dụng để đánh giá kịp thời tình hình tuyển dụng và đưa ra các giải pháp.
+ Báo cáo tình hình tuyển dụng theo từng giai đoạn.
+ Tiến hành hoạt động Onboarding, theo dõi quá trình nhân sự thử việc, hỗ trợ các nhân sự mới nhanh chóng hòa nhập với môi trường làm việc và văn hóa công ty.
Phụ trách công tác C&B cho công ty thành viên của tập đoàn
+ Thực hiện công tác tính lương cho CBNV của Công ty: chấm công, tính lương, hợp đồng lao động, BHXH, tham gia xử lý kỷ luật lao động... theo sự phân công của GĐ. HCNS.
+ Tổ chức lưu trữ hồ sơ nhân viên và cập nhật cơ sở dữ liệu (File data) nhân viên.
Phụ trách công tác hành chính cho công ty thành viên của tập đoàn
+ Lên kế hoạch mua sắm, chịu trách nhiệm theo dõi và quản lý các tài sản, thiết bị tại văn phòng;
+ Mua sắm văn phòng phẩm và các đồ dùng thông thường tại Công ty;
+ Tiếp nhận công văn, giấy tờ gửi đến công ty và chuyển cấp có thẩm quyền giải quyết
+ Kiểm tra công tác an ninh, vệ sinh, PCCC tại công ty
+ Kiểm tra nội quy, tác phong làm việc của CBNV
+ Theo dõi và thanh toán các chi phí thuê văn phòng, điện, nước,....
Thực hiện công việc khác theo yêu cầu của GĐ. HCNS.Yêu Cầu Công Việc
*Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp ngành quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự, luật hoặc liên quan.
Kinh nghiệm Nhân sự tổng hợp từ 2 năm trở lên.
Am hiểu luật lao động
Cẩn thận, nhanh nhẹn, chịu khó, ham học hỏi.
Có thái độ nghiêm túc, ổn định trong công việc.
Có khả năng chịu áp lực cao, có khả năng sắp xếp,quản lý tốt công việc.
* Quyền lợi:
Mức lương: 10.000.000 đến 15.000.000
Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, ngày phép, chế độ thưởng các ngày lễ, thưởng theo hiệu quả kinh doanh, lương tháng 13,...theo luật lao động Việt Nam hiện hành.
Hưởng các chế độ ưu đãi khác: thưởng các ngày lễ, sinh nhật, các sự kiện kỷ niệm, team building...
Môi trường làm việc 9x, 10x trẻ trung, năng động, có cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng.Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Phụ trách công tác tuyển dụng cho công ty thành viên của tập đoàn
+ Thực hiện các công việc theo quy trình tuyển dụng.
+ Thường xuyên theo dõi, cập nhật các chỉ số về tuyển dụng để đánh giá kịp thời tình hình tuyển dụng và đưa ra các giải pháp.
+ Báo cáo tình hình tuyển dụng theo từng giai đoạn.
+ Tiến hành hoạt động Onboarding, theo dõi quá trình nhân sự thử việc, hỗ trợ các nhân sự mới nhanh chóng hòa nhập với môi trường làm việc và văn hóa công ty.
Phụ trách công tác C&B cho công ty thành viên của tập đoàn
+ Thực hiện công tác tính lương cho CBNV của Công ty: chấm công, tính lương, hợp đồng lao động, BHXH, tham gia xử lý kỷ luật lao động... theo sự phân công của GĐ. HCNS.
+ Tổ chức lưu trữ hồ sơ nhân viên và cập nhật cơ sở dữ liệu (File data) nhân viên.
Phụ trách công tác hành chính cho công ty thành viên của tập đoàn
+ Lên kế hoạch mua sắm, chịu trách nhiệm theo dõi và quản lý các tài sản, thiết bị tại văn phòng;
+ Mua sắm văn phòng phẩm và các đồ dùng thông thường tại Công ty;
+ Tiếp nhận công văn, giấy tờ gửi đến công ty và chuyển cấp có thẩm quyền giải quyết
+ Kiểm tra công tác an ninh, vệ sinh, PCCC tại công ty
+ Kiểm tra nội quy, tác phong làm việc của CBNV
+ Theo dõi và thanh toán các chi phí thuê văn phòng, điện, nước,....
Thực hiện công việc khác theo yêu cầu của GĐ. HCNS.Yêu Cầu Công Việc
*Yêu cầu công việc:
Tốt nghiệp ngành quản trị kinh doanh, quản trị nhân sự, luật hoặc liên quan.
Kinh nghiệm Nhân sự tổng hợp từ 2 năm trở lên.
Am hiểu luật lao động
Cẩn thận, nhanh nhẹn, chịu khó, ham học hỏi.
Có thái độ nghiêm túc, ổn định trong công việc.
Có khả năng chịu áp lực cao, có khả năng sắp xếp,quản lý tốt công việc.
* Quyền lợi:
Mức lương: 10.000.000 đến 15.000.000
Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, ngày phép, chế độ thưởng các ngày lễ, thưởng theo hiệu quả kinh doanh, lương tháng 13,...theo luật lao động Việt Nam hiện hành.
Hưởng các chế độ ưu đãi khác: thưởng các ngày lễ, sinh nhật, các sự kiện kỷ niệm, team building...
Môi trường làm việc 9x, 10x trẻ trung, năng động, có cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức chuyên môn và kỹ năng.Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Công tác phí
Nghỉ phép năm
Khu vực
Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
CÔNG TY TNHH TVĐT BĐS UPLAND là 1 công ty được thành lập từ năm 2018 với đội ngũ trẻ trung, năng động và nhiệt huyết làm việc trong lĩnh vực Môi giới và Quản lý BDS uy tín. Với tinh thần trẻ trung, nhiệt huyết và cống hiến giá trị, UpLand quyết tâm phụng sự cho sự phát triển của các cá nhân, doanh nghiệp để phát triển, hội nhập cùng đất nước. UpLand hợp tác để chia sẻ cơ hội và đồng hành bền vững tới thành công. UPLAND đang làm việc trong các lĩnh vực:
- Môi giới cho thuê Căn hộ tại các dự án tại quận 2, Thành phố Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh;
- Dịch vụ tư vấn mua bán, cho thuê và hỗ trợ pháp lý BĐS căn hộ tại Thành phố Hồ Chí Minh.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia BHXH, BHYT theo quy định của pháp luật
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch
- Team building
- Thể thao
- Party
Lịch sử thành lập
-
CÔNG TY TNHH TVĐT BĐS UPLAND là 1 công ty được thành lập từ năm 2018 với đội ngũ trẻ trung, năng động và nhiệt huyết
Mission
- Niềm tin của khách hàng là tài sản vô giá! Chúng tôi luôn tận tâm với khách hàng, dùng trọn chữ Tín để tạo dựng niềm tin này!
Những nghề phổ biến tại Bất Động Sản Upland
Bạn làm việc tại Bất Động Sản Upland? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Bất Động Sản Upland
Click để đánh giá