- Máy tính xách tay
- Bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Tăng lương
- Chế độ nghỉ phép
- Tư vấn pháp lý
- Tư vấn áp dụng các quy định của pháp luật và quy định nội bộ liên quan tới các hoạt động của Công ty, giải pháp pháp lý giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình hoạt động.
- Tư vấn pháp lý về đầu tư nước ngoài, thương mại quốc tế cho các đơn vị, phòng ban trong cty, một số hình thức như: Hợp tác đầu tư với đối tác nước ngoài; Nhượng quyền thương mại; Mua bán hàng hóa; Ủy thác mua bán hàng hóa…
- Xây dựng kế hoạch phòng ngừa rủi ro pháp lý và hướng xử lý cho những rủi ro này xảy ra (nếu có).
- Tham gia đào tạo kiến thức pháp lý về cho các đơn vị.
- Cập nhật những chính sách, văn bản pháp luật mới cho toàn hệ thống.
- Soát xét hợp đồng
- Tư vấn các điều kiện, quy định pháp luật, tham vấn các rủi ro pháp lý trong các giao dịch.
- Soát xét, tư vấn điều khoản các thỏa thuận, hợp đồng… của PNJ và các đối tác trong nước, nước ngoài.
- Thực hiện các thủ tục pháp lý và quản lý hồ sơ Giấy đăng ký kinh doanh toàn công ty.
- Thực hiện thủ tục thành lập, thay đổi, giải thể giấy phép kinh doanh toàn công ty.
- Thực hiện việc xin cấp phép và ngưng kinh doanh mua bán vàng miếng.
- Thực hiện bảo quản và lưu giữ hồ sơ, cấp phát giấy phép kinh doanh, đăng tải, cập nhật trên hệ thống.
- Thanh tra/tố tụng
- Tư vấn cho Ban TGĐ về các vấn đề liên quan đến pháp lý của công ty.
- Tham gia tiếp các đoàn kiểm tra, thanh tra khi có yêu cầu.
- Theo dõi, tham gia giải quyết các vụ án hình sự, dân sự, lao động… liên quan đến nhân viên hoặc công việc của Công ty.
- Công việc khác
- Phân tích, đánh giá và đề xuất các phương thức triển khai công việc để nâng cao hiệu quả công việc.
- Chia sẻ kiến thức kỹ năng để góp phần nâng cao năng lực của Đơn vị.
- Thực hiện các công việc khác được cấp trên giao theo yêu cầu.
TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN
- Bằng cấp: Đại học chuyên ngành: Luật, ưu tiên tốt nghiệp Đại học Luật (TP.HCM hoặc Hà Nội) chuyên ngành về luật thương mại, luật quốc tế.
- Trình độ ngoại ngữ: Tiếng anh thông thạo nghe, nói, đọc, viết.
- Các học vấn khác cần cho ngành nghề: kiến thức rộng về đầu tư, kinh tế, chính trị, xã hội
- Số năm kinh nghiệm: 5 năm
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc tại vị trí/ phạm vi công việc tương đương.
- Có tư duy phân tích tốt (đọc hiểu số liệu kinh doanh, phân tích SWOT, nahanj diện vấn đề, tình huống tốt.
- Có kỹ năng legal writing tốt
- Ưu tiên ứng viên có khả năng đọc và nghiên cứu tốt.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc về kinh doanh, thương mại trong công ty luật, có kinh nghiệm làm pháp chế phụ trách mảng kinh doanh, thương mại trong các công ty bán lẻ, thời trang…
Công ty CP Quốc tế Phương Anh tiền thân là Công ty TNHH Inox Thành Nam, được thành lập vào ngày 30 tháng 08 năm 2010. Trải qua một quá trình phấn đấu không ngừng, Phương Anh từ một doanh nghiệp quy mô nhỏ nay đã trở thành một Tập đoàn hàng đầu chuyên cung cấp các loại inox ở Việt Nam.
Phương Anh chuyên cung cấp inox dạng tấm, cuộn, ống với chủng loại và đặc điểm kỹ thuật đa dạng. Với tốc độ tăng trưởng nhanh chóng, Phương Anh đã duy trì và không ngừng mở rộng thị phần của mình ở trong nước và nước ngoài. Sản phẩm inox của Phương Anh đã có mặt tại thị trường như: Hàn Quốc, Malaysia, Ấn Độ, Pakistan, Bangladesh, Ai Cập, Thổ Nhĩ Kỳ, Italy, Hy Lạp, UAE, Ả-rập Xê-út, Syria v.v….
Với sự đa dạng về chủng loại inox như inox 304, inox 430, inox 316... chất lượng hàng đầu, giá cả cạnh tranh và dịch vụ bán hàng hoàn hảo, chúng tôi đã giành được sự hài lòng và tin tưởng tuyệt đối từ tất cả các khách hàng. Hơn nữa, nguồn cung cấp sản phẩm inox của chúng tôi là những nhà sản xuất uy tín từ Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan và Trung Quốc với công suất ổn định, sản xuất trên dây chuyền công nghệ tiên tiến hiện đại và quy trình quản lý chất lượng nghiệm ngặt đảm bảo các sản phẩm đáp ứng theo yêu cầu của khách hàng.
Trong kinh doanh sản phẩm inox, chúng tôi luôn đề cao: “chữ tín”. Khi chúng tôi tin tưởng vào khách hàng của mình, họ sẽ cảm thấy được tôn trọng, tín nhiệm và sẽ sẵn sàng hợp tác lâu dài với chúng tôi. Khi chúng tôi tin tưởng vào nhân viên của mình, họ sẽ cảm thấy tự tin hơn và tận tụy hơn. Cuối cùng, khi chúng tôi tin tưởng vào mục tiêu của chính mình và khả năng thực hiện mục tiêu đó, chúng tôi tin rằng không có gì là không thể vì “Niềm tin là sức mạnh”.