Mô tả công việc
Olam Food Ingredients (ofi) is a global leader offering naturally good food & beverage ingredients and solutions. ofi commenced operations in Vietnam in 1997, setting up its representative office. Since then, we have established an extensive presence across different parts of Vietnam, including our head office in Ho Chi Minh City and regional offices in Binh Dinh, Long An, Dong Nai, Phu Yen, Lam Dong and Gia Lai Provinces.
ofi Vietnam is currently the largest exporter of Cashews, Pepper & Instant Coffee in Vietnam, investing in the state-of-the-art instant coffee facility and running 7 large factories with 7,500 employees across Central & South Vietnam. Our operations have an interface with a farmer network of 2 million farmers. We are also amongst the largest exporter of Green Coffee in Vietnam.
We have established sustainability programmers for black pepper, coffee & cashew. We are excited about our future prospects in Vietnam as the country has huge potential in agriculture.
Job overview:
We are seeking an agriculture engineer with an agricultural background to undertake a short-term project focused on codifying all aspects of pepper crop growth. Agriculture engineer will focus on codifying all aspects of pepper crop growth, including commercial considerations, and conduct back-testing to validate hypotheses. This project will involve both desk research and extensive fieldwork to develop a comprehensive handbook on pepper farming that will serve as a valuable resource for the business teams.
Key responsibilities
1. Research on Pepper Cultivation:
Study and document all aspects of planting and harvesting pepper, including the ideal growing conditions.
Analyze historical data combined with researching to understand and evaluate different scenarios and solutions for pepper cultivation.
Assess the impact of environmental changes on crop growth and develop strategies to mitigate negative effects.
2. Fieldwork and Hypothesis Validation:
Conduct fieldwork and interact with local farmers and experts to gather insights and validate hypotheses about the research on pepper as above.
Monitor and document plant health.
3. Handbook Compilation:
Develop a comprehensive handbook on pepper farming.
Include best practices, troubleshooting tips, and commercial aspects.
Ensure clarity and accessibility for all team members.
4. Other ad-hoc tasks as assigned by hiring manager
Study and document all aspects of planting and harvesting pepper, including the ideal growing conditions.
Analyze historical data combined with researching to understand and evaluate different scenarios and solutions for pepper cultivation.
Assess the impact of environmental changes on crop growth and develop strategies to mitigate negative effects.
Conduct fieldwork and interact with local farmers and experts to gather insights and validate hypotheses about the research on pepper as above.
Monitor and document plant health.
Develop a comprehensive handbook on pepper farming.
Include best practices, troubleshooting tips, and commercial aspects.
Ensure clarity and accessibility for all team members.
Yêu cầu công việc
Fresh graduates, background in Agriculture, Agronomy, or a related field.
Can communicate in English
Flexibility & Willing to Mobility
Good at research and analytical skills.
Ability to conduct fieldwork and interact with local farmers and experts.
Good documentation and reporting skills.
Proficiency in data analysis tools and software is a plus.
Working Location: Dong Nai (Mobility)
What we offer
Allowance internship + travel expenses coverage.
Gain hands-on experience in agricultural research and fieldwork.
Mentorship and guidance from experienced professionals
Our Purpose is to "be the change for good food and a healthy future". At ofi, we celebrate our diversity. ofi provides equality of opportunity for all persons with respect to hiring without discrimination on the grounds of race, color, religion, national origin, sex, pregnancy, age, disability, veteran status, or sexual orientation. All employment decisions will be based on qualifications, merit, and business needs.
Quyền lợi được hưởng
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Xe đưa đón
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thành lập từ năm 1996, Công ty Cổ phần Tập đoàn Đầu tư Việt Phương (VPG, Tập đoàn Việt Phương) là một trong những doanh nghiệp được thành lập trong thời kỳ đầu đổi mới, bắt đầu với lĩnh vực kinh doanh bất động sản và vận tải hành khách công cộng.
Đứng trước những vận hội mới, cùng với tầm nhìn chiến lược sáng suốt của Ban lãnh đạo, Việt Phương đã chuyển mình sang lĩnh vực đầu tư. Hoạt động đầu tư của Tập đoàn liên tục mở rộng, tập trung vào các lĩnh vực trọng yếu của nền kinh tế như: sản xuất và chế biến gỗ, Bất động sản, Khoáng sản, Tài chính Ngân hàng, Năng lượng tái tạo, Nông nghiệp CNC…
Các dự án tiêu biểu Việt Phương đã và đang triển khai gồm: Dự án khu du lịch Sontra Resort & Spa với tổng vốn đầu tư 1400 tỉ đồng; dự án Khu tổ hợp du lịch Ngọn Hải Đăng, tổng vốn đầu tư 600 tỉ đồng; dự án thành lập công ty Hòn Ngọc Á Châu với tổng vốn 1400 tỉ đồng; đầu tư thành lập Công ty SX & LR Ôtô Chu Lai Trường Hải với tổng vốn 1400 tỉ đồng; đầu tư công ty Bia Á Châu và Habada với tổng vốn 160 tỉ đồng; Dự án Cát Trắng – Thừa Thiên Huế; Dự án Vàng Bồng miêu & Phước Sơn (chiếm 50% vốn); Dự án Cát trắng Quảng Nam…
Tập đoàn Việt Phương hiện là cổ đông lớn của Ngân hàng Việt Á (Việt Á Bank), từng là cổ đông chiến lược duy nhất của tập đoàn Dược phẩm Việt Nam (DVN). Đặc biệt, Việt Phương là một trong những Doanh nghiệp Việt Nam tiên phong trong lĩnh vực ngoài quốc doanh đầu tư ra nước ngoài.