Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Đồng phục
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
About Dat Bike
Dat Bike is a technology startup whose mission is to drive mass adoption of green transportation. We make the most compelling and dependable electric bikes so that customers can just switch without making any compromises. To do this, we welcome the brightest people to join our journey.
Dat Bike team consists of young, ambitious people who are result driven. We want to grow Dat Bike to become a giant in the world. Join us if you want to make something great!
About The Job
As the Senior Manufacturing Manager, you will be a cornerstone of our organization, responsible for executing the strategic directives of the Manufacturing Head with precision and accountability. This role requires a strong leader with a manufacturing background, proven decision-making skills, and the ability to ensure seamless project execution within the plant. Your KPI will focus on the number and quality of projects implemented each month, driving operational efficiency and maintaining transparency across functions. You will act as a trusted executor of projects and enforce a culture of discipline and innovation aligned with the company’s goals.
Responsibilities
Execute Leadership Directives: Implement the guidelines and strategies set forth by the Manufacturing Head with strict adherence to timelines and objectives.
Strategic Planning & Implementation: Collaborate with leadership to prioritize and execute key strategic initiatives across departments.
Project Management: Oversee and drive timely execution of manufacturing and operational projects, ensuring high-quality outcomes and alignment with organizational goals.
Must Lead cross-functional teams Production, Quality, Maintenance, Manufacturing and Safety to enhance plant performance and optimize processes for improved efficiency and quality of Product.
Transparent Reporting: Provide clear and comprehensive updates to Manufacturing Head on project progress, risks, and resolutions.
Potential to Serve as a critical decision-maker for production and Quality challenges associated with 4M conditions, leveraging a strong understanding of manufacturing and business operations.
Communication & Alignment: Act as the executive's representative, ensuring cohesive communication with internal teams, suppliers, and external stakeholders.
Team Leadership: Mentor and guide production, Quality, Maintenance and Manufacturing engineering teams as per Manufacturing Head guidelines to maintain a high-performance culture, ensuring adherence to company standards and fostering innovation.
Change Management: Implement strategies to manage and adapt to organizational changes effectively while maintaining operational continuity.
Risk Mitigation: Identify and address potential risks in project execution and decision-making processes to safeguard company objectives.
Yêu Cầu Công Việc
Experience: 10-15 years in manufacturing operational leadership, or similar roles with a strong track record of successful project execution at least 8 Years of experience as a Manager in a similar automotive sector (Born from 1980 to 1990).
Educational Background: Bachelor’s or Master’s in Engineering (Mechanical, Electrical, Industrial, etc.) or an MBA, prefer overseas study.
Manufacturing Expertise: Deep understanding of manufacturing operations, quality management, and plant management.
Strategic Mindset: Ability to think critically and develop innovative solutions to complex challenges.
Transparency & Integrity: Strong commitment to maintaining transparency and upholding ethical standards in decision-making and reporting.
Communication Skills: Excellent English verbal and written communication skills, with the ability to effectively represent the leadership team.
KPI-Focused: Demonstrated ability to drive and achieve key performance indicators related to project implementation and operational targets.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khởi đầu hành trình năm 2000, Minh Tiến ra đời với khát vọng mang lại giá trị nguyên bản và hạnh phúc nơi hạt cà phê sinh ra. Dựa trên mô hình canh tác bền vững từ các vùng nguyên liệu độc lập, hạt cà phê chất lượng cao, đạt tiêu chuẩn quốc tế của Minh Tiến đã chinh phục được các đối tác xuất khẩu và người yêu cà phê trên toàn thế giới. Với chất liên kết là tình yêu cà phê, Minh Tiến luôn cố gắng là cầu nối gắn kết và lan tỏa hạnh phúc từ nông hộ, đối tác – khách hàng đến người tiêu dùng và cộng đồng. Để thực hiện được điều này, Minh Tiến luôn đảm bảo chất lượng và giá trị nguyên bản của hạt cà phê.
Hành trình của hạt cà phê khởi đầu bằng hàng nghìn nụ hoa trắng xoá đầy hương sắc, hấp thụ tinh hoa đất trời, tâm sức con người và văn hoá bản địa, tạo nên hương vị đánh thức cảm hứng người dùng. Giá trị thực mà Minh Tiến tâm huyết truyền tải trong từng tách cà phê chính là hương vị nguyên bản nơi hạt cà phê được sinh ra, những vùng nguyên liệu từ Tây Bắc, Quảng Trị cho đến Lào.
Chính sách bảo hiểm
- Được tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo Bộ Luật quy định
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hằng năm
- Teambuilding cùng gia đình CBNV
- Party kỉ niệm ngày thành lập, sinh nhật công ty…
Lịch sử thành lập
- Năm 2000, Minh Tiến may mắn là cầu nối gắn kết và lan tỏa hạnh phúc đến bốn đối tượng chính: Nông hộ, Đối tác, Người tiêu dùng và Cộng đồng thông qua tình yêu cà phê.
- Năm 2005, Bước đầu chuyển sang xuất khẩu trực tiếp đến các nước và là thời kỳ đầu chú trọng đến tuyển dụng và đào tạo cán bộ kỹ thuật có tay nghề cao.
- Năm 2010, Là thời kỳ phát triển mạnh mẽ nhất tập trung vào chuyên sâu cử cán bộ đi học tập để thực hiện hoàn thành hài chứng nhận 4C và UTZ.
- Năm 2015, Trong 5 năm trở lại đây uy tín của Minh Tiến trên thị trường cà phê xanh được khẳng định và toàn bộ hệ thống nhân sự đến nhà máy sản xuất, các vùng nguyên liệu đều được gắn kết thành 1 hệ chuyên nghiệp, sản xuất sản phẩm nâng lên tầm cao mới, nghiên cứu ra những sản phẩm không những ngon mà còn tốt cho sức khỏe.
- Năm 2017, Đạt nhiều thành tựu quan trọng, là nền tảng phát triển mạnh mẽ cho chiến lược xuất khẩu và hàng tiêu dùng 1. 5 nhà máy 2. 150 nhân sự 3. 5445 nông hộ
- Năm 2020, Đánh dấu bước chuyển mình quan trọng với chiến lược phát triển toàn diện bao gồm 1. Xuất khẩu chuyên biệt cho hàng specialty 2. Xây dựng nhãn hiệu hàng tiêu dùng Coffilia 3. Phát triển hệ thống quán coffee 4. Tham gia các triển lãm thương mại quốc tế hàng đầu
Mission
Tái định nghĩa và khám phá lại hương vị cà phê nguyên bản yêu thích mỗi ngày bằng sản phẩm tâm huyết của từng người trồng cà phê, đồng thời truyền cảm hứng kết nối mọi người bằng tình yêu cà phê, giúp mọi người hiểu thêm về tầm vóc cà phê Việt và bản sắc vùng nguyên liệu.