Nhân viên chạy quảng cáo Facebook có khoảng lương bao nhiêu?

1. Nhân viên chạy quảng cáo Facebook là gì?

Nhân viên chạy quảng cáo Facebook còn được gọi với nhiều cái tên khác nhau tùy vào từng công ty, doanh nghiệp như Marketing Ads, chuyên viên chạy quảng cáo, nhân viên chạy quảng cáo. Nhìn chung, nhân viên chạy Ads là những người có nền tảng kiến thức và các kỹ năng quan trọng về Digital Marketing, có thể trực tiếp triển khai việc xây dựng các nội dung, chiến lược và chiến dịch quảng cáo cho sản phẩm, dịch vụ.

2. Mô tả công việc của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook 

Mỗi công ty, doanh nghiệp sẽ có những bản mô tả công việc chi tiết, tuy nhiên, trên thực tế, các nhiệm vụ mà một nhân viên chạy Ads thường phải làm sẽ bao gồm: 

Lên kế hoạch cho các chiến dịch quảng cáo

Lên kế hoạch cụ thể cho các chiến dịch chạy quảng cáo trên nền tảng Facebook Ads, Google Ads phù hợp với định hướng, mục tiêu marketing chung. 

Nghiên cứu tệp khách hàng mục tiêu

Nghiên cứu chân dung khách hàng, tìm kiếm insight, từ đó đưa ra các thông điệp phù hợp với khách hàng mục tiêu

Thực hiện nội dung quảng cáo

Lên ý tưởng nội dung, chuẩn bị hình ảnh, kịch bản video và các nguyên liệu cần thiết cho việc chạy quảng cáo. Một số công ty, nhân viên chạy Ads sẽ có các bộ phận hỗ trợ như content, thiết kế, video chuyên nghiệp, bạn chỉ cần cung cấp những yêu cầu, các bộ phận này sẽ phối hợp triển khai để cho ra những nội dung hấp dẫn nhất. 

Quản lý công cụ, kênh quảng cáo

Xây dựng, thiết lập các tài khoản quảng cáo phù hợp. Thường xuyên theo dõi, thống kê và phân tích số liệu, hiệu quả của quảng cáo. Trực tiếp giải quyết các vấn đề liên quan đến chính sách quảng cáo, phê duyệt quảng cáo của Google, Facebook.

3. Mức lương của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook theo số năm kinh nghiệm

Thực tập sinh Marketing

Thực tập sinh là vị trí khởi đầu cho hầu hết các công việc, và để trở thành Nhân viên chạy quảng cáo Facebook, bạn cũng cần thông qua vị trí thực tập. Hiện tại hầu hết các công ty đều chi trả lương hoặc trợ cấp cho vị trí thực tập, tuy nhiên mục đích chính của vị trí này là để mở rộng cơ hội học hỏi, trải nghiệm và "thực chiến" cùng các nhân viên giàu kinh nghiệm khác trong các dự án, kế hoạch liên quan đến chạy quảng cáo trên các nền tảng mạng xã hội và hoạt động Marketing khác. Mức lương thực tập sinh Marketing sẽ dao động từ 1.000.000 - 5.000.000 đồng/tháng tùy doanh nghiệp.

>> Xem thêm: Việc làm Thực tập sinh Marketing mới cập nhật

Nhân viên chạy quảng cáo Facebook

Nhân viên chạy quảng cáo Facebook còn được gọi với nhiều cái tên khác nhau tùy vào từng công ty, doanh nghiệp như Marketing Ads, chuyên viên chạy quảng cáo, nhân viên chạy quảng cáo. Nhìn chung, nhân viên chạy Ads là những người có nền tảng kiến thức và các kỹ năng quan trọng về Digital Marketing, có thể trực tiếp triển khai việc xây dựng các nội dung, chiến lược và chiến dịch quảng cáo cho sản phẩm, dịch vụ. Mức lương nằm trong khoảng 15.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng.

>> Xem thêm: Việc làm Nhân viên chạy quảng cáo Facebook đang tuyển dụng

Trưởng nhóm Marketing

Trưởng nhóm Marketing (Leader Marketing) là người thực hiện nghiên cứu thị trường, đối thủ và khách hàng để hiểu rõ hơn về nhu cầu và mong muốn của khách hàng. Họ theo dõi xu hướng thị trường, phân tích dữ liệu, thu thập thông tin và đánh giá sự cạnh tranh để đưa ra các quyết định marketing có căn cứ khoa học. Với trình độ chuyên môn cao và kinh nghiệm dày dặn, mức lương của Marketing Leader sẽ ở mức 15.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng.

