FPT Software ★ 3.8

Tôi đã nộp CV trên cổng thông tin FPT Software. Nhân sự liên hệ trong vòng 24 giờ. Cuộc phỏng vấn diễn ra 2 ngày sau đó. Nhận được thư mời làm việc khoảng 5 ngày sau khi phỏng vấn.

Phỏng vấn 3 vòng: Nhân sự, với Quản lý và sau đó là Trưởng nhóm BU

Cuộc phỏng vấn kéo dài một giờ. Bạn sẽ được người quản lý phỏng vấn và hỏi về các câu hỏi kỹ thuật. Sau đó, nếu họ thích bạn, nhóm tuyển dụng sẽ gửi email cho bạn lời đề

email cho bạn lời nghị. Quá trình phỏng vấn diễn ra rất nhanh chóng. 

Cuộc phỏng vấn kéo dài một giờ. Bạn sẽ được người quản lý phỏng vấn và hỏi về các câu hỏi kỹ thuật. Sau đó, nếu họ thích bạn, nhóm tuyển dụng sẽ gửi email cho bạn lời đề nghị. Quá trình phỏng vấn diễn ra rất nhanh chóng.

Phỏng vấn từ xa với bộ phận nhân sự bằng cách sử dụng Ms Teams và sau đó tiếp tục phỏng vấn từ xa với người dùng. Nếu cuộc phỏng vấn thành công thì hãy phỏng vấn lại với bộ phận nhân sự để thảo luận về ưu đãi và lợi ích

Giới thiệu. Đặt câu hỏi liên quan đến dự án được thực hiện. Đặt câu hỏi liên quan đến kỹ thuật như OOP, truy vấn DB. Đặt câu hỏi liên quan đến nội dung phụ thuộc trong ASP.NET MVC. Đặt câu hỏi liên quan đến truy vấn db dưới dạng bảng nối và nhóm theo dữ liệu

2 vòng: Lọc CV + Phỏng vấn trực tuyến. Các câu hỏi không mang tính thử thách Tất cả các câu hỏi về OOP Nên chuẩn bị kỹ ngôn ngữ lập trình mà bạn muốn làm việc tại FPT, vì họ sẽ hỏi về vấn đề này trong buổi phỏng vấn của bạn.

2 vòng: Lọc CV + Phỏng vấn trực tuyến. Các câu hỏi không mang tính thử thách. Tất cả các câu hỏi về OOP nên chuẩn bị kỹ ngôn ngữ lập trình mà bạn muốn làm việc tại FPT, vì họ sẽ hỏi về vấn đề này trong buổi phỏng vấn của bạn.

Cuộc gọi nhân sự, hỏi về một số quy trình. Cuộc gọi kỹ thuật và khách hàng tiềm năng. Hỏi bạn về thông tin quy trình ETL, cách xử lý dữ liệu lớn. Và một số bài kiểm tra truy vấn (chỉ một số SQL cơ bản)

Cuộc gọi nhân sự, hỏi về một số quy trình. Cuộc gọi kỹ thuật và khách hàng tiềm năng. Hỏi bạn về thông tin quy trình ETL, cách xử lý dữ liệu lớn. Và một số bài kiểm tra truy vấn (chỉ một số SQL cơ bản)

Quá trình phỏng vấn diễn ra suôn sẻ vì HR thân thiện. 3 vòng phỏng vấn. Vòng 1 tổng hợp nhân sự, vòng 2 là vòng kỹ thuật, vòng 3 là vòng đàm phán lương. Đặt những câu hỏi có độ khó trung bình trong cuộc phỏng vấn kỹ thuật.

Quá trình phỏng vấn diễn ra suôn sẻ vì HR thân thiện. 3 vòng phỏng vấn. Vòng 1 tổng hợp nhân sự, vòng 2 là vòng kỹ thuật, vòng 3 là vòng đàm phán lương. Đặt những câu hỏi có độ khó trung bình trong cuộc phỏng vấn kỹ thuật.

Quá trình phỏng vấn diễn ra suôn sẻ vì HR thân thiện. 3 vòng phỏng vấn. Vòng 1 tổng hợp nhân sự, vòng 2 là vòng kỹ thuật, vòng 3 là vòng đàm phán lương. Đặt những câu hỏi có độ khó trung bình trong cuộc phỏng vấn kỹ thuật.

Tôi được hỏi về động lực và kỳ vọng đối với vai trò và công ty. Sau đó, những người phỏng vấn giải thích về văn hóa công ty của họ. Cuộc phỏng vấn kéo dài khoảng 30 phút. Tôi không hề lo lắng gì khi thực hiện cuộc phỏng vấn.

Tôi được hỏi về động lực và kỳ vọng đối với vai trò và công ty. Sau đó, những người phỏng vấn giải thích về văn hóa công ty của họ. Cuộc phỏng vấn kéo dài khoảng 30 phút. Tôi không hề lo lắng gì khi thực hiện cuộc phỏng vấn.

Đó là một cuộc trò chuyện qua điện thoại. Vì tôi chưa có kinh nghiệm phù hợp về bán hàng nên việc bán hàng không thành công vì lý do đó. Người liên lạc rất tốt . Cô ấy hoàn toàn hiểu tôi và nói với tôi rằng sau này nếu có vị trí phù hợp thì cô ấy sẽ liên hệ.

Phức tạp với nhiều bước. Khoảng 4 vòng cho vị trí mà tôi ứng tuyển. Nên chuẩn bị cho nó. Vì vậy, đọc lời khen của người đã làm trước đó là một sự lựa chọn tốt

Phức tạp với nhiều bước. Khoảng 4 vòng cho vị trí mà tôi ứng tuyển. Nên chuẩn bị cho nó. Vì vậy, đọc lời khen của người đã làm trước đó là một sự lựa chọn tốt

Phức tạp với nhiều bước. Khoảng 4 vòng cho vị trí mà tôi ứng tuyển. Nên chuẩn bị cho nó. Vì vậy, đọc lời khen của người đã làm trước đó là một sự lựa chọn tốt