Giảng viên quản lý giáo dục có khoảng lương bao nhiêu?

Giảng viên quản lý giáo dục (GVQLGD) trong các cơ sở giáo dục Việt Nam có vai trò vừa là nhà giáo dục, nhà sư phạm, nhà khoa học, vừa là chuyên gia - thực hiện sứ mệnh đào tạo nguồn nhân lực khoa học quản lý giáo dục (QLGD).

Mức lương bình quân của Giảng viên quản lý giáo dục có thể khác nhau tùy thuộc vào nhiều yếu tố như trình độ chuyên môn, kỹ năng, trách nhiệm công việc, địa điểm và điều kiện thị trường lao động

• Giảng viên tâm lý: 8.000.000 - 15.000.000đ (1 tháng) 
• Giảng viên kinh tế: 16.000.000 - 31.000.000đ (1 tháng) 

Công việc của Giảng viên quản lý giáo dục

Quản lý giáo dục là có vai trò quan trọng trong việc đào tạo nhân tài cho đất nước, có mối quan hệ mật thiết với sự phát triển của quốc gia. Cụ thể các công việc của một Giảng viên quản lý giáo dục bao gồm:

• Quản lý giáo dục giúp thiết lập sự thống nhất giữa ý chí và hành động của giáo viên và học sinh trong tổ chức giáo dục. Khi có một mức độ thống nhất cao, tổ chức giáo dục sẽ có được hiệu quả tốt.
• Dựa trên việc xác định mục tiêu chung trong quản lý giáo dục, từ đó hướng tất cả những nỗ lực của giáo viên, học sinh cùng thực hiện giúp thiết lập một tổ chức giáo dục đoàn kết.
• Giảng viên, giáo viên, học sinh, sinh viên và nguồn lực trong tổ chức (tài liệu, tài chính, thông tin…) phối hợp một cách nhịp nhàng để đạt được mục tiêu của tổ chức đã đặt ra với hiệu quả cao nhất.
• Giúp các tổ chức giáo dục có thể thích nghi với những thay đổi liên tục trong môi trường. Song song với đó là nắm bắt các cơ hội và thách thức tốt nhất để giảm tác động tiêu cực từ môi trường.
• Dựa vào cơ sở lý luận chung, có thể nói hoạt động quản lý giáo dục giữ một vai trò quan trọng trong quá trình điều phối hoạt động, hành vi của giáo viên và học sinh để việc hình thành nhân cách tốt cho học sinh đạt được hiệu quả tốt nhất.

Lương của Giảng viên quản lý giáo dục

Theo thống kê, mức lương giảng viên đại học trung bình hiện nay trên thị trường rơi vào khoảng 10.6 triệu đồng/tháng. Đây có thể nói là một trong những mức lương khá cao trong ngành giáo dục.

Mức lương phổ biến được trả cho giảng viên đại học hiện nay như sau:

• Mức lương giảng viên đại học bậc thấp nhất từ 3 triệu – 5 triệu đồng/tháng.
• Mức lương giảng viên đại học bậc thấp từ 5 triệu – 7 triệu đồng/tháng.
• Mức lương giảng viên đại học bậc trung bình từ 7 triệu – 10 triệu đồng/tháng.
• Mức lương giảng viên đại học bậc khá từ 10 triệu – 15 triệu đồng/tháng.
• Mức lương giảng viên đại học bậc cao từ 15 triệu – 20 triệu đồng/tháng.
• Mức lương giảng viên đại học bậc cao nhất từ 20 triệu – 30 triệu đồng/tháng.

Lưu ý rằng đây chỉ là ước lượng và mức lương thực tế có thể thay đổi tùy thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Mức lương cũng có thể được điều chỉnh dựa trên các yếu tố như khu vực địa lý, quy mô công ty, và tình hình kinh tế chung).

Phân loại mức lương theo năm kinh nghiệm

Bậc giáo viên mới (0-2 năm):

• Mức lương thấp: khoảng 5 - 6 triệu VND/tháng.

• Mức lương trung bình: khoảng 7 - 8 triệu VND/tháng.

• Mức lương cao: khoảng 9 - 10 triệu VND/tháng.

Giáo viên trung cấp (3-5 năm):

• Mức lương thấp: khoảng 10 - 12 triệu VND/tháng.

• Mức lương trung bình: khoảng 13 - 15 triệu VND/tháng.

• Mức lương cao: khoảng 16 - 20 triệu VND/tháng

Giáo viên kỳ cựu (5-10 năm):

• Giáo viên có kinh nghiệm dày dặn và có khả năng giảng dạy xuất sắc có thể kiếm từ 10 triệu đến 15 triệu VND mỗi tháng.

• Mức lương thấp: khoảng 10 - 12 triệu VND/tháng.

• Mức lương trung bình: khoảng 12 - 14 triệu VND/tháng.

• Mức lương cao: khoảng 15+ triệu VND/tháng.

Chuyên gia hoặc trưởng phòng (10+ năm):

• Mức lương thấp: khoảng 20 - 25 triệu VND/tháng.

• Mức lương trung bình: khoảng 25 - 30+ triệu VND/tháng.

• Mức lương cao: khoảng 40 - 50 triệu VND/tháng.

Cách để nâng cao thu nhập tại vị trí Giảng viên quản lý giáo dục

Để tăng lương ngay từ khởi điểm, các giảng viên đại học cần thực hiện theo các cách sau:

Xây dựng nền tảng kiến thức và nghiệp vụ vững chắc

Đạt được chứng chỉ chuyên ngành cần thiết sẽ giúp bạn trở thành giảng viên đại học xuất sắc. Chứng chỉ chuyên ngành có điểm số cao sẽ là minh chứng cho khả năng chuyên môn của bạn và hấp dẫn hơn với nhà tuyển dụng, giúp bạn có thu nhập tốt hơn.

Lựa chọn địa điểm và môi trường làm việc phù hợp

Thay vì tìm việc ở các trường công, hãy xem xét các trường dân lập, trường tư thục hoặc trường quốc tế. Điều này đảm bảo rằng giảng viên đại học tại những trường này sẽ có thu nhập và quyền lợi hấp dẫn hơn nhiều.

Tham gia dạy thêm tại các trung tâm đào tạo đại học

Điều này không chỉ giúp bạn có thu nhập tốt hơn mà còn cải thiện khả năng tiếng Anh và kỹ năng giảng dạy. Bạn cũng có cơ hội áp dụng những phương pháp dạy tiếng Anh hiệu quả với học sinh của mình, trau dồi kinh nghiệm giảng dạy cho bản thân

Mặc dù, có nhiều tiêu chí quyết định đến mức lương của giảng viên đại học: môi trường, địa điểm, kinh nghiệm,...Tuy nhiên, có thể khẳng định rằng, mức lương của giảng viên đại học vẫn hấp dẫn hơn đáng kể hiện nay. Nếu bạn có kiến thức chuyên ngành và chứng chỉ sư phạm, hãy tìm kiếm một môi trường làm việc tốt nhất để có mức thu nhập hấp dẫn cùng với những quyền lợi tuyệt vời cho bản thân. 

Muốn trở thành một Giảng viên xuất sắc, bạn cần thời gian, sự kiên trì và không ngừng tích lũy kinh nghiệm. Hãy kiên nhẫn, tự tin và luôn nỗ lực để nâng cao khả năng và thành công trong công việc của mình.