>> Xem thêm: Việc làm Leader Marketing mới nhất

Trưởng phòng Marketing

Marketing Manager hay Trưởng phòng Marketing là những cá nhân xuất sắc, được xem là những chuyên gia bậc thầy và là nhà quản lý tài ba. Bằng kiến thức, kinh nghiệm và kỹ năng của mình, Marketing Manager từng bước gia tăng độ nhận diện thương hiệu cho doanh nghiệp và gia tăng hiệu quả hình ảnh sản phẩm trong mắt khách hàng. Mức lương của vị trí này sẽ dao động từ 18.000.000 - 30.000.000 đồng/tháng.

>> Xem thêm: Việc làm Marketing Manager đang tuyển dụng

Giám đốc Marketing

Giám đốc Marketing (CEO Marketing) hay CMO là người đứng đầu, quản lý, điều hành bộ phận Marketing trong doanh nghiệp, họ phải đảm bảo rằng, đội ngũ nhân viên của mình đang nhận thức đúng đắn về những chiến lược, hướng đến mục tiêu chung là tạo ra giá trị cho khách hàng, thị trường, đồng thời đóng góp vào sự phát triển, tăng trưởng của doanh nghiệp Mức lương cho CMO Marketing dao động trong khoảng 20.000.000 - 40.000.000 đồng/ tháng. 

>> Xem thêm: Việc làm CMO thu nhập tốt

4. Mức lương của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook theo khu vực

Mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại TP. Hồ Chí Minh

Là trung tâm kinh tế lớn nhất cả nước, mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại TP. Hồ Chí Minh hiện đang dẫn đầu với mức trung bình 10 triệu đến 20 triệu đồng/tháng. Là trung tâm kinh tế và thương mại lớn nhất của Việt Nam với một lượng lớn các doanh nghiệp, cửa hàng, và công ty, sự phát triển của thị trường kinh doanh tại TP. Hồ Chí Minh đòi hỏi các chiến lược quảng cáo hiệu quả, từ đó tạo ra nhu cầu tăng cao cho Nhân viên chạy quảng cáo Facebook.

Mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Hà Nội

Mức lương trung bình cho Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Hà Nội trong khoảng 9 triệu đến 18 triệu đồng/tháng. Đây là mức lương cao so với các tỉnh thành khác trong cả nước, chỉ xếp sau T.P Hồ Chí Minh. Với sự phát triển của thị trường, cạnh tranh trong lĩnh vực quảng cáo cũng trở nên gay gắt hơn. Các doanh nghiệp đang tìm kiếm những nhân viên có kỹ năng và hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến như Google Ads, Facebook Ads, và LinkedIn Ads.

Mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Hải Phòng

Với trung bình 8 triệu đến 16 triệu đồng/tháng, mức lương của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Hải Phòng đã phản ánh phần nào quy mô nền kinh tế nhỏ hơn và chi phí sinh sống thấp hơn của thành phố hoa phượng đỏ so với TP. Hồ Chí Minh và Hà Nội. Hải Phòng là một trong những trung tâm kinh tế quan trọng của Việt Nam, với nhiều doanh nghiệp hoạt động trong các ngành công nghiệp đa dạng như sản xuất, logistics, và dịch vụ. Sự cạnh tranh giữa các doanh nghiệp đòi hỏi sự hiện diện mạnh mẽ trên các kênh quảng cáo, từ đó tạo ra nhu cầu cao về Nhân viên chạy quảng cáo Facebook.

Mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Đà Nẵng

Đà Nẵng là một trong những thành phố phát triển nhanh nhất tại Việt Nam. Với vị trí địa lý thuận lợi, nơi giao thương quốc tế và du lịch phát triển mạnh mẽ, các doanh nghiệp tại Đà Nẵng ngày càng chú trọng vào việc quảng cáo để tiếp cận khách hàng. Mức lương trung bình của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Đà Nẵng là 8,5 triệu đến 16,5 triệu đồng/tháng, chỉ xếp sau TP. Hồ Chí Minh và Hà Nội. 

Mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Cần Thơ

Mức lương trung bình của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tại Cần Thơ là 7 triệu đến 13 triệu đồng/tháng. Tuy có mức lương thấp hơn các thành phố lớn khác nhưng Cần Thơ vẫn có mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook cao hơn so với các tỉnh thành khác trong nước do đây là trung tâm kinh tế lớn của khu vực miền Tây.

