Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Du lịch nước ngoài
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Phụ cấp thâm niên
Mô tả Công việc
- Lập phương án, hoàn thiện hồ sơ thủ tục vay hạn mức từ các ngân hàng để phục vụ nhu cầu vốn lưu động của các công ty trong Công ty;
- Căn cứ vào kế hoạch đầu tư, phát triển của Công ty và tiến độ thực hiện các dự án để lập kế hoạch thu xếp nguồn vốn, chuẩn bị hồ sơ tài liệu phục vụ việc thu xếp khoản vay, phát hành trái phiếu; hạn mức bảo lãnh cho người mua nhà…
- Tiến hành đàm phán các nội dung thỏa thuận, hợp đồng liên quan đến việc huy động vốn với các cấp chuyên môn của các Ngân hàng, tổ chức tài chính để huy động vốn cho Công ty;
- Lập các phương án đầu tư chuẩn bị hồ sơ liên quan cho việc huy động vốn cổ phần từ các quỹ đầu tư, tổ chức tài chính;
- Nghiên cứu, rà soát các khoản vay, hạn mức hiện tại của Công ty để lập báo cáo quản trị nguồn vốn từ đó đưa ra các kế hoạch trả nợ dài hạn và các phương án, giải pháp và trực tiếp tiến hành việc cơ cấu lại các khoản vay của Công ty nếu có;
- Lập kế hoạch công việc và báo cáo kế hoạch công việc định kỳ hàng tuần/tháng/quý theo quy định của Công ty;
- Thực hiện các công việc khác trong phạm vi công việc theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
. Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Ngân hàng;
· Có 5 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực kế toán – tài chính, Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về Bất động sản, Bất động sản nghỉ dưỡng
· Có kiến thức, hiểu biết chung về pháp luật đầu tư, luật đất đai, luật kinh doanh bất động sản, luật thuế; chuẩn mực, chế độ kế toán hiện hành và pháp luật có liên quan khác;
· Có khả năng sử dụng thành thạo phần mềm MS Office và các thiết bị/tiện ích văn phòng để phục vụ công việc;
· Có khả năng thu thập, đánh giá, phân tích và tổng hợp thông tin;
· Có khả năng xử lý số lượng lớn dữ liệu quan trọng và lập báo cáo chi tiết.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 20 Tr - 30 Tr VND
Khởi đầu hành trình năm 2000, Minh Tiến ra đời với khát vọng mang lại giá trị nguyên bản và hạnh phúc nơi hạt cà phê sinh ra. Dựa trên mô hình canh tác bền vững từ các vùng nguyên liệu độc lập, hạt cà phê chất lượng cao, đạt tiêu chuẩn quốc tế của Minh Tiến đã chinh phục được các đối tác xuất khẩu và người yêu cà phê trên toàn thế giới. Với chất liên kết là tình yêu cà phê, Minh Tiến luôn cố gắng là cầu nối gắn kết và lan tỏa hạnh phúc từ nông hộ, đối tác – khách hàng đến người tiêu dùng và cộng đồng. Để thực hiện được điều này, Minh Tiến luôn đảm bảo chất lượng và giá trị nguyên bản của hạt cà phê.
Hành trình của hạt cà phê khởi đầu bằng hàng nghìn nụ hoa trắng xoá đầy hương sắc, hấp thụ tinh hoa đất trời, tâm sức con người và văn hoá bản địa, tạo nên hương vị đánh thức cảm hứng người dùng. Giá trị thực mà Minh Tiến tâm huyết truyền tải trong từng tách cà phê chính là hương vị nguyên bản nơi hạt cà phê được sinh ra, những vùng nguyên liệu từ Tây Bắc, Quảng Trị cho đến Lào.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo Bộ Luật quy định
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Teambuilding cùng gia đình CBNV
- Party kỉ niệm ngày thành lập, sinh nhật công ty…
Lịch sử thành lập
- Năm 2000, Minh Tiến may mắn là cầu nối gắn kết và lan tỏa hạnh phúc đến bốn đối tượng chính: Nông hộ, Đối tác, Người tiêu dùng và Cộng đồng thông qua tình yêu cà phê.
- Năm 2005, Bước đầu chuyển sang xuất khẩu trực tiếp đến các nước và là thời kỳ đầu chú trọng đến tuyển dụng và đào tạo cán bộ kỹ thuật có tay nghề cao.
- Năm 2010, Là thời kỳ phát triển mạnh mẽ nhất tập trung vào chuyên sâu cử cán bộ đi học tập để thực hiện hoàn thành hài chứng nhận 4C và UTZ.
- Năm 2015, Trong 5 năm trở lại đây uy tín của Minh Tiến trên thị trường cà phê xanh được khẳng định và toàn bộ hệ thống nhân sự đến nhà máy sản xuất, các vùng nguyên liệu đều được gắn kết thành 1 hệ chuyên nghiệp, sản xuất sản phẩm nâng lên tầm cao mới, nghiên cứu ra những sản phẩm không những ngon mà còn tốt cho sức khỏe.
- Năm 2017, Đạt nhiều thành tựu quan trọng, là nền tảng phát triển mạnh mẽ cho chiến lược xuất khẩu và hàng tiêu dùng 1. 5 nhà máy 2. 150 nhân sự 3. 5445 nông hộ
- Năm 2020, Đánh dấu bước chuyển mình quan trọng với chiến lược phát triển toàn diện bao gồm 1. Xuất khẩu chuyên biệt cho hàng specialty 2. Xây dựng nhãn hiệu hàng tiêu dùng Coffilia 3. Phát triển hệ thống quán coffee 4. Tham gia các triển lãm thương mại quốc tế hàng đầu
Mission
Tái định nghĩa và khám phá lại hương vị cà phê nguyên bản yêu thích mỗi ngày bằng sản phẩm tâm huyết của từng người trồng cà phê, đồng thời truyền cảm hứng kết nối mọi người bằng tình yêu cà phê, giúp mọi người hiểu thêm về tầm vóc cà phê Việt và bản sắc vùng nguyên liệu.