Công nghệ MobiWork Việt Nam 2.3 ★

Báo cáo tình hình tuyển dụng và đánh giá hiệu quả các phương pháp tuyển dụng.
Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ bộ phận Vệ sinh công nghiệp.
Phối hợp triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ để xây dựng thương hiệu tuyển dụng.
Lên kế hoạch tuyển dụng đáp ứng nhu cầu về số lượng, chất lượng, thời điểm.
Trực tiếp đến các khu vực triển khai dự án để tìm kiếm nhân sự.
Kết hợp với các giám sát khu vực triển khai nhân sự tại dự án khi cần
Thực hiện phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự, và thu thập hồ sơ của nhân viên.
Tìm kiếm và mở rộng nguồn ứng viên qua các kênh tuyển dụng; đăng tin, lọc hồ sơ và đề xuất các phương án tuyển dụng hiệu quả.

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
Sẵn sàng di chuyển đến các khu vực lận cận dự án để tìm kiếm ứng viên
Chịu khó, cẩn thận, có trách nhiệm trong công việc
Không yêu cầu kinh nghiệm (ứng viên có từ 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng lao động phổ thông là một lợi thế).
Kỹ năng giao tiếp, sơ vấn tốt, kỹ năng đàm phán thuyết phục ứng viên.
Sử dụng tốt các phương tiện truyền thông và mạng xã hội phục vụ cho công việc tuyển dụng
Có khả năng làm việc độc lập, nhiệt tình và tinh thần học hỏi cao

Thu nhập từ 9,000,000 VNĐ đến 10,000,000 VNĐ/ tháng (tùy theo năng lực) + thưởng tuyển dụng
Tham gia BHXH theo quy định pháp luật
Thưởng lễ tết, sinh nhật, lương tháng 13,...
Thưởng tết theo quy định công ty

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-24 00:40:02