Ngoài mức lương cơ bản, Nhân viên chạy quảng cáo Facebook sẽ hưởng đầy đủ các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN, chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật, hoặc lương thưởng khi làm tăng ca, đạt KPI hoặc đi làm vào các dịp nghỉ lễ. Lưu ý rằng đây chỉ là ước lượng và mức lương thực tế có thể thay đổi tùy thuộc vào nhiều yếu tố khác nhau. Mức lương cũng có thể được điều chỉnh dựa trên các yếu tố như quy mô công ty và tình hình kinh tế chung.

5. So sánh mức lương của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook so với các vị trí Marketing khác

Hiện nay, mức lương trung bình của một Nhân viên chạy quảng cáo Facebook là 8.000.000 – 15.000.000 đồng/tháng. Lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố như kinh nghiệm, trình độ, năng lực, quy mô công ty và các lĩnh vực nên mức lương sẽ tương đối khác nhau. Nhìn chung, mức lương của Nhân viên chạy quảng cáo Facebook ở mức trung bình so với các vị trí Marketing khác. Cụ thể, mức lương của Content Marketing trong khoảng từ 8.000.000 – 15.000.000 đồng/tháng và của Digital Marketing là 9.000.000 – 13.000.000 đồng/tháng. Nhân viên SEO và Trade Marketing sở hữu mức lương tương đối cao dao động từ 10.000.000 – 15.000.000 đồng/tháng.

>> Tìm hiểu thêm:

Việc làm Content Marketing mới cập nhật

Việc làm Nhân viên SEO đang tuyển dụng

Việc làm Digital Marketing lương cao

6. Cách để nâng cao thu nhập tại vị trí Nhân viên chạy quảng cáo Facebook 

Để đảm nhận tốt công việc tại vị trí Nhân viên chạy quảng cáo Facebook và nâng cao thu nhập của mình, bạn có thể thực hiện các bước sau đây:

Nhận thêm việc đủ khả năng

Trong lĩnh vực Marketing số, có một số kỹ năng dễ học giúp Nhân viên chạy quảng cáo Facebook tăng thu nhập như: Tối ưu hóa công cụ tìm kiếm, thiết kế hình ảnh, tạo nội dung… Những kỹ năng này có thể tạo ra nguồn thu nhập phụ khi nhân viên làm thêm hoặc hỗ trợ công việc chính

Luôn trau dồi kiến thức và nâng cao kỹ năng

Một cách để tiến xa hơn trong lĩnh vực và đạt mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook cao hơn là không ngừng học hỏi và nâng cao kiến thức. Bạn có thể tham gia vào các khóa học Marketing bên ngoài và đạt được các chứng chỉ uy tín để tích lũy kinh nghiệm và kiến thức cho bản thân. Trong suốt sự nghiệp, bạn có thể tham gia đào tạo và phát triển kỹ năng của bản thân trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến, bao gồm hiểu biết sâu hơn về các nền tảng quảng cáo như Google Ads, Facebook Ads, Tiktok Ads, ... và các công cụ phân tích dữ liệu như Google Analytics. Việc hiểu biết chuyên sâu về cách hoạt động của các nền tảng này sẽ giúp bạn tối ưu hóa chiến lược quảng cáo và tăng hiệu suất cho khách hàng, từ đó tạo ra giá trị cao hơn và thu nhập tăng lên.

Làm mới bản thân, đọc nhiều và cập nhật nhiều thông tin hơn

Cập nhật thông tin mới là phương pháp đổi mới bản thân hiệu quả, cũng là điều vô cùng quan trọng với một Nhân viên quảng cáo. Bằng cách đọc nhiều sách, tiếp cận nhiều thông tin sẽ tăng tính sáng tạo, nội dung phong phú, đồng thời giúp làm giàu kho tàng kiến thức hơn trong nhiều lĩnh vực. Những kiến thức này có thể được chuyển hóa thành các sản phẩm truyền thông thu hút khách hàng, từ đó nâng cao hiệu quả cho các quảng cáo mà bạn đảm nhiệm. 

