Phúc lợi
- Laptop
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Phụ cấp thâm niên
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Quản lý các hoạt động kế toán tại Văn Phòng Chi Nhánh (Tỷ trọng: 30%)
- Quản lý, điều phối công việc của các nhân viên trong bộ phận mình quản lý.
- Hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng các chính sách, chế độ, chuẩn mực về kế toán theo qui định.
- Kiểm tra các nghiệp vụ kinh tế phát sinh trong bộ phận KTTH: KTTT, KTGH, KTTS, kế toán vật tư tại Bộ Phân Cung Ứng/DC.
2. Quản lý công tác đóng kỳ kế toán (Tỷ trọng: 30%)
- Theo dõi và kiểm tra kết quả đóng kỳ của các Chi Nhánh trong khu vực.
- Kiểm tra thuế phải nộp hàng tháng của các Chi Nhánh trong khu vực.
- Theo dõi, hướng dẫn KT QLHT lập tờ khai thuế và nộp thuê theo qui định.
3. Báo cáo và đề xuất (Tỷ trọng: 20%)
- Báo cáo hoạt động của phòng định kỳ tuần/tháng theo chủ trương chỉ đạo của GĐCN.
- Báo cáo nhanh những điểm không phù hợp được nhận diện trong quá trình thi hành nhiệm vụ cho Quản lý trực tiếp để được chỉ đạo hướng xử lý.
- Tham gia xây dựng qui trình liên quan đến công tác vận hành kế toán và hoạt động vận hành phối hợp giữa các phòng ban Chi Nhánh.
4. Công tác đào tạo (Tỷ trọng: 10%)
- Lập kế hoạch các chương trình đào tạo, triển khai các nội dung, nghiệp vụ mới đến hệ thống PNJ ĐNB
- Tham gia các khóa học ứng dụng phần mềm kế toán SAP, IFRS, dự án ERP, pháp luật về thuế...hướng dẫn lại cho thành viên kế toán trong bộ phận thực hiện một cách nhất quán theo qui định.
- Tham gia đào tạo nghiệp vụ chuyên môn cho nhân viên kế toán mới tuyển dụng.
5. Công tác khác (10%)
- Theo dõi tiến độ thực hiện kpis của phòng kế toán và các chức danh trong bộ phận, nhắc nhở/ đôn đốc việc hoàn thành kpis cá nhân về tiến độ và chất lượng từng mục tiêu
- Đề xuất phương hướng, hành động cho mục tiêu KPIs của phòng
Thực hiện các nhiệm vụ khác mà cấp trên giao
Yêu Cầu Công Việc
TRÌNH ĐỘ HỌC VẤN
• Bằng cấp: Đại học - Chuyên ngành: Tài chính - Kế toán
• Các học vấn khác cần cho ngành nghề: Luật chuyên ngành có liên quan, kiểm toán.
CÁC KINH NGHIỆM LIÊN QUAN
• Số năm kinh nghiệm liên quan: 03 năm
• Các kinh nghiệm làm việc có liên quan đến công việc hiện tại: Kinh nghiệm làm kế toán trong ngành kim hoàn.
CÁC KỸ NĂNG
• Kỹ năng công việc: Tổ chức công việc hiệu quả, hiểu biết nắm rõ các quy định của Pháp luật về kế toán
• Kỹ năng mềm: Khả năng giao tiếp, kỹ năng trình bày, kỹ năng quản lý nhân viên
QUYỀN LỢI
- Thu nhập cạnh tranh tương xứng khả năng làm việc
- Thưởng hấp dẫn, bao gồm: Tháng 13,14,15 Thưởng vào các dịp lễ tết, Thưởng đột xuất cho cá nhân có thành tích xuất sắc, Thưởng theo kết quả kinh doanh công ty ….
- Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định và các bảo hiểm khác như Bảo hiểm 24/24,bảo hiểm Premium healthcare tùy vào cấp bậc. • Kiểm tra sức khoẻ định kỳ cho toàn bộ nhân viên.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, ổn định, thân thiện và năng động.
- Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp.
- Chế độ đào tạo: Chương trình định hướng nghề nghiệp rõ ràng cho nhân viên. Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước.
- Các họat động tập thể: Team Building, Ngày hội gia đình, Văn nghệ, CLB thể dục thể thao, nghỉ mát…
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN CÔNG NGHỆ ỨNG DỤNG TOÀN CẦU Thành lập năm 2003, định vị là công ty công nghệ, chúng tôi luôn dõi theo, bắt nhịp và làm chủ công nghệ mũi nhọn như Artificial Intelligence/Machine Learning/Deep Learning, Sinh trắc học (Biometrics), Xử lý ảnh (Computer Vision), Thiết kế điện tử/Lập trình phần mềm nhúng (IoT), Big Data/Business Intelligence/Data Warehouse/Data Analytics, Điện toán đám mây, Microservices, DevOps (Kubernetes – K8S, Ansible), CI/CD,….
Chúng tôi đã tham gia xây dựng nhiều hệ thống cho các tổ chức như Kỳ lân Công nghệ tài chính Hàn Quốc Toss, Chứng khoán Rồng Việt, Chứng khoán Phú Hưng, Ngân Hàng TMCP Phát Triển Thành Phố Hồ Chí Minh (HDBank), Ngân hàng TMCP Quân Đội (MBBank), Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIDV), Ngân hàng TMCP An Bình (An Binh Bank), Ngân hàng TMCP Sài Gòn – Hà Nội (SHB), Ngân hàng TMCP Bảo Việt (Bao Viet Bank), Tổng công ty Cổ phần Bảo hiểm Bưu điện (PTI), VietnamMobile, VNPT, Tổng công ty Viễn thông Quân đội – Viettel, Công ty Thông tin di động – MobiFone, Đài truyền hình Việt Nam, Tổng công ty truyền thông đa phương tiện (VTC), Cục bưu điện Trung ương, Chứng khoán dầu khí, Công ty Cổ phần chuyển phát nhanh Bưu điện, Tập đoàn Hòa Phát, Công ty Xăng dầu khu vực 3, NTT Communications, Fujitsu Việt Nam , Tổ chức Phát triển Công nghiệp Liên hợp quốc (UNIDO), Các Bộ ngành và địa phương,…
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2003
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành
Review HYPERLOGY
Thu nhập tương đối thấp so với mặt bằng chung Quy mô chưa đủ lớn nên việc nghiên cứu luôn phải gắn liền với việc sinh ra lợi nhuận ngắn hạn(rv)
Công ty trang bị rất đầy đủ trang thiết bị cho nhân viên, muốn thiết bị gì thì đề xuất. (rv)
Công ty thay đổi khá nhiều (theo hướng phát triển nhé các bác). Có khu vực pantry, ăn uống thoải mái, có lò vi sóng, tủ lạnh, trà, cafe đủ cả(rv)