Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Xe đưa đón
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Tóm tắt: Sắp xếp, thực hiện hoạt động học hỏi và phát triển của nhân viên hiệu đồng thời triển khai các hoạt động gắn kết nhân viên phù hợp với mục tiêu, định hướng và văn hóa cốt lõi của công ty
Trách nhiệm chính:
Thực hiện các hoạt động học tập: 50%
· Thực hiện đào tạo thông qua sắp xếp lịch và theo dõi việc thực hiện kế hoạch đào tạo đảm bảo mục tiêu đào tạo, học hỏi và phát triển nhân viên được triển khai phù hợp với mục tiêu chung của công ty
· Tổ chức các hoạt động theo dõi sau học tập (đố vui) định kỳ nhằm gia tăng mức độ hiểu và áp dụng kiến thức, kỹ năng đã được đào tạo vào công việc hằng ngày
· Theo dõi hoạt động đào tạo và hướng dẫn công việc cho nhân viên trong thời gian thử việc
· Tiếp nhận và tổng hợp phản hồi của nhân viên về hoạt động học tập nhằm đưa ra các hoạt động cải thiện hiệu quả đào tạo
· Theo dõi mức độ tuân thủ của nhân viên đối với các chương trình đào tạo bắt buộc
· Tìm kiếm và chọn lọc đơn vị đào tạo phù hợp với nhu cầu và mục đích của người học
· Sắp xếp các khóa đào tạo, huấn luyện (nội bộ, bên ngoài), học hỏi và phát triển theo kế hoạch ngân sách được duyệt
Tổ chức các hoạt động gắng kết nhân viên: 20%
· Tổ chức các buổi trao đổi hai chiều, truyền thông về văn hóa công ty
· Triển khai các chương trình ghi nhận thành tích và những hoạt động gắng kết nhân viên: Du lịch, Teambuildding, Tiệc tất niên, …
Thực hiện các công việc tuyển dụng và tuyển chọn nhân viên: 30%
· Phối hợp thực hiện các hoạt động Employer branding và thu hút nguồn ứng viên phục vụ cho các hoạt động tuyển dụng.
· Thực hiện các hoạt động tuyển dụng và tuyển chọn nhân viên phù hợp với nhu cầu sản xuất kinh doanh
Yêu Cầu Công Việc
· Tốt nghiệp Đại học, có 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Học hỏi, Tuyển dụng là lợi thế
· Ứng viên mới tốt nghiệp có thể được cân nhắc
· Kỹ năng giao tiếp hiệu quả
· Khả năng học hỏi và phát triển
· Năng lực phân tích và giải quyết vấn đề
· Khả năng xoay sở và tập trung vào hiệu quả công việc
· Làm việc chủ động, chịu trách nhiệm trong công việc
· Kinh nghiệm làm việc ở môi trường sản xuất là lợi thế.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 22 - 28
- Lương: Cạnh tranh
Zott SE & Co. KG CHLB Đức – doanh nghiệp sản xuất sữa hàng đầu châu Âu với bề dầy lịch sử từ năm 1926. Tại cơ sở của chúng tôi, chúng tôi đã sản xuất nhiều loại sữa chua, váng sữa, bánh snack và phô mai trong hơn 90 năm. Hiện tại, các sản phẩm này đã có mặt tại hơn 75 quốc gia trên thế giới. Tại Việt Nam, Công ty TNHH Zott Việt Nam được thành lập năm 2017, được biết đến với sản phẩm váng sữa nổi tiếng nhất mang tên gọi Monte
Phương châm của công ty “Chất lượng là hàng đầu” và lấy sự hài lòng của khách hàng làm mục tiêu trong hoạt động sản xuất kinh doanh. Bằng niềm đam mê, nỗ lực, tinh thần trách nhiệm cùng đội ngũ nhân viên nhiệt tình luôn được đào tạo liên tục, công ty chúng tôi cam kết cung cấp cho quý khách hàng những sản phẩm chất lượng cao và dịch vụ tốt nhất.
Review ZOTT VIETNAM COMPANY LIMITED
Công việc thoải mái năng động, được giao tiếp và học hỏi , được những anh chị có chuyên môn kinh nghiệm lậu năm đào tạo kĩ năng bán hàng. (id)