Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
TUYỂN DỤNG
- Xây dựng kế hoạch và ngân sách tuyển dụng nhân sự theo định kỳ tháng/quý/năm.
- Triển khai công tác tuyển dụng bao gồm soạn thông tin đăng tuyển, lựa chọn kênh tuyển dụng, phối hợp sàng lọc, phỏng vấn sơ tuyển,...
- Quản lý dữ liệu hồ sơ ứng viên.
- Thông báo kết quả tuyển dụng cho ứng viên trúng tuyển, thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới.
- Báo cáo trực tiếp cho cấp trên về công tác Tuyển dụng hàng tuần/ tháng/ quý/ năm.
ĐÀO TẠO
- Phối hợp với các Ban/Phòng khảo sát, xác định nhu cầu đào tạo, lên ngân sách và lập kế hoạch đào tạo;
- Xây dựng kế hoạch và ngân sách đào tạo nhân sự theo định kỳ tháng/quý/năm
- Tổ chức các khóa đào tạo theo Quy trình Đào tạo đã ban hành;
- Quản lý cơ sở dữ liệu đào tạo, dữ liệu nhà cung cấp, thư viện tài liệu đào tạo;
- Đào tạo định hướng cho CBNV mới của Công ty;
- Báo cáo trực tiếp với cấp trên về công tác đào tạo hàng tháng/ quý/ năm hoặc đột xuất theo yêu cầu.
- Các công việc liên quan khác theo sự phân công của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
YÊU CẦU:
- Tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Luật, Quản trị Kinh doanh,…
- Có từ 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm từng làm công ty ngành dệt may, sản xuất, xuất khẩu,...
- Tiếng anh giao tiếp khá
- Tin học văn phòng thành thạo
- Chủ động trong công việc và có tinh thần hợp tác
- Nhanh nhẹn, có trách nhiệm với công việc và giao tiếp tốt
- Tư duy hệ thống và tư duy dịch vụ
- Khả năng chịu được áp lực công việc
QUYỀN LỢI:
- Mức lương thỏa thuận
- Thưởng tháng 13, thưởng ngày lễ
- Thưởng năm theo kết quả kinh doanh: từ 1 - 3 tháng lương
- Phụ cấp ăn trưa
- BHXH, BH sức khỏe do nhân viên gắn bó
- Du lịch trong nước hằng năm, du lịch nước ngoài cho nhân viên gắn bó
- Tham gia các khóa đào tạo nội bộ/bên ngoài thường xuyên
- Nhiều hoạt động sự kiện cho CBNV: CLB chạy, đạp xe, leo núi,...
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: 15 Tr - 20 Tr VND
Thành lập từ năm 2009, HALO GROUP ra đời với mong muốn mang đến thị trường vật liệu xây dựng Việt Nam các dòng sản phẩm hoàn thiện nội thất chất lượng cao với giá thành hợp lý. Hiện tại, HALO GROUP bao gồm 5 công ty thành viên với phạm vi kinh doanh phong phú ở nhiều lĩnh vực, năng lực tài chính vững mạnh cùng đội ngũ nhân viên chuyên nghiệp, chuyên môn cao.
HALO GROUP hiện nay bao gồm 5 công ty thành viên:
- Công ty TNHH HALO GROUP (Tp.HCM)
- Công ty TNHH Trang trí Nội thất & Xây dựng HALOCONS (Tp.HCM)
- Công ty Cổ phần Đầu tư HALO HOLDINGS (Tp. HCM)
- Công ty TNHH MARKET PRO (Tp.HCM - Nhập khẩu và phân phối hàng kim khí điện máy, hàng tiêu dùng)
- Công ty Cổ phần Đầu tư HALO (Kiên Giang)
Phương châm “Tinh tế và Sang trọng”
- Đội ngũ lãnh đạo và nhân viên năng động đầy nhiệt huyết.
- HALO GROUP là niềm tin của các chủ đầu tư, nhà thầu, kiến trúc sư, tư vấn thiết kế, các đại lý và người tiêu dùng.
- Sản phẩm đa dạng, đẳng cấp, chất lượng vượt trội.
- Giá thành hợp lý.