Gây ấn tượng tốt trong buổi phỏng vấn hoặc buổi review công việc

Đây là một lời khuyên hữu ích nếu bạn muốn nâng cao thu nhập ngay trước khi gia nhập công ty. Buổi phỏng vấn là một cơ hội quan trọng để thể hiện tất cả các khả năng, kinh nghiệm và tư duy về công việc, nhằm chứng minh năng lực của bản thân đối với nhà tuyển dụng. Bằng cách thể hiện sự tỉ mỉ, kiến thức chuyên môn sâu rộng và tự tin khi trả lời câu hỏi, bạn sẽ trở thành ứng viên sáng giá nhất. Điều này sẽ giúp người lao động dễ dàng đạt được mức lương mong muốn hoặc nhận được gợi ý về mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook hấp dẫn phù hợp với khả năng của mình

Chọn công ty tốt 

Một công ty có hướng phát triển bền vững, chính sách lao động rõ ràng và cơ hội thăng tiến là một lựa chọn tuyệt vời cho mọi ứng viên. Công ty cam kết đảm bảo các quyền lợi lao động giúp nhân viên làm việc một cách an tâm, gắn bó lâu dài và nâng cao năng suất làm việc. Đồng thời, sự thành công của một doanh nghiệp có mối liên kết chặt chẽ với nhân viên theo tỉ lệ tương ứng. Do đó việc lựa chọn một công ty tốt, có lộ trình thăng tiến và các chính sách đãi ngộ rõ ràng là một việc vô cùng cần thiết nhưng thường bị bỏ qua.

7. Các yêu cầu với nghề Nhân viên chạy quảng cáo Facebook

Yêu cầu về trình độ, bằng cấp

Để trở thành Nhân viên chạy quảng cáo Facebook, bạn cần có bằng cử nhân hoặc cao hơn trong ngành Marketing, Quản trị Kinh doanh, Quảng cáo, Truyền thông hoặc các lĩnh vực tương đương. Có chứng chỉ hoặc khóa học đào tạo chuyên ngành. Các chứng chỉ như từ các nền tảng giáo dục online uy tín như Google Analytics, Facebook Blueprint, hoặc HubSpot Inbound Marketing Certificate có thể cung cấp kiến thức cụ thể và được đánh giá cao trong ngành.

Yêu cầu về kinh nghiệm, kỹ năng

• Kỹ năng giao tiếp: Khả năng giao tiếp tự tin và hiệu quả với đồng nghiệp, khách hàng và đối tác; kỹ năng lắng nghe tốt để hiểu rõ nhu cầu và mong muốn của khách hàng; khả năng trình bày ý tưởng và chiến lược quảng cáo một cách rõ ràng và thuyết phục. Hãy nhớ rằng những ý tưởng của bạn cho dù hay đến mức nào cũng sẽ không được thông qua nếu sếp và đồng nghiệp không hiểu được chúng.
• Kiến thức về quảng cáo: Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến như Google Ads, Facebook Ads, LinkedIn Ads, Tiktok Ads, và Instagram Ads; thành thạo việc sử dụng các công cụ và phương tiện quảng cáo trực tuyến, cũng như các công cụ phân tích dữ liệu như Google Analytics, Facebook Insights. Lưu ý rằng những kiến thức về các công cụ này sẽ thay đổi liên tục, nên bên cạnh việc tìm hiểu chúng thông qua sách vở, bạn cũng nên tự trải nghiệm chúng để đúc kết những kiến thức riêng cho bản thân bạn.
• Hiểu biết sâu sắc về thị trường và đối tượng khách hàng: Khả năng nắm bắt xu hướng thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và hiểu rõ nhu cầu và hành vi của khách hàng là rất quan trọng. Nội dung quảng cáo của bạn có thể hay nhưng chúng sẽ không hiệu quả nếu khách hàng không tiếp cận được chúng, hoặc tiếp cận sai tệp khách hàng. Là một Nhân viên chạy quảng cáo Facebook, bạn phải là người nắm rõ tệp khách hàng của dự án hơn cả!

Qua bài viết trên đây, 1900.com.vn đã cung cấp thông tin mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook theo trình độ học vấn, số năm kinh nghiệm và chức vụ, khu vực địa lý. Tuy nhiên, mức lương là một yếu tố phụ thuộc nhiều vào kinh nghiệm cá nhân và quy mô doanh nghiệp. Nếu kinh nghiệm cao bạn sẽ dễ dàng có mức lương tốt, đồng thời những doanh nghiệp lớn thường có đãi ngộ tốt và lương cao hơn. Mong rằng qua bài viết trên bạn đã có những thông tin hữu ích về mức lương Nhân viên chạy quảng cáo Facebook và lựa chọn công việc phù hợp!