Hồ Chí Minh
Bắc Giang
Bình Dương
Hà Nam
Mô tả công việc
- Tìm hiểu, nghiên cứu các sản phẩm về phụ kiện xây dựng của công ty để giới thiệu, tư vấn giải pháp cho khách hàng ( hệ thống sản phẩm: phụ kiện khóa từ vân tay, khóa cửa gỗ, bu lông, tấm alu, sàn gỗ nhựa, đèn LED, hệ thống sản phẩm hoàn thiện nội thất ...)
- Đàm phán điều khoản, ký kết hợp đồng kinh doanh với khách hàng
- Khai thác, tìm kiếm khách hàng mới .Phát triển tiêu thụ sản phẩm tại thị trường Việt Nam
- Khai thác và hợp tác với các công ty thương mại –phân phối
- Quản lý hoạt động kinh doanh và chăm sóc khách hàng
- Thực hiện các công việc khác liên quan đến quá trình kinh doanh theo sự phân công của cấp trên ( học tập kiến thức sản phẩm, điều tra thị trường, tiếp cận dự án... )
Yêu cầu công việc
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành xây dựng, không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo;
- Nam độ tuổi từ 30 trở xuống; Trình độ Cao đẳng trở lên;
- Ưu tiên biết tiếng Trung
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng;
- Yêu thích công việc kinh doanh;
- Có khả năng làm việc độc lập, phối hợp làm việc nhóm
- Chịu được áp lực công việc.
- Trung thực, chịu khó
Quyền lợi được hưởng
- Lương hấp dẫn: Lương cơ bản 7 - 10 triệu + hoa hồng ko giới hạn
- Lương thử việc được trả 100%, thời gian thử việc được tính nghỉ phép
- Phụ cấp tiền ăn trưa, xăng xe, chi phí liên lạc điện thoại
- Được hưởng các chế độ thưởng chuyên cần, thưởng hiệu suất làm việc, thưởng thâm niên công tác...
- Xét tăng lương 1 lần / năm theo quy định của công ty
- Được tham gia BHYT + BHXH + BHTN và các chế độ phúc lợi xã hội khác theo luật lao động Việt Nam
- Được hưởng chế độ nghỉ Lễ, tết theo quy định của Luật Lao động và Quy định của công ty.
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, được cử sang nước ngoài đào tạo
- Được tham gia các hoạt động chung của Công ty: du lịch, teambuilding, sự kiện.........
Công ty luôn đánh giá cao mọi thành viên cũng như những đóng góp mà các nhân viên mang lại cho công ty. Với phương châm “chú trọng nhân lực - phát triển nhân tài” công ty có một chính sách đãi ngộ cạnh tranh dựa trên giá trị mà đội ngũ nhân viên tạo ra trên cơ sở hài hoà với lợi ích của nhà đầu tư và quy định của nhà nước Việt Nam.
Chế độ đãi ngộ này thể hiện sự tôn trọng của công ty với mỗi nhân viên, đảm bảo mức thu nhập phù hợp với công sức và sự đóng góp của mỗi nhân viên cho công ty để nhân viên có thể an tâm tập trung phát triển sự nghiệp tại công ty tiếp tục tạo ra và chia sẻ những giá trị mới.
Review Media Power
Môi trường làm việc khuyến khích sự sáng tạo và đổi mới, có sự cạnh tranh