×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 20/02/2025
Ưu điểm
Công ty chuyên nghiệp về dịch vụ hỗ trợ CNTT (269 reviews)
Tọa lạc trên một trong những tòa tháp hiện đại nhất Hà Nội (349 reviews)
Quy trình làm việc được xác định rất rõ ràng, KPI được xác định rõ ràng (231 reviews)
Nhiều câu lạc bộ và hoạt động rất tích cực nên nhân viên có thể thư giãn sau/trong giờ làm việc (217 reviews)
Thời gian làm việc linh hoạt và chính sách làm việc tại nhà (119 reviews)
Nhiều cơ hội học hỏi và phát triển về Công nghệ để hỗ trợ những khách hàng trung thành và lớn mạnh (198 reviews)
Nhược điểm
Thu nhập và phúc lợi hơi thấp so với thị trường, không tăng lương hàng năm, không có phụ cấp OT (297 reviews)
Lộ trình nghề nghiệp đôi khi bị thu hẹp và không có nhiều vị trí cấp trung để thăng tiến (238 reviews)
Khối lượng công việc lớn, phúc lợi nhận được chưa tương xứng, sắp xếp công việc không hợp lý dẫn đến OT (515 reviews)
Có KPI nhưng thưởng phạt không minh bạch, chỉ có performance bonus vào Tết âm lịch, thưởng tháng lương 13 về cơ bản là không có, không thưởng các ngày lễ (382 reviews)
Ban chấp hành công đoàn lại là những người có tham gia vào công tác quản lý, điều hành công ty nên về cơ bản là hoạt động không hiệu quả (191 reviews)
Chương trình đào tạo chủ yếu là nội bộ, không có sự đầu tư nghiêm túc, chuyên nghiệp từ phía công ty, hầu hết là tự học (472 reviews)
Nơi làm việc thân thiện. Quản lý nhóm hầu hết đều là những người. Chuyên nghiệp tốt bụng và sẽ mở ra nhiều cơ hội cho bạn trong lĩnh vực. Dịch vụ khách hàng và BPO. Cân bằng cuộc sống công việc
Nhược điểm
Không còn nhiều dư địa để phát triển trong công ty
- Nơi làm việc đẹp. - Khởi đầu tốt cho sinh viên đại học, mức lương khá. - Cộng đồng trẻ và cơ hội phát triển kỹ năng của bạn.
Nhược điểm
- Mức lương không tăng nhiều. - Những người quản lý nhóm yếu kém, tất cả những gì họ quan tâm là KPI và số liệu. - Phải nói là kỹ năng quản lý nhóm rất kém. Trong tình huống căng thẳng/tải cao, người quản lý thường là người hoảng sợ trước tiên, bắt đầu xô đẩy mọi người rồi mới đi xem youtube một mình. - Các kỹ sư cấp cao - những người được giao nhiệm vụ gánh đội trong những tình huống này liên tục nói rằng họ sẽ làm việc với bạn nhưng không bao giờ làm, đôi khi biến mất trong 2-3 giờ. - Những người tốt bắt đầu rời đi sau 2 năm đầu tiên vì những lý do này. - Đội ngũ không ổn định cao, kinh nghiệm và kỹ năng tổng thể ngày càng kém do kiến thức không được truyền đạt đúng cách từ kỹ sư cũ sang kỹ sư mới hơn.
Lời khuyên cho quản lý
- Hãy bắt đầu tôn trọng mọi người và đừng đối xử với họ vì tất cả đều có thể thay thế được. - Trưởng nhóm nên đứng lên bảo vệ nhóm của mình thay vì chỉ trích họ. - Công ty có tiềm năng tốt và văn hóa tốt nhưng các quản lý nhóm đang đẩy những người giỏi ra đi.
- Mức lương cạnh tranh - Công ty đang trên đà phát triển - Phúc lợi tốt (đảm bảo sức khỏe, đảm bảo xã hội, nghỉ phép hàng năm, ngày lễ, ngày hội chim của công ty)
Nhược điểm
- Lĩnh vực công nghệ hẹp - Đi quá sâu vào Sản phẩm hoặc Giải pháp - Không có cơ hội đi công tác nếu làm Kỹ sư hỗ trợ kỹ thuật
Tuyển dụng ồ ạt khiến công ty đi sai hướng. Công ty chuyên ngành CNTT nhưng họ thuê kế toán, bán hàng, nhân viên pha chế, vũ công để hỗ trợ kỹ thuật. Các nhà quản lý đánh giá thấp những nhân viên có kỹ năng cao và luôn cố gắng loại bỏ những nhân viên có mức lương cao. Vì tỷ lệ thôi việc cao nên nhân viên ngày càng bị sa thải và được tuyển dụng. Nhân viên trình độ cao phải đảm nhận nhiều vé ủng hộ dù là kỹ sư tuyến sau HĐQT chỉ quan tâm đến lợi ích nên thường xuyên chuyển văn phòng. Trước họ đầu tư vào Việt Nam nhưng bây giờ họ đầu tư vào Nigeria khiến rất nhiều nhân viên bị sa thải vào cuối năm
Lời khuyên cho quản lý
Ít quan tâm đến lợi ích. Giữ kỹ sư có tay nghề cao, điều đó sẽ làm cho hiệu suất và chất lượng dịch vụ tốt hơn
- Môi trường làm việc rất tốt, cân bằng giữa công việc và cuộc sống tốt
- Đào tạo và con đường sự nghiệp tốt
- Rất trẻ, năng động và có nhiều hoạt động công ty
Đây là một nơi tốt để bắt đầu, tôi đã tham gia Tek Experts ~ khoảng 3 năm trước khi tôi còn là sinh viên năm cuối. Tek Experts cung cấp cho tôi rất nhiều khóa đào tạo, huấn luyện 1-1 và sự hỗ trợ quý giá từ các nhà quản lý và đồng đội. Có nhiều cơ hội phát triển, tôi vượt qua cấp độ 1 và 2 một cách nhanh chóng. Ở đây, tôi có được sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống - không cần phải làm thêm giờ vì có 3 khu vực trên thế giới.
Nhược điểm
Đôi khi, bạn có thể phải đối mặt với những tình huống nguy cấp và cần huy động thêm nguồn lực kịp thời để khắc phục những vấn đề đó.
Tek Experts là hành trình tuyệt vời nhất trong sự nghiệp của tôi. Mỗi ngày, tôi thấy mình tham gia vào các nhiệm vụ khác nhau, khám phá các sản phẩm mới, tối ưu hóa các tính năng hiện có và có cơ hội cải thiện kỹ năng kỹ thuật của mình. Mọi người tại Tek Experts luôn sẵn sàng giúp một tay. Thành thật mà nói, tôi chưa bao giờ làm việc ở bất kỳ nơi nào khác mà nhân viên được coi là một phần không thể thiếu và quan trọng đối với công ty.
WLB (Work-Life Balance) cực tốt: Giờ làm việc ở đây rất linh hoạt, gần như không bao giờ có chuyện tăng ca hay OT. Bạn hoàn toàn có thể rời...
Nhược điểm:
Cơ sở vật chất xuống cấp: Thiết bị làm việc khá cũ, chỉ dừng lại ở mức đủ dùng cơ bản chứ không được đầu tư hiện đại, đôi khi gây ảnh hưởng...