Việc làm Red2 Digital

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Red2 Digital
Chuyên viên quản trị hiệu suất
Red2 Digital
5 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 18
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 18
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 04/07/2024
Hạn nộp hồ sơ: 04/08/2024
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 3 - 5 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Hà Nội

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

• Phối hợp trưởng bộ phận xây dựng các chỉ tiêu KPIs, tiêu chí đánh giá cho các phòng ban, bộ phận & CBNV.

• Hỗ trợ theo dõi quá trình thực hiện các chỉ tiêu KPIs của các Phòng ban, Bộ phận.

• Thực hiện Tổng hợp, phân tích và đánh giá kết quả hoàn thành KPIs theo tháng/Qúy/Năm, thực hiện khảo sát lấy ý kiến các bộ phận phòng ban, CBNV về hệ KPIs & các chính sách đi kèm để kịp thời đưa ra những cảnh báo, khuyến nghị, tư vấn với BOD

• Phân tích năng suất lao động từng cá nhân, khu vực, đưa ra những cảnh báo kịp thời, những phương án nhân sự để thúc đẩy năng suất

• Nắm rõ chiến lược, kế hoạch kinh doanh, Phối hợp xây dựng các chính sách cho từng bộ phận phù hợp với từng thời điểm.

• Tham gia xây dựng các cơ chế, chính sách, thu hút, duy trì và phát triển nguồn nhân lực. Xây dựng các chính sách thưởng KPIs tháng/quý/năm phù hợp với từng thời điểm, đảm bảo kích thích đạt được mục tiêu kinh doanh trong kỳ;

Yêu Cầu Công Việc

• Tốt nghiệp đại học/trên đại học hệ chính quy, loại Khá trở lên, chuyên ngành kinh tế, nhân sự hoặc các ngành liên quan;

• Am hiểu kiến thức về quản lý hiệu suất, các phương pháp quản lý hiệu suất và đánh giá kết quả công việc của nhân viên

• Kiến thức về hệ thống KPI và đánh giá hiệu quả làm việc theo KPI, OKR, xây dựng hệ thống chức danh và mô tả công việc đối với các chức danh.

• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong đó 02 năm về quản lý hiệu suất

• Có kỹ năng quản lý, sắp xếp, xử lý công việc khoa học; tổng hợp, phân tích và xử lý thông tin; tư duy hệ thống, logic.

• Có năng lực phân tích và giải quyết các vấn đề về con người. Năng động, sáng tạo nhiệt tình trong công việc, thông minh, nhạy bén, có tinh thần trách nhiệm cao

• Tỉ mỉ, cẩn thận, trung thực

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Lương: Cạnh tranh
Khu vực
Báo cáo

Quy mô:
25 - 100 nhân viên
Địa điểm:
464-466-468 Phan Xich Long, Ward 2, Phu Nhuan

RED² Digital, một trong những công ty kỹ thuật số độc lập mạnh nhất trên toàn khu vực Đông Nam Á, có đội ngũ chuyên gia về mọi khía cạnh tiếp thị kỹ thuật số: SEO, SEM, Sáng tạo, Nội dung, Xã hội, Thương mại điện tử, B2B, Hiệu suất, Chiến lược kỹ thuật số, Tư vấn, Phân tích, Sản xuất video và truyền thông.

Chính sách bảo hiểm

  • Được tham gia các loại bảo hiểm xã hội

Các hoạt động ngoại khóa

  • Có thể tham gia nhiều sự kiện của công ty hàng năm

Lịch sử thành lập

  • Ngày hoạt động: 06/05/2016

Mission

  • Tầm nhìn: Trở thành digital performance agency hàng đầu Việt Nam & Đông Nam Á, góp phần thiết lập tiêu chuẩn cho ngành tiếp thị kỹ thuật số trong khu vực.
  • Sứ mệnh: Đẩy nhanh tốc độ phát triển của doanh nghiệp - khai thác tối đa tiềm năng thông qua các chiến lược tiếp thị kỹ thuật số toàn diện.

Những nghề phổ biến tại Red2 Digital

Bạn làm việc tại Red2 Digital? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Red2 Digital

Red2 Digital

Click để đánh giá