Nhân viên cắm hoa có khoảng lương bao nhiêu?

Nhân viên cắm hoa (Florist) là thuật ngữ chỉ nhân viên cắm hoa ở các khách sạn, nhà hàng, khu nghỉ dưỡng cao cấp. Florist chịu trách nhiệm lựa chọn loại hoa, cắm, trưng bày và chăm sóc hoa tại các khu vực trang trí quan trọng như tiền sảnh, nhà hàng, trong phòng lưu trú… Tại các sự kiện quan trọng của khách sạn, Florist cũng đảm nhiệm khâu chuẩn bị hoa trang trí hoa chuẩn bị theo yêu cầu của khách hàng.

Mức lương bình quân: 7 triệu - 35 triệu đồng/tháng tùy vào khối lượng và mức độ công việc cũng như khả năng làm việc của bạn. Nếu bạn là một nhân viên chưa được trải nghiệm nhiều, bước ra môi trường làm việc hoàn toàn mới thì chắc chắn mức lương của bạn sẽ không thể so sánh với một nhân viên  tài năng đã từng có cơ hội đi làm và tiếp xúc với công việc vào thời gian trước đó.

Công việc của Nhân viên cắm hoa   

Công việc của Nhân viên cắm hoa  là gì? Nhân viên cắm hoa  đóng vai trò quan trọng trong quy trình cắm hoa và nhiều hoạt động khác nhau. Công việc của Nhân viên cắm hoa  không chỉ bao gồm các nhiệm vụ chuyên môn mà còn đảm nhận vai trò trong hỗ trợ các thành viên khác.

Lập kế hoạch trang trí, mua nguyên vật liệu

- Lên kế hoạch mua hoa tươi, các loại phụ kiện cần thiết cho yêu cầu cắm hoa hàng tuần.

- Đảm bảo nguyên vật liệu đúng số lượng, chất lượng.

- Đề xuất nhà cung cấp hoa uy tín, giá cả hợp lý với ngân sách của đơn vị.

Trang trí hoa theo tiêu chuẩn của khách sạn, nhà hàng

- Lên ý tưởng trang trí hoa cho từng dịp lễ trong năm.

- Trang trí hoa tươi tại các phòng lưu trú theo quy định: Phòng khách hưởng tuần trăng mật, phòng VIP… theo yêu cầu đặc biệt của khách hàng.

- Trang trí hoa tươi tại các khu vực trong khách sạn, nhà hàng.

- Trang trí hoa tươi cho sự kiện của khách sạn, nhà hàng: Hội thảo, hội nghị, đám cưới, tiệc cuối năm… phù hợp với tính chất sự kiện.

- Thực hiện trang trí hoa vải lụa, hoa giả theo yêu cầu của cấp trên.

Kiểm tra hoa ở các khu vực công cộng

Vì là nơi khách thường xuyên ra vào, góp phần làm nên vẻ đẹp cho khách sạn, nhà hàng nên hoa trang trí ở các khu vực công cộng cần được kiểm tra và chăm sóc thường xuyên. Florist cần:

- Thường xuyên kiểm tra hoa tươi được đặt tại khu vực công cộng và bổ sung nước kịp thời.

- Loại bỏ những chi tiết không đáp ứng được tiêu chuẩn (cánh hoa héo, úa, bị gãy…) và thực hiện cắm mới nếu cần.

Các công việc khác

- Thực hiện cắm hoa theo yêu cầu đặc biệt của khách lưu trú, đối tác.

- Cập nhật xu hướng cắm hoa mới, phù hợp, độc đáo, gây ấn tượng với khách hàng.

- Bảo quản hoa tươi chưa được sử dụng, kiểm tra thường xuyên các vật dụng, dụng cụ cắm hoa.

- Vệ sinh khu vực làm việc sau khi thực hiện xong.

Lương của Nhân viên cắm hoa   

Cơ hội việc làm trong nghề cắm hoa có thể được đánh giá tích cực, nhưng cũng phụ thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Hiện nay, việc sử dụng hoa tươi để trang trí trong các sự kiện đang ngày càng được quan tâm. Do đó, không thể thiếu sự xuất hiện của nhân viên trang trí hoa tươi.

Florist có thể làm việc tại nhiều địa điểm khác nhau, có thể là nhà hàng, khách sạn, trung tâm tổ chức sự kiện, agency tổ chức sự kiện. Bên cạnh đó, chuyên viên trang trí hoa tươi cũng có thể mở tiệm bán hoa theo yêu cầu của khách hàng. Theo đó thật khó để có thể đưa ra một con số chính xác, bởi mức thu nhập của ngành cắm hoa nói riêng và các ngành nghề liên quan tới sự sáng tạo và nghệ thuật là vô cùng đa dạng và không có giới hạn. Điều này phụ thuộc vào kinh nghiệm, năng lực của người cắm hoa .

