Việc làm Media Power
Cập nhật 13/12/2024 11:58
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Trade Marketing/Retail Supervisor
Tweet
Facebook
Copy Link
Thông tin cơ bản
Mức lương:
Thỏa thuận
Chức vụ:
Nhân viên
Ngày đăng tuyển:
05/12/2024
Hạn nộp hồ sơ:
31/01/2025
Hình thức:
Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm:
Trên 2 năm
Số lượng:
1
Giới tính:
Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh
Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Main responsibilities: Standardizing the point of sales and creating the sell-out programs.
− In charge of MT & GT channel nationwide.
− Respones retail sales targets, allocating and monitoring sales performance to achieve targets in the assigned area.
− Organizing and effectively implementing promotional and marketing programs to boost sales and conduct sales conferences.
− Supporting the sales team (sales consultants), handling any arising issues, organizing training and development activities for sales consultants at stores or supermarkets.
− Taking care of retail outlets (stores/supermarkets): Displaying product samples, POSM and demo materials, ensuring shelves, billboards, and displays meet company standards.
− Developing relationships with stores, supermarkets, or partners.
− Developing new customers/markets.
− Researching, analyzing the market and consumer behavior in the area, and adjusting activities accordingly.
Yêu Cầu Công Việc
− Bachelor's degree or higher
− At least 2 years of experience in a similar position with basic knowledge of trade marketing (point of sale management)
− Team management experience.
− Ability to travel long distances, work independently is a plus.
− Good at English/Chinese is a big plus.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Media Power
Xem trang công ty
Quy mô:
200 - 500 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 3 toà nhà Kim Khí Thăng Long Số 1 Lương yên, Phường Bạch Đằng, Quận Hai Bà Trưng, Thành phố Hà Nội
Công ty luôn đánh giá cao mọi thành viên cũng như những đóng góp mà các nhân viên mang lại cho công ty. Với phương châm “chú trọng nhân lực - phát triển nhân tài” công ty có một chính sách đãi ngộ cạnh tranh dựa trên giá trị mà đội ngũ nhân viên tạo ra trên cơ sở hài hoà với lợi ích của nhà đầu tư và quy định của nhà nước Việt Nam.
Chế độ đãi ngộ này thể hiện sự tôn trọng của công ty với mỗi nhân viên, đảm bảo mức thu nhập phù hợp với công sức và sự đóng góp của mỗi nhân viên cho công ty để nhân viên có thể an tâm tập trung phát triển sự nghiệp tại công ty tiếp tục tạo ra và chia sẻ những giá trị mới.
Review Media Power
4.0
1 review
18/10/2024
★
★
★
★
★
Nhân viên truyền thông nội bộ
tại Hà Nội
Môi trường làm việc khuyến khích sự sáng tạo và đổi mới, có sự cạnh tranh
Những nghề phổ biến tại Media Power
Bạn làm việc tại Media Power? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn
Media Power
Click để đánh giá