Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Xe đưa đón
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Position Summary
- Assists QE supervisor to manage the Quality Engineer group work.
Essential Duties and Responsibilities
The duties listed below are intended only as examples of the various types of work that may be performed. The omission of specific statements of duties does not exclude them from the position if the work is similar, related or a logical assignment to this class.
- Co-work with manufacturing engineering team for the failure analysis.
- Reliability test arrangement.
- Quality Instruction preparation.
- QA/IQC/QC/IPQC training.
- Be familiar with quality management tools and production knowledge.
- Other tasks are as dully assigned by Manager/ Supervisor.
- -------------------------------------------------------------------------------------------------------
Tóm lược về vị trí
- Hỗ trợ người giám sát QE quản lý công việc của nhóm QE.
Nhiệm vụ và trách nhiệm chủ yếu
Dưới đây là các nhiệm vụ chính yếu của vị trí này, ngoài những công việc chủ yếu dưới đây vị trí này cũng sẽ đảm nhiệm những công việc có liên quan hoặc được phân công hợp lý từ người quản lý.
- Phối hợp với nhóm kỹ thuật sản xuất để phân tích lỗi.
- Bố trí kiểm tra độ tin cậy.
- Chuẩn bị hướng dẫn chất lượng.
- Đào tạo nhóm QA, IQC, QC, IPQC.
- Thành thạo với các công cụ quản lý chất lượng và kiến thức sản xuất.
- Hoàn thành các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu Cầu Công Việc
Knowledge & Experience
- More than 2 years of relevant work experience in quality management
- English languages is basic communication.
Education, Licenses & Certification
- BS in Electrical, electronics, mechatronics, mechanical engineering, etc..
Work Conditions
- 48hours per week
- Working in the office, the production area
- Physically able to participate in training sessions, presentations, and meetings
-------------------------------------------------------------------------------------------------------
Trình độ, kiến thức và kinh nghiệm
- Hơn 2 năm kinh nghiệm làm việc có liên quan trong quản lý chất lượng
- Ứng viên sử dụng tiếng Anh cơ bản
Giáo dục, Bằng cấp & Chứng nhận
- Cử nhân điện, điện tử, cơ điện tử, cơ khí, …
Điều kiện làm việc
- 48 giờ 1 tuần
- Làm việc tại văn phòng, khu vực sản xuất
- Có đủ sức khỏe để làm việc, học tập, tham gia các khóa đào tạo, hội họp.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH MTV Thép VAS An Hưng Tường (VAS An Hưng Tường) được thành lập từ năm 1998 với ngành nghề kinh doanh sản xuất phôi thép và thép thành phẩm các loại. Sau hơn 21 năm hình thành và phát triển, từ một công ty chỉ cung ứng được một dải sản phẩm hẹp là thép hình với công suất nhỏ, đến nay VAS An Hưng Tường đã phát triển và lớn mạnh không ngừng.
Công ty là đơn vị cung cấp các sản phẩm thép chất lượng được các đối tác trong và ngoài nước đánh giá cao. Với đội ngũ cán bộ kỹ thuật không ngừng lớn mạnh và có chiều sâu, máy móc thiết bị liên tục được cải tiến, đầu tư mới với trình độ công nghệ hiện đại, tổng công suất sản xuất phôi thép của Công ty đã đạt 500.000 tấn/năm, công suất cán thép đạt 250.000 tấn/năm.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BH Tai Nạn, BH Thất Nghiệp
Các hoạt động ngoại khóa
- Chế độ giải trí sau giờ làm việc
- Thể thao: Bóng đá, cầu lông,..
- Du lịch hàng năm
Lịch sử thành lập
- Năm 1998, thành lập công ty
- Năm 2022, đạt top 5 doanh nghiệp thép hàng đầu Việt Nam và Top 50 Doanh nghiệp Phát triển bền vững
Mission
- Trở thành một trong những nhà sản xuất thép hàng đầu tại Việt Nam, cung cấp các sản phẩm với chất lượng tốt nhất và giá cả hợp lý, đồng thời góp phần vào sự phát triển bền vững của đất nước. Công ty cam kết thực hiện các hoạt động sản xuất và kinh doanh theo tiêu chuẩn chất lượng cao nhất và đóng góp cho sự phát triển của cộng đồng và xã hội.
Review THÉP VAS AN HƯNG TƯỜNG
- Công ty đang đang đi thuê văn phòng. Tới hết giờ hành chính thì bên toà nhà cắt máy lạnh. Những ai làm việc tăng ca sau 18h hoặc chiều thứ 7 thì xác định là hành xác: không có điều hoà - Công ty khá là gắt về các thủ tục hành chính và phong cách trình bày văn bản. Phải thực hiện đúng quy định. Sai thì bị phạt: trừ lương.(rv)
Chính sách nhân sự, phúc lợi không rõ ràng. Hôm trước đi làm, hôm sau bị cho nghỉ lúc nào không biết. Bởi vậy nên những người có năng lực cũng ngại cống hiến và dần ra đi(rv)