- Mức thu nhập trung bình của thợ phụ cắm hoa dao động từ 7 - 10M đồng/tháng.

- Mức thu nhập với người đã có kinh nghiệm khoảng từ 10 - 15M đồng/tháng tùy thuộc vào năng lực và kinh nghiệm.

- Với những người làm lâu năm, mức thu nhập có thể dao động ở mức 25 - 35M  đồng/tháng.

Kinh doanh cửa hàng hoa tươi cũng là ngành nghề hấp dẫn. Một số chủ shop hoa tươi mức thu nhập 50M đồng/tháng là điều rất dễ dàng. Lưu ý rằng đây chỉ là ước lượng và mức lương thực tế có thể thay đổi tùy thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Mức lương cũng có thể được điều chỉnh dựa trên các yếu tố như khu vực địa lý, quy mô công ty, và tình hình kinh tế chung. 

Phân loại mức lương theo năm kinh nghiệm

Nhân viên cắm hoa phụ (Từ 0 - 1 năm kinh nghiệm)

- Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 7 triệu - 8 triệu đồng/tháng.

- Mức lương trung bình: Khoảng từ 8 triệu - 9 triệu đồng/tháng.

- Mức lương cao nhất: Khoảng từ 9 triệu - 10 triệu đồng đồng/tháng.

Nhân viên cắm hoa chính  (Từ 1 - 7 năm kinh nghiệm)

- Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 10 triệu - 12 triệu đồng/tháng.

- Mức lương trung bình: Khoảng từ 12 triệu - 13 triệu đồng/tháng.

- Mức lương cao nhất: Khoảng từ 13 triệu - 15 triệu đồng đồng/tháng.

Chuyên viên cắm hoa  (Từ 7 - 10 năm kinh nghiệm)

- Mức lương thấp nhất: Khoảng từ 25 triệu -  27 triệu đồng/tháng.

- Mức lương trung bình: Khoảng từ 27 triệu - 30 triệu đồng/tháng.

- Mức lương cao nhất: Khoảng từ 30 triệu - 35 triệu đồng đồng/tháng.

Cách để nâng cao thu nhập tại vị trí Nhân viên cắm hoa   

Để đảm nhận tốt công việc tại vị trí Nhân viên cắm hoa  và nâng cao thu nhập của mình, bạn có thể thực hiện các bước sau đây:

Nắm vững kiến thức

Bạn cần hiểu biết sâu về lĩnh vực phát triển Nghề cắm hoa  của mình, biết cách sử dụng các công cụ và phương pháp hiệu quả.. Bên cạnh đó, hãy thường xuyên cải thiện kiến thức và kỹ năng về lĩnh vực phát triển chuyên môn. Điều này bao gồm nắm vững các nguyên tắc hiểu tâm lý sếp và khách hàng.

Kỹ năng giao tiếp

Giao tiếp là một yếu tố cần thiết trong việc xây dựng lòng tin và xây dựng mối quan hệ với  khách hàng và người nhà của họ. Khi đã tạo dựng mối quan hệ chặt chẽ, lắng nghe và hiểu rõ nhu cầu của họ, bạn sẽ đưa ra giải pháp phù hợp và khiến khách hàng hài lòng.

Kỹ năng lắng nghe

Kỹ năng lắng nghe chính là sợi dây liên kết giữa các Nhân viên cắm hoa  và khách hàng. Khi bạn lắng nghe những gì khách hàng nói, bạn sẽ nắm bắt được nhu cầu, tâm lý và mong muốn của họ để đáp ứng nó kịp thời.

Kỹ năng giải quyết vấn đề

Trong bất kỳ công việc nào, khi làm việc với khách hàng sẽ nảy sinh nhiều vấn đề lớn, nhỏ. Những lúc này đòi hỏi bạn phải hết sức bình tĩnh và đưa ra những giải pháp khéo léo để giải quyết vấn đề, tránh gây mất thiện cảm và khó chịu ở khách hàng.

Muốn trở thành một Nhân viên cắm hoa  , bạn cần thời gian, sự kiên trì và không ngừng tích lũy kinh nghiệm. Hãy kiên nhẫn, tự tin và luôn nỗ lực để nâng cao khả năng và thành công trong công việc của mình.