Mô tả công việc
Xử lý video (Cắt, ghép video thô, chỉnh sửa màu sắc, ghép hiệu ứng, chuyển cảnh...)
Nội dung sản xuất: Sản xuất nội dung bằng cách ghi lại quá trình chơi game Roblox và biên tập nội dung đó thành video hoàn chỉnh
Đóng góp ý tưởng và đưa ra những phương án hay, sáng tạo phù hợp với nội dung kịch bản
Xử lý âm thanh (Tìm kiếm âm thanh, chỉnh sửa hiệu ứng âm thanh...)
Yêu cầu công việc
Yêu cầu Kiến thức chuyên môn:
Nắm được các kỹ thuật điện ảnh cơ bản: Góc máy, cỡ cảnh, kĩ thuật di chuyển máy quay
Yêu cầu kinh nghiệm:
Ứng viên có 6 tháng kinh nghiệm video editor. Ưu tiên đã edit roblox, game, hoạt hình
Yêu cầu Kỹ năng:
Kỹ năng sử dụng phần mềm hậu kỳ Premiere, Capcut (cắt ghép video, cắt ghép âm thanh), Photoshop (chỉnh sửa hình ảnh), After Effect
Kỹ năng sử dụng từ khóa, nguồn tìm kiếm kho hiệu ứng hình ảnh
Kỹ năng phân biệt chất lượng âm thanh, nhận biết những đặc điểm, tính chất của âm thanh, nắm được tiêu chuẩn âm thanh trong hậu kỳ
Quyền lợi
Lương và các khoản theo lương:
Review tăng lương 6 tháng/lần
Thu nhập cố định: 8.000.000- 10.000.000 VNĐ/tháng
Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định pháp luật hiện hành
Hệ thống thưởng:
Thưởng hiệu quả kinh doanh năm: căn cứ theo tình hình kinh doanh của công ty và hiệu suất công việc của cá nhân trong năm
Thưởng vinh danh cá nhân, tập thể xuất sắc theo hàng tháng, 6 tháng đầu năm và cả năm
Thưởng doanh số hàng tháng: căn cứ theo kết quả kinh doanh công ty và theo hiệu suất công việc của bộ phận, cá nhân
Hệ thống phúc lợi:
Phúc lợi hiếu- hỉ- ốm đau- thai sản
Phúc lợi ngày nghỉ: Nghỉ phép 13 ngày/năm (nghỉ phép theo luật & 1 ngày sinh nhật công ty), nghỉ các ngày lễ Tết
Phúc lợi đời sống: Hỗ trợ trang phục 2 lần/năm, sinh nhật, du lịch, teambuilding bộ phận, khám sức khỏe định kỳ 1 lần/năm
Phúc lợi Đào tạo & Phát triển: Các chương trình đào tạo chuyên môn, kỹ năng mềm và cung cấp lộ trình phát triển sự nghiệp, lộ trình học tập rõ ràng
Phúc lợi các ngày lễ Tết: Tết Dương lịch, 8/3, ngày gia đình, 2/9, 20/10, sinh nhật công ty,...
Lương tháng thứ 13
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-12-05 01:00:03
Công ty luôn đánh giá cao mọi thành viên cũng như những đóng góp mà các nhân viên mang lại cho công ty. Với phương châm “chú trọng nhân lực - phát triển nhân tài” công ty có một chính sách đãi ngộ cạnh tranh dựa trên giá trị mà đội ngũ nhân viên tạo ra trên cơ sở hài hoà với lợi ích của nhà đầu tư và quy định của nhà nước Việt Nam.
Chế độ đãi ngộ này thể hiện sự tôn trọng của công ty với mỗi nhân viên, đảm bảo mức thu nhập phù hợp với công sức và sự đóng góp của mỗi nhân viên cho công ty để nhân viên có thể an tâm tập trung phát triển sự nghiệp tại công ty tiếp tục tạo ra và chia sẻ những giá trị mới.
Review Media Power
Môi trường làm việc khuyến khích sự sáng tạo và đổi mới, có sự cạnh tranh