THÉP VAS AN HƯNG TƯỜNG 3.0 ★

Mục tiêu: Quản lý chất lượng thực thi tuân thủ trong phạm vi phụ trách, nhằm duy trì và nâng cao hiệu lực tuân thủ trong toàn hệ thống.
One Mount Distribution: một thành viên của One Mount Group, đang tiên phong trong việc hiện đại hóa hệ thống phân phối và cơ sở hạ tầng ngành bán lẻ của Việt Nam. Chúng tôi cung cấp giải pháp kinh doanh và nền tảng bán hàng sáng tạo, cải thiện dịch vụ cho Nhà sản xuất, Nhà cung cấp, Nhà bán lẻ và Khách hàng.
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
Kiểm soát tuân thủ

Thực hiện kiểm tra các Chiến dịch, CTKM, thi đua
Đảm bảo sự chính xác về dữ liệu trên hệ thống và MCP
Lập kế hoạch công việc, kế hoạch kiểm tra định kỳ
Kiểm soát thị trường, cập nhật giá, đối thủ cạnh tranh
Báo cáo công việc theo yêu cầu.
Phối hợp xử lý các khiếu nại, sự vụ trong địa bàn
Kiểm soát tuân thủ của các SA/CDM trong phạm vi phụ trách, hoặc theo phân công từ Quản lý
Thực hiện các công việc theo yêu cầu của cấp trên

Phân tích và dự báo

Xử lý dữ liệu gửi báo cáo định kỳ theo yêu cầu của cấp trên
Phân tích số liệu, báo cáo, đề xuất kế hoạch kiểm tra tuân thủ quy định..

YÊU CẦU:

Kỹ năng giao tiếp
Có kinh nghiệm tối thiểu 2 năm về FMCG hoặc chuyên môn kiểm soát
Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng chuyên ngành Kinh tế, kỹ thuật, thương mại, quản trị, luật hoặc tương đương

QUYỀN LỢI:
Lương & Phụ cấp:

Giáo dục: Giảm 10%- 30% học phí cho con học tại VinSchool (tùy theo cấp nhân sự)
Sức khỏe: Bảo hiểm xã hội, phí bảo hiểm PVI, khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại Vinmec
Thưởng Lễ Tết: 2.500.000- 5.000.000 VND/năm
Phép năm: Tối đa 20 ngày/năm (theo cấp nhân sự)
Phụ cấp ăn trưa: 730.000đ/tháng
Lương tháng 13, thưởng doanh số hàng năm, thưởng dự án, thưởng doanh số (theo vị trí)
Máy tính xách tay, màn hình và các phương tiện/tài khoản/công cụ cần thiết khác cho công việc
Nghỉ dưỡng: 3- 5 đêm nghỉ dưỡng tại Vinpearl/năm (tuỳ theo cấp nhân sự)

Cơ hội nghề nghiệp:

Xét tăng lương hàng năm và cơ hội thăng tiến
Nguồn học miễn phí trên các nền tảng Udemy, Coursera, O&039;relly; hội thảo nội bộ, tài trợ chứng nhận và Cố vấn độc quyền (C- level)
Công nhận và khen thưởng ở cấp độ nhóm và Công ty
Con đường sự nghiệp đa dạng: Quản lý hoặc Chuyên gia và cơ hội điều chuyển nội bộ giữa các team

Môi trường làm việc:

Teambuilding hàng quý/hàng năm & các sự kiện nội bộ gắn kết
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và hợp tác
Không gian làm việc mở và thúc đẩy cả sự tập trung cá nhân và các hoạt động làm việc theo nhóm
Khu thư giãn: chơi game, bóng bàn, yoga, phòng tập thể dục, phòng tắm, sleep box

Cập nhật gần nhất lúc: 2024-10-19 00:35:03