Mô tả công việc
Phối hợp với các bộ phận xác định và phân tích nhu cầu tuyển dụng
Xác định hình thức đăng tuyển hiệu quả
Xây dựng ngân sách tuyển dụng
Tổng kết và lập kế hoạch tuyển dụng định kỳ (tháng/ quý/ 6 tháng/ năm)
Đề xuất các chương trình hoạt động để quảng bá thương hiệu tuyển dụng Công ty và xây dựng các công cụ để hiện đại hóa công tác tuyển dụng
Nghiên cứu xây dựng các chương trình, chính sách tuyển dụng để thu hút các ứng viên nộp hồ sơ
Xây dựng cơ sở dữ liệu ứng viên qua các hoạt động networking, quảng cáo, giới thiệu ứng viên
Thực hiện công tác tuyển dụng:
- Thực hiện theo Quy trình tuyển dụng
- Đáp ứng đủ nhân sự phù hợp và đúng thời hạn cho yêu cầu hoạt động và phát triển của Công ty
Đánh giá công tác tuyển dụng: Đánh giá thường xuyên chất lượng nhân sự đã được tuyển dụng
Báo cáo tình hình công tác tuyển dụng:
- Báo cáo định kỳ: tháng/quý/năm
- Báo cáo đột xuất: theo yêu cầu của cấp trên
Onboard và chào mừng nhân viên mới
Thực hiện các công tác hỗ trợ hành chính, nhân sự theo sự phân công và hướng dẫn của cấp trên
Quyền lợi được hưởng
Hỗ trợ cơm trưa, lưu trú và 3 bữa ăn/ngày ( áp dụng cho nhân sự ngoại tỉnh), có hỗ trợ xăng xe cho nhân sự tỉnh Lâm Đồng
Thưởng theo chính sách của công ty
Bảo hiểm đầy đủ theo quy định nhà nước
Teambuiding, du lịch….
Các chính sách theo quy định công ty, miễn giảm các dịch vụ tham quan, lưu trú, ăn uống tại khu du lịch
Yêu cầu công việc
Tối thiểu 02 năm Kinh nghiệm
Thành thạo Tin học Văn phòng
Am hiểu Luật lao động, BHXH,...
Có kỹ năng Giao tiếp, đàm phán, thuyết phục.
Biết Phân tích, tổng hợp lập báo cáo, soạn thảo văn bản
Trung thực, trách nhiệm, cẩn trọng, hợp tác …chủ động sáng tạo.
Yêu cầu hồ sơ
Sơ yếu lý lịch
CCCD (bản sao công chứng 3 tháng gần nhất)
Hộ khẩu
Lý lịch tư pháp
Giấy khám sức khỏe
Bằng cấp
Công ty cổ phần T-mart store là công ty hoạt động trong lĩnh vực kinh doanh siêu thị và cửa hàng tiện lợi, với hơn 10 năm kinh nghiệm và hệ thống 38 cửa hàng, siêu thị trên khắp nội thành Hà Nội và một số vùng lân cận.
- Từ nhiều năm qua T-Mart đã rất nổi tiếng với khách hàng ở Thủ đô vì hệ thống cửa hàng luôn có hàng hóa phong phú đa dạng (Sữa, hóa mỹ phẩm, bánh kẹo, đồ uống, thực phẩm, rau củ quả và thực phẩm tươi sống, đồ mẹ và bé, quần áo, giày dép, đồ chơi trẻ em, hàng gia dụng...), chất lượng luôn bảo đảm và giá rẻ, nhất là sữa, bỉm luôn có giá bán rẻ nhất.
- T-Mart là hệ thống cửa hàng bán lẻ đang phát triển nhanh cần tuyển thêm nhiều nhân sự mới ở tất cả các vị trí để mở rộng mạng lưới các điểm bán hàng.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Thăm quan, du lịch hàng năm
- Các giải thi đấu thể thao như : Đá bóng, bóng chuyền
- Dã ngoại, team building theo quý
- Chương trình giao lưu văn hóa của công ty,mở tiệc tùng, lễ hội
- Các cuộc thi năng khiếu như : Ca hát, múa, nhảy
- Party
- Tình nguyện
Lịch sử thành lập
- 2009: Công ty được thành lập
Mission
-
Mang đến cho khách hàng các công trình, dự án, sản phẩm dịch vụ tốt nhất với giá thành cạnh tranh nhất. Hoạt động có hiệu quả, tăng trưởng bền vững, quan tâm thực hiện trách nhiệm xã hội, đóng góp ngày càng nhiều cho sự phát triển đất nước.