Việc làm Media Power
Cập nhật 13/12/2024 11:58
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
[Melia Vinpearl Hải Phòng] Korean Sales Manager/ Executive (Korean Nationality)
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Trưởng Ca/ Giám Sát
Ngày đăng tuyển:
20/11/2024
Hạn nộp hồ sơ:
31/12/2024
Hình thức:
Giờ hành chính
Kinh nghiệm:
Không yêu cầu
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Quận Hồng Bàng - Hải Phòng
Mô tả công việc
The position is responsible for managing the respective accounts or area of coverage assigned to him/ her which includes making regular calls to assigned accounts, developing new accounts, negotiating contracts and maintaining good working relations with actual clients in order to meet and exceed the targets set and the overall hotel budget.
Quyền lợi được hưởng
- Attractive salary and benefits package.
- Insurance: In addition to health insurance, social insurance, and unemployment insurance according to the Labor Law, employees are entitled to participate in the health insurance package under the Group regime.
- Get special incentives when using high-class service systems of Vingroup Group, such as Vinpearl, Vinmec, Vinmart, and Vinschool, ...
- 13th month salary, and holidays.
- To participate in any Training/Development schemes as recommended by senior management.
Yêu cầu công việc
1. College Degree or above
2. English - Good level, written & spoken
3. At least 2 years in the hospitality industry in a similar position in a 5 star hotel
2. English - Good level, written & spoken
3. At least 2 years in the hospitality industry in a similar position in a 5 star hotel
Yêu cầu hồ sơ
For further information, please contact: 0904 860 595 - Ms. Nga or 0369 428 388 (Ms. Huyen)
Or please kindly send your updated CV to email: nga.nguyen2(a còng)melia.com or huyen.pham(a còng)melia.com
Khu vực
Media Power
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 3 toà nhà Kim Khí Thăng Long Số 1 Lương yên, Phường Bạch Đằng, Quận Hai Bà Trưng, Thành phố Hà Nội
Công ty luôn đánh giá cao mọi thành viên cũng như những đóng góp mà các nhân viên mang lại cho công ty. Với phương châm “chú trọng nhân lực - phát triển nhân tài” công ty có một chính sách đãi ngộ cạnh tranh dựa trên giá trị mà đội ngũ nhân viên tạo ra trên cơ sở hài hoà với lợi ích của nhà đầu tư và quy định của nhà nước Việt Nam.
Chế độ đãi ngộ này thể hiện sự tôn trọng của công ty với mỗi nhân viên, đảm bảo mức thu nhập phù hợp với công sức và sự đóng góp của mỗi nhân viên cho công ty để nhân viên có thể an tâm tập trung phát triển sự nghiệp tại công ty tiếp tục tạo ra và chia sẻ những giá trị mới.
Review Media Power
4.0
1 review
18/10/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên truyền thông nội bộ
tại Hà Nội
Môi trường làm việc khuyến khích sự sáng tạo và đổi mới, có sự cạnh tranh
Những nghề phổ biến tại Media Power
Bạn làm việc tại Media Power? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Media Power
Click để đánh giá