Mô tả công việc
Build high-impact products
Multi regional colleagues
WFH & Flexible working hours
The Job
By reinventing the old industry with new technology's power, RAKSUL is delivering satisfaction and happiness to customers every day with global offices in Japan, Vietnam, and India. We have developed various products based on e-commerce platforms, whether they are incubation, growth-phase products, or long-term core business products.
We are looking for comrades to create great products in HCMC office together!
Main technology:
- Ruby on Rails for backend
- [protected info], Typescript for frontend
- AWS (EC2, ECS) for infrastructure
Responsibility
- Demonstrate technical and product ownership with product managers and business teams
- Guarantee the products quality, high availability, and high throughput for long term business impact and customers experience
- Work DevOps of various services and partner solutions
Your Skills and Experience
Technical skills:
- Confident with Ruby/Java/PHP or what other languages but willing to deal with Ruby.
- Solid experience with developing Linux and web-based application's frameworks (fluent in at least one of the following: Ruby on Rails, Django,... etc.)
- Hand-on experience with designing and tuning relational databases such as MySQL, PostgreSQL.
- Experience with improving legacy code/system and working with REST API, and GraphQL.
- Experience with designing and implementing asynchronous processes using event streaming services such as Kafka.
- Familiar with cloud computing such as AWS.
Other skills:
- Decent communication English skill to work with global members.
- Seniority level should have experience with guiding junior members.
- Pair programming and/or mob programming.
- Ability to work with others and preference on teamwork.
- High interest in learning and using new technology.
- Strong interest to change old industries with technology.
Why You'll Love Working Here
- At least 15 annual days of a year
- Private healthcare package
- Salary review TWICE a year + performance bonus
- Flexible working hours/ Hybrid working style/ Work from home
- Macbook, Ergonomic chairs, 140cm wide desk
- Opportunities for business trip to Japanese partner company and HQ office
- Drinks and Snacks at the office, monthly team-building party.
Yêu cầu công việc
Quyền lợi được hưởng
- At least 15 annual days of a year
- Private healthcare package
- Salary review TWICE a year + performance bonus
- Flexible working hours/ Hybrid working style/ Work from home
- Macbook, Ergonomic chairs, 140cm wide desk
- Opportunities for business trip to Japanese partner company and HQ office
- Drinks and Snacks at the office, monthly team-building party.
Công ty Cổ phần công nghệ Mobiwork tiền thân là Công ty cổ phần thông tin địa lý eK (eKGIS - thành lập năm 2001). Năm 2015, eKGIS quyết định tách MobiWork Việt Nam ra hoạt động độc lập, chuyên biệt nhằm nâng cao chất lượng.
Về công nghệ: MobiWork DMS có nhiều lợi thế cạnh tranh trong công nghệ định vị, giám sát. Chính bởi vậy, dù doanh nghiệp còn khá trẻ nhưng sản phẩm MobiWork DMS đã có chỗ đứng vững chắc trên thị trường, và được hơn 500 doanh nghiệp lớn tại Việt Nam đang tin tưởng sử dụng
Về nhân sự: Mobiwork DMS có đội ngũ là chuyên gia giàu kinh nghiệm trong phát triển phần mềm và triển khai giải pháp quản trị hệ thống phân phối tại Việt Nam. Mobiwork đang không ngừng nâng cao tính năng sản phẩm và dịch vụ tập trung vào giải pháp DMS với tầm nhìn trở thành nhà cung cấp hàng đầu Việt Nam về giải pháp DMS.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2001
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành,
Review Công nghệ MobiWork Việt Nam
Công ty hút máu thực tập sinh, tuyển ồ ạt bắt làm nhưng không trả lương
Ứng viên pv xong xuôi phù hợp tiêu chí cty, chưa đc deal thì cty reject
Công ty chế độ đãi ngộ tốt , lương trả đúng hẹn(IT)