Mô tả công việc
Venture building has been described as the next frontier to drive corporate innovation. The DFS Asia team functions like a fast-growing startup within Bayer in order to rapidly develop new business models with the goal of capturing new customers and market segments. We are on a mission to accelerate the digital farming ecosystem across Asia to empower small holder farmers. In order to achieve this vision, we need to put small holder farmers at the centre of our product development and venture building process.
We are currently strengthening the Business Design team to spearhead the human-centred-design approach within DFS Bayer Crop Science, Asia. We are looking for design champions who are passionate about solving some of the biggest problem in the agriculture industry. The Senior Business designer will help our team design value proposition for our digital products and putting small holder farmers and other agriculture stakeholders at the core of what we are building. The role will be based in Vietnam. This is a rare opportunity to work for one of the top Fortune 500 companies while enjoying the experience of a startup environment.
YOUR TASKS & RESPONSIBILITIES:
• Working with colleagues across Asia to support their Business Design needs
• Facilitate design sprints and workshops with heterogeneous groups of clients and stakeholders
• Support our Venture Leads when it comes to organizing virtual design sprints with wider
• APAC colleagues or running workshops with local colleagues and small holder farmers.
• Recommend Business Design best practice and the right design methodologies.
• To contextualize the demand and help define the need of small holder farmers. This will help to inform our digital product development process.
• To personalize the design approach and elaborate tailor-made specifications to support our ventures located in different countries
• To facilitate the internal Bayer communication to decompartmentalize the services or stakeholders involved in the realization of the project
• Manage user research and Business Design process, drive decisions, track issues, and assist in estimating resource, needs and schedules.
• Collaborate with product owners and leaders to drive product strategy and the development roadmap.
• Plan and manage the design research activities (research strategy, ethnographic based user research, secondary research, UX research...) collaboratively with the team.
• Plan and execute system mapping, customer journeys, scenarios and service specifications.
• Analyze research data identifying and generating meaningful insights and behavioral patterns.
• Training Junior Business designers and help our Product Design team to understand
• Business Design principles
Yêu cầu công việc
• Experience in working on a broad range of research and innovation-oriented projects
• Excellent presentation and communication skills, both written and verbal. (fluency in English and Vietnamese is a must)
• Experience with high-level stakeholders' engagement. Strong interpersonal and client management skills.
• Experience with mentoring and elevating other creative people into Business Design thinking.
• Experience in conducting and synthesizing research, insights and findings.
• Experience in structuring and visualizing journey maps, service ideation, concept communication and specification.
• A hands-on Senior Business designer with skills in visual / interaction design as well.
• Excellent portfolio showcasing design solutions and strategic approaches.
• Ability to facilitate workshops, set design sprints and hold seminars and training sessions.
• Knowledge of agile approaches and techniques.
• Ability to communicate effectively with different audiences.
• A solid competency in storytelling and public speaking. You are comfortable explaining your ideas to client stakeholders and to ideate the best means to present your conceptual work.
• Attention to details and organizational approach.
• Ability to understand the impact of technology on design deliverables.
Quyền lợi được hưởng
Good Bonus Structure
Từ những ngày thành lập với 11 nhân viên, Thành An Long Biên chủ yếu kinh doanh xe ô tô đã qua sử dụng với doanh số đạt 200 - 300 xe/ năm. Sau 2 năm hoạt động, Ban lãnh đạo Công ty nhận thấy nhu cầu mua xe ô tô tại thị trường Hà Nội ngày càng lớn và xu hướng sử dụng ô tô cho mục đích cá nhân, gia đình và kinh doanh dịch vụ vận chuyển là một cơ hội lớn đối với sự phát triển của công ty. Để xây dựng công ty ngày một lớn mạnh và có tiềm lực về cả tài chính và con người, Thành An Long Biên đã dần phát triển theo hướng xây dựng văn hóa doanh nghiệp với môi trường chuyên nghiệp, nhân sự có trình độ cao và bắt đầu bước sang ngành kinh doanh xe mới.
Hyundai Lê Văn Lương chính là minh chứng cho sự phát triển đột phá của Thành An Long Biên, từ những ngày đầu năm 2016 khởi đầu kinh doanh xe ô tô mới của hãng Hyundai, sau 8 tháng hoạt động Công ty đã chính thức trở thành Đại lý 3S của Tập đoàn Hyundai Thành Công.
Luôn đề cao chất lượng và uy tín trong hoạt động, Thành An Long Biên với thương hiệu Hyundai Lê Văn Lương càng ngày càng được nhiều khách hàng tin tưởng và lựa chọn, không chỉ phát triển hệ theo chiều sâu từ phân phối xe ô tô Hyundai tới bảo hành sửa chữa và phụ tùng thay thế chính hãng Thành An Long Biên cũng không ngừng mở rộng khu vực hoạt động ở Hà Nội và các tỉnh lân cận như Hưng Yên, Lạng Sơn, Tuyên Quang và Thanh Hóa
Lấy sự hài lòng của khách hàng và uy tín chất lượng làm kim chỉ nam cho mọi hoạt động chính là yếu tố then chốt làm nên sự phát triển của Thành An Long Biên.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2013
Mission
- Khẳng định giá trị và đẳng cấp của thương hiệu Công ty, phát triển theo xu thế hội nhập, bền vững, hiệu quả doanh nghiệp gắn liền với các giá trị văn hóa, lợi ích của cộng